Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Gästen in einer Notschlafstelle und Zubereitung von Mahlzeiten.
- Unternehmen: Engagierte Stiftung, die sich für Menschen in Not einsetzt.
- Vorteile: Flexibles Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten.
- Weitere Informationen: Inspirierendes Team und abwechslungsreiche Tätigkeiten.
- Warum dieser Job: Erfülle eine sinnvolle Aufgabe und unterstütze Menschen in schwierigen Lebenslagen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Umgang mit obdachlosen Menschen und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Unsere Notschlafstelle Iglu ist ein niedrigschwelliges Angebot für in Not geratene Menschen ohne geklärten Aufenthaltsstatus in der Schweiz („Arbeitsmigrant/innen“). Von Mitte November bis Mitte ist das Iglu täglich von 19:00 – 08:00 geöffnet und bietet den Gästen neben einem Schlafplatz ein Nachtessen und Frühstück. Wir unterstützen die Betroffenen in ihrer aktuellen Lebenslage und bieten Information und Beratung an. Das Angebot ist für die Gäste kostenlos.
Eine Aufgabe, die herausfordert:
- Verantwortlich für die SWS-Dienstleistung während der Einlass und Registrieren der Gäste
- Zuteilung der Schlafplätze
- Betreuung der Gäste
- Durchsetzung der Hausregeln
- Zubereitung des Frühstücks am Morgen
- Anleitung der freiwilligen Mitarbeitenden und deren Einbindung ins abendliche Team
Ein Profil, das überzeugt:
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen ohne Obdach, mit Suchtmittelerkrankungen und/oder psychiatrischer Erkrankung.
- Teamfähigkeit, Selbstständigkeit
- Hohe Flexibilität und Belastbarkeit
- Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
- Bereitschaft für Schichtarbeit
Ein Arbeitsumfeld, das begeistert:
- Möglichkeit, den Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten
- Eine abwechslungsreiche und erfüllende Tätigkeit in einem inspirierenden Umfeld
- Zusammenarbeit in einem gut eingespielten Team
Wir bieten ein offenes Arbeitsklima mit engagierten Mitarbeitenden, die täglich im Einsatz für Menschen aus dem Sucht- und Obdachlosenmilieu sind. Suchen Sie eine erfüllende, verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Ihr Mitwirken und Mitgestalten gefragt ist? Wenn Sie sich mit identifizieren können, dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich jetzt online mit Foto auf unserem Jobportal.
Betreuungsperson im Abend und Nachtdienst 50% – 80% in Zürich Arbeitgeber: Stiftung Sozialwerk Pfarrer Sieber
Die Stiftung Sozialwerk Pfarrer (SWS) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein offenes Arbeitsklima und ein engagiertes Team auszeichnet. Mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie großzügigen Urlaubsregelungen bietet SWS nicht nur einen spannenden Arbeitsplatz in einem modernen Neubau, sondern auch die Chance, aktiv zur Verbesserung der Lebenssituation von Menschen in Not beizutragen. Hier finden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit, die sowohl herausfordernd als auch erfüllend ist.
Kontaktdaten:
Stiftung Sozialwerk Pfarrer Sieber Recruiting-Team
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✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Stiftung Sozialwerk Pfarrer Sieber schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Stiftung Sozialwerk Pfarrer Sieber zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Stiftung Sozialwerk Pfarrer Sieber zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Stiftung Sozialwerk Pfarrer Sieber.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Stiftung Sozialwerk Pfarrer Sieber suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Stiftung Sozialwerk Pfarrer Sieber einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Sozialwerk Pfarrer Sieber vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
