Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und individuelle Pflege von Menschen in einer Wohngruppe.
- Unternehmen: Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie mit über 125 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Extras.
- Weitere Informationen: Familiäre Atmosphäre und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe echte Wertschätzung.
- Qualifikationen: Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 67400 € pro Jahr.
Die Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie (NRD) unterstützt Menschen seit 125 Jahren. Neben dem Arbeitsfeld Eingliederungshilfe ist die NRD in der Jugendhilfe, Altenhilfe und mit Inklusionsbetrieben engagiert. Im Unternehmen sind ca. 2.700 Mitarbeiter*innen an mehr als 50 Standorten in 30 Städten und Gemeinden in Hessen und Rheinland-Pfalz tätig.
Sie lieben Ihren Beruf, sind aber mit den Bedingungen in Ihrem Job unzufrieden? Sie möchten den ständigen Zeitdruck hinter sich lassen und Menschen tatsächlich begegnen, sie begleiten und zu einem selbstbestimmten Leben verhelfen? Wir haben die richtige Kombination aus Pflege, pädagogischer Arbeit und individueller Betreuung, die Sie sich wünschen.
Unsere modernen Wohnhäuser liegen inmitten eines Neubaugebietes in der Ober-Ramstädter Hundertwasserallee. Von recht selbstständigen Appartementbewohner*innen bis zu Personen mit höherem Unterstützungsbedarf haben hier 16 Menschen mit Beeinträchtigung ihr Zuhause. Terrassen und ein Garten schließen sich direkt an die großzügigen Wohnräume an. Auf kurzem Weg sind die Innenstadt mit Einkaufsmöglichkeiten und der Bahnhof zu Fuß schnell erreichbar.
So sieht Ihr Tag bei uns aus:
- Sie betreuen die Bewohner*innen der Wohngruppe über den gesamten Tagesverlauf und gestalten diesen gemeinsam.
- Sie nehmen sich viel Zeit für individuelle, ganzheitliche Pflege und Betreuung und fördern die eigenen Kompetenzen der Bewohner*innen.
- Als Bezugsbetreuer*in erarbeiten Sie individuelle Zukunftsplanungen, setzen die Teilhabeziele um und entwickeln passgenaue Betreuungsangebote.
- In familiärer Atmosphäre stärken Sie die Gemeinschaft durch gemeinsame Aktivitäten, Mahlzeiten und vielfältige Freizeitangebote.
- Sie gestalten die Eltern-, Angehörigen- und Betreuerkontakte und arbeiten eng mit internen und externen Fachdiensten zusammen.
Wir wünschen uns von Ihnen:
- Eine Ausbildung als examinierte*r Gesundheits- und Krankheitspfleger*in, Altenpfleger*in, Pflegefachmann/-frau oder einen vergleichbaren Abschluss.
- Sie sind aufgeschlossen für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen und lieben eine abwechslungsreiche Tätigkeit.
- Als ausgeprägter Teamplayer hören Sie gut zu und verstehen sich auf konstruktives Feedback.
- Sie arbeiten selbstreflektiert, gestalten Veränderungsprozesse und Weiterentwicklung der Angebote gerne mit.
Darauf können Sie sich freuen:
- Eine unbefristete Beschäftigung mit einem Stellenanteil von 50-75% mit einer intensiven Einarbeitung.
- Ein weit im Voraus geplanter Dienstplan im 2-Schichtsystem mit Früh- und Spätschicht, der Ihre Wünsche berücksichtigt, sorgt für eine gute Work-Life-Balance.
- Vergütung nach AVR.HN E7 (48.200€– 61.200€ Vollzeit/Jahr - je nach Erfahrung - inkl. Jahressonderzahlung und festen Zulagen), zzgl. Zeitzuschläge sowie betriebliche Altersvorsorge (EZVK) und Familienbudget.
- Extras wie JobRad, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte und bezuschusstes Deutschlandticket.
- Internes Fortbildungsangebot, Seelsorge, Beratung und Ersthilfe in Krisen, Coaching und Supervision.
Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) Wohngruppe im Tagdienst Arbeitgeber: Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie
Die Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit über 125 Jahren Menschen unterstützt und dabei auf eine familiäre Arbeitsatmosphäre setzt. In Groß-Bieberau bieten wir nicht nur eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung und umfangreichen Sozialleistungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch interne Fortbildungsangebote und Coaching. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von einem wertschätzenden Teamgeist und der Chance, in einem verkehrsruhigen Wohngebiet mit direkter Anbindung an den ÖPNV zu arbeiten, was die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben erleichtert.
Kontaktdaten:
Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) Wohngruppe im Tagdienst erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) Wohngruppe im Tagdienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
