zur Umschulung / zum Einstieg in die Arbeitsagogik 100 %

zur Umschulung / zum Einstieg in die Arbeitsagogik 100 %

Staufen Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleitung und Unterstützung von Menschen mit kognitiven und psychischen Beeinträchtigungen in der Arbeitswelt.
  • Unternehmen: Stiftung Orte zum Leben, die sich für Inklusion und Empowerment einsetzt.
  • Vorteile: Sinnstiftende Tätigkeit, flexible Einarbeitung, 5 Wochen Ferien und attraktive Benefits.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Reflexion und Entwicklungsgespräche für deine persönliche Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer aktiv mit und fördere deren Selbstbestimmung.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung, Interesse an Arbeitsagogik und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Die Stiftung Orte zum Leben und ihre Mitarbeitenden setzen sich mit Herz und Kompetenz für Menschen mit kognitiven und psychischen Beeinträchtigungen ein.

Unser Ziel ist es, Selbstbestimmung zu stärken, Potenziale zu entfalten und gesellschaftliche Teilhabe aktiv zu fördern.

Mit bedarfsgerechten Wohn-, Arbeits- und Tagesstrukturangeboten begleiten wir in den unterschiedlichsten Lebenssituationen.

An unseren Standorten in Lenzburg, Oberentfelden und Aarau engagieren sich über 350 Mitarbeitende, die unsere Leitwerte – Respekt, Empowerment und Inklusion – leben und so jeden Menschen in seiner Einzigartigkeit anerkennen und fördern.

  • zur Umschulung / zum Einstieg in die Arbeitsagogik 100 %
  • Für unsere Industriewerkstatt in Lenzburg haben wir per 1. November 2026 eine Stelle frei
  • Das erwartet dich bei uns
  • personenzentrierte und ressourcenorientierte Begleitung im Arbeitsprozess
  • Anleiten, Befähigen und Unterstützen bei der selbständigen Ausführung von Arbeitsaufträgen
  • Förderung der Selbständigkeit, Selbstwirksamkeit und arbeitsbezogenen Kompetenzen
  • Planung, Organisation und Umsetzung von Kundenaufträgen unter Berücksichtigung von Qualität, Terminen und wirtschaftlichen Anforderungen
  • Beobachtung und Reflexion von Arbeits- und Entwicklungsprozessen
  • klientenbezogene Dokumentation und Berichterstattung
  • Mitarbeit bei Standortbestimmungen und der Umsetzung individueller Entwicklungsziele
  • Teilnahme an Teamsitzungen
  • Zusammenarbeit mit weiteren Fachpersonen
  • kontinuierliche Reflexion und Weiterentwicklung des eigenen professionellen Handelns
  • Das bringst du mit
  • bewilligte bzw. zugesprochene Kostengutsprache der IV für die entsprechende Umschulung
  • abgeschlossene Berufsausbildung auf Stufe EFZ
  • Interesse und Motivation für das Berufsfeld Arbeitsagogik
  • Freunde an der Arbeit und der Begleitung von Menschen mit unterschiedlichen Unterstützungsbedürfnissen
  • eine wertschätzende, respektvolle und ressourcenorientierte Grundhaltung
  • Fähigkeit, Menschen auf Augenhöhe zu begegnen und ihre individuellen Ressourcen wahrzunehmen
  • gute Beziehungs- und Kommunikationsfähigkeit
  • hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Bereitschaft zur Selbstreflexion und fachlichen Weiterentwicklung
  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
  • gute EDV-Anwenderkenntnisse
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Darauf kannst du dich freuen
  • vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einer industriellen Werkstatt
  • sorgfältige und praxisnahe Einarbeitung
  • schrittweise zunehmende Übernahme von Verantwortung entsprechend deinem Ausbildungsstand
  • Begleitung durch erfahrene arbeitsagogische Fachpersonen
  • regelmässigen fachlichen Austausch
  • strukturierte Reflexions- und Entwicklungsgespräche
  • Unterstützung bei der Verbindung von Theorie und Praxis
  • die Möglichkeit, arbeitsagogische Methoden unmittelbar im Arbeitsalltag anzuwenden
  • eine geregelte Tagesstruktur Montag bis Freitag
  • mind. 5 Wochen Ferien
  • bezahlte Pausen
  • attraktive Benefits
  • #J-18808-Ljbffr

zur Umschulung / zum Einstieg in die Arbeitsagogik 100 % Arbeitgeber: Stiftung Orte zum Leben

Die Stiftung Orte zum Leben in Lenzburg bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, die auf Innovation und Zusammenarbeit setzt. Als Arbeitgeber im Non-Profit-Bereich fördern wir nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, sondern bieten auch flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team, das sich leidenschaftlich für die Verbesserung des Alltags der Menschen einsetzt. Hier haben Sie die Möglichkeit, bedeutende digitale Lösungen zu entwickeln und einen echten Unterschied in der Gemeinschaft zu machen.

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Kontaktdaten:

Stiftung Orte zum Leben Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so zur Umschulung / zum Einstieg in die Arbeitsagogik 100 % erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stiftung Orte zum Leben haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um zur Umschulung / zum Einstieg in die Arbeitsagogik 100 % mit Bravour zu bestehen

Personenzentrierte Begleitung
Ressourcenorientierte Unterstützung
Förderung der Selbständigkeit
Planung und Organisation von Kundenaufträgen
Beobachtung und Reflexion von Arbeitsprozessen
Dokumentation und Berichterstattung
Zusammenarbeit mit Fachpersonen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stiftung Orte zum Leben zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Orte zum Leben vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.