Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Partnerschaften und organisiere spannende Veranstaltungen für die Münchner Sicherheitskonferenz.
- Unternehmen: Gemeinnützige Organisation mit internationaler Reputation und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Erlebe spannende Einblicke hinter die Kulissen der Münchner Sicherheitskonferenz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheitspolitik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Organisationstalent, Erfahrung im Projektmanagement und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 46000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Laufende Weiterentwicklung bestehender MSC-Partnerschaften, mit dem Fokus auf Partner aus der Privatwirtschaft, und aktive Identifikation neuer Partnerschaftsmöglichkeiten.
- Unterstützung des Director Partnerships & Development bei Anbahnung und Durchführung von Vertragsverhandlungen mit möglichen Unterstützern der Münchner Sicherheitskonferenz.
- Unterstützung bei der Konzipierung und Management von Fundraising-Kampagnen für die verschiedenen Organisationen der Münchner Sicherheitskonferenz.
- Eigenständige Koordination und Organisation von Seitenveranstaltungen bei der Münchner Sicherheitskonferenz und bei anderen Veranstaltungen weltweit, sowie eigener Veranstaltungen (z.B. Abendessen, Board Meetings und andere Engagement-Formate), von der Konzeption bis zur Durchführung vor Ort.
- Administrative Unterstützung des Director Partnerships & Development.
- Betreuung von Partnern und Unterstützern der Münchner Sicherheitskonferenz im Vorfeld von Veranstaltungen der MSC sowie vor Ort (u.a. Konzeption von Updates, eigenständiges Führen von Gesprächen im Vorfeld, intensive Betreuung vor Ort).
- Management zentraler Prozesse an der Schnittstelle zu anderen MSC-Abteilungen (u.a. Cashflow-Planung, ERP, CRM).
- Management von Grants und anderen Fundraising-Instrumenten, von der Anbahnung über den Antrag bis hin zur Umsetzung, in enger Zusammenarbeit mit relevanten Teams innerhalb der MSC.
Ihr Profil:
- Ausgeprägtes Organisationstalent mit Begeisterung an Außen- und Sicherheitspolitik und verwandten Bereichen.
- Erste Berufserfahrung (Junior Manager) oder mindestens 2-3 Jahre relevante Berufserfahrung (Manager), idealerweise im Projekt- und Partnerschaftsmanagement sowie im Fundraising und Antragswesen, z.B. im Think-Tank-Bereich, bei philanthropischen Organisationen oder vergleichbaren Verwendungen.
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in einer relevanten Disziplin (z.B. Politikwissenschaft, Internationale Beziehungen und verwandte Fächer), idealerweise in Kombination mit fortgeschrittenen Kenntnissen in Betriebswirtschaft und Vertragsrecht.
- Erfahrung in einer komplexen Matrixorganisation und Erfahrung im End-to-End-Management mehrerer paralleler Projekte und Vorgänge; Erfahrung bei der Erstellung von Projektanträgen bei externen Förderern von Vorteil.
- Exzellente Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2-Niveau nachgewiesen durch ein entsprechendes Zertifikat), weitere Sprachen von Vorteil.
- Spaß an der Arbeit im Team mit gleichzeitig selbstständiger, präziser und gewissenhafter Arbeitsweise auch unter Zeitdruck.
- Herausragende Management- und Kommunikationsfähigkeiten, hohe Flexibilität und Belastbarkeit.
- Souveränes Auftreten gegenüber externen Partnern und anderen Stakeholdern.
- Sicherer Umgang mit dem und erweiterte Kenntnisse im Microsoft-Office-Paket (insb. Excel, Dynamics, PowerPoint, SharePoint) und CRM-Systemen (Salesforce); idealerweise Erfahrung mit Projektmanagement- und Budgetplanungstools.
Wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsmöglichkeit in einer modern geführten, gemeinnützigen Organisation mit hoher internationaler Reputation.
- Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Teamevents in außergewöhnlichen Locations.
- Ein angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Moderne Arbeitsplatzausstattung und Büro im Herzen Münchens und Berlins mit freien Heiß- und Kaltgetränken, Snacks und Obst u.v.m.
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub.
- Ein flexibles Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zu anteiligem mobilem Arbeiten.
- Erstattung des Deutschlandtickets und Subventionierung eines JobRads.
- Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club.
- Spannende Einblicke hinter die Kulissen der Münchner Sicherheitskonferenz sowie Möglichkeit zur Teilnahme an der Münchner Sicherheitskonferenz sowie weiteren ausgewählten Veranstaltungen.
Weitere Informationen: Zur Verstärkung unseres Teams in München suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine:n (Junior) Partnerships Manager (m/w/d) in Vollzeit. Der Arbeitsplatz befindet sich an den Standorten München oder Berlin. Je nach Erfahrung und Qualifikation liegt die Vergütung zwischen 46.000 EUR und 55.000 EUR Bruttojahresgehalt. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse). Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin an. Frühzeitige Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungsschluss: 3. Juni 2026.
(Junior) Partnerships Manager (m/w/d) in Vollzeit (40h/Woche) am Standort München oder Berlin ([...] Arbeitgeber: Stiftung Münchner Sicherheitskonferenz gGmbH
Die Münchner Sicherheitskonferenz bietet Ihnen die Möglichkeit, in einer dynamischen und international anerkannten gemeinnützigen Organisation zu arbeiten, die sich mit sicherheitspolitischen Themen auseinandersetzt. Sie profitieren von einem angenehmen Betriebsklima mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, während Sie spannende Einblicke in die Welt der internationalen Beziehungen erhalten. Zudem erwarten Sie moderne Büros in München oder Berlin, ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie ein JobRad und eine Mitgliedschaft bei Urban Sports Club.
Kontaktdaten:
Stiftung Münchner Sicherheitskonferenz gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Partnerships Manager (m/w/d) in Vollzeit (40h/Woche) am Standort München oder Berlin ([...] erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Veranstaltungen oder über LinkedIn – wir sollten uns aktiv vernetzen und Beziehungen aufbauen, die uns bei der Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Partnerschaften oder offenen Positionen. Wir können auch Initiativen vorschlagen, die für sie von Interesse sein könnten.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Organisation und ihre Projekte. Wenn wir im Vorstellungsgespräch zeigen, dass wir die Mission und Werte verstehen, hebt uns das von anderen Bewerbern ab. Bereite auch Fragen vor, die dein Interesse an der Position unterstreichen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Entwicklungen und weitere Stellenangebote informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Partnerships Manager (m/w/d) in Vollzeit (40h/Woche) am Standort München oder Berlin ([...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau zu uns passt! Erzähl von deinen Erfahrungen im Projekt- und Partnerschaftsmanagement und wie diese dich auf die Rolle des (Junior) Partnerships Managers vorbereiten.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind, und vergiss nicht, deine Sprachkenntnisse hervorzuheben!
Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das gibt uns einen besseren Einblick in deine bisherigen Leistungen und Erfahrungen.
Bewerbung über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Münchner Sicherheitskonferenz gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über die Münchner Sicherheitskonferenz und ihre Partner. Zeige im Interview, dass du die Mission und die Werte der Organisation verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projekt- und Partnerschaftsmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit externen Partnern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
