Kaufmännische r Koordinator in Immobilienmanagement (m/w/d)

Die Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie (NRD) unterstützt Menschen seit über 120 Jahren. Neben dem Arbeitsfeld Eingliederungshilfe ist die NRD in der Jugendhilfe, Altenhilfe und mit Inklusionsbetrieben engagiert. Im Unternehmen sind ca. 2.600 Mitarbeiter innen an mehr als 50 Standorten in 30 Städten und Gemeinden in Hessen und Rheinland-Pfalz tätig.

Sie möchten Teil eines dynamischen, hochmotivierten und professionellen Teams sein? Sie freuen sich auf eine sehr gute Kommunikationskultur und abwechslungsreiche Aufgaben? Sie möchten in einem sozialen Unternehmen viel bewegen und haben Spaß daran, die Weiterentwicklung unserer Arbeit im Bereich Immobilien-, Facilitymanagement zu unterstützen.

Der Bereich plant, steuert und kontrolliert den Immobilienbestand von derzeit ca. 150 Gebäuden unter den Gesichtspunkten der Aufgaben der NRD-Satzung und deren Nutzer im Lebenszyklus der Immobilie. Er ist für das Entwickeln, Bauen, Erhalten, Anpassen, Verwalten sowie die An- und Vermietung von Immobilien zum Zwecke eines langfristigen und optimalen Einsatzes verantwortlich. Die Abteilung untergliedert sich in Immobilienentwicklung, Kfm. u. Technische Gebäudebewirtschaftung sowie die Sachgebieten Einkauf, Versicherungen, Arbeitssicherheit und Energiemanagement.

So sieht Ihr Tag bei uns aus:

• Sie beraten die Bereichsleitung in kaufmännischen und strategischen Fragen.
• Dabei erstellen Sie Kalkulationen und behalten vorhandene Budgets im Blick.
• In Zusammenarbeit mit weiteren Fachabteilungen unterstützen Sie die Immobilienentwicklung.
• Zudem übernehmen Sie die kaufmännische Koordination bei größeren Bau- und Sanierungsvorhaben und führen den Nachweis der Mittelverwendung.
• Sie bringen sich aktiv in die Optimierung von Geschäftsprozessen ein.
• Als Sparringspartner stehen Sie Kolleginnen und Kollegen in kaufmännischen Fragestellungen zur Seite.
• Außerdem steuern Sie das Wissensmanagement innerhalb des Bereichs.

Darauf können Sie sich freuen:

• Eine sinnstiftende Tätigkeit mit Menschenbezug, welche Sie mit einem guten Gefühl nach Hause gehen lässt.
• Eine unbefristete Beschäftigung mit einem Stellenanteil von 50-70 %.
• Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld und die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und Innovation.
• Flexible Arbeitszeitmodelle und eine moderne digitale Infrastruktur, welche ein eigenständiges, innovatives und mobiles Arbeiten ermöglichen.
• Vergütung nach AVR.HN inkl. Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, betriebliche Altersvorsorge (EZVK).
• Sonderzahlungen zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf - Familienbudget.
• Vielfältige Leistungen wie Gesundheitsförderung, Job Rad, Rabatte und Vergünstigungen.
• Ein umfassendes internes und externes Fortbildungsangebot.

Wir wünschen uns von Ihnen:

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaftslehre oder eine gleichwertige Kombination aus kaufmännischer Ausbildung und Berufserfahrung.
• Ihre kaufmännischen Kenntnisse im Bereich Immobilien ergänzen Sie idealerweise mit ersten Erfahrungen im Projektmanagement.
• Das Team freut sich auf eine offene, kommunikative und empathische Persönlichkeit, die sich engagiert für die Weiterentwicklung interner Prozesse und Strukturen einsetzt.
• Für Ihre strukturierte, gewissenhafte und lösungsorientierte Arbeitsweise sind Sie in Ihrem Kollegenkreis bekannt.
• Kundenorientierung und die Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung zeichnen Sie aus.
• Mit Eigeninitiative und Freude bringen Sie eigene Ideen ein.
• Pioniergeist und Kreativität helfen Ihnen, neue Themen im Bereich voranzutreiben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der ID 4178. Wenn Sie gerade keine Bewerbungsunterlagen zur Hand haben, schicken Sie uns gerne eine kurze Rückrufbitte oder melden sich direkt unter folgenden Kontaktdaten: Ulrich Bock.

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Unser Unternehmen bildet aus und ist als FSJ-/BFD-Stelle anerkannt.