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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate geflüchtete Menschen mit problematischem Konsumverhalten im Ankunftszentrum Tegel.
- Arbeitgeber: Stiftung SPI und Rettungsring e.V. bieten Unterstützung in der Suchtberatung für Geflüchtete.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsförderung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Hilfe für Geflüchtete und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Sozialarbeiter:in oder vergleichbarer Abschluss sowie Empathie und Teamfähigkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Befristete Stelle bis 31.12.2025 mit Möglichkeit zur Weiterbeschäftigung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Das Land Berlin und der Bezirk Reinickendorf haben die Drogenhilfe Nord (Stiftung SPI) in Zusammenarbeit mit den Rettungsring e.V. beauftragt, suchtspezifische Beratung geflüchteter Menschen im Ankunftszentrum in Tegel (AKUZ) umzusetzen. Die Drogenhilfe Nord und der Rettungsring e.V. sind im Bezirk Reinickendorf seit langem in der Suchtberatung aktiv, etabliert und gut vernetzt. Eine Anbindung der suchtspezifischen Beratung geflüchteter Menschen in die Regelangebote bzw. Strukturen beider Träger vor Ort findet statt. Eine enge Zusammenarbeit mit den Teams beider Träger sowie eine Einarbeitung und Unterstützung durch die erfahrenen Fachkräfte beider Träger ist selbstverständlich.
Die Stelle ist vorerst bis zum 31.12.2025 befristet. Eine Weiterbeschäftigung ist angestrebt.
Ihr Profil
- Anerkennung als Sozialarbeiter:in (Diplom, B.A. oder M.A.) oder vergleichbarer Abschluss
- Eine empathische und wertschätzende Haltung
- Flexible, selbstständige, strukturierte und reflektierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
- Gutes Organisationsvermögen und gute PC-Kenntnisse
- Erwünscht sind Sprachkompetenzen in einer von den geflüchteten Menschen häufig gesprochenen Sprachen - Sprachmittlung ist möglich
- Erfahrung in der Arbeit mit geflüchteten Menschen
- Fachkenntnisse in den Arbeitsfeldern der Suchthilfe und/oder der Sozialpsychiatrie
- Kenntnisse der relevanten Berliner Hilfesysteme
- Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit den geflüchteten Menschen
- Motivation, sich mit den sich verändernden und breit gefächerten Anforderungen des Arbeitsfelds auseinanderzusetzen und sich an der Weiterentwicklung der Angebote und Strukturen zu beteiligen
- Interkulturelle Kompetenz und Kultursensibilität
Ihre Aufgaben
- Niedrigschwellige ambulante Beratung von geflüchteten Menschen mit einem problematischen Konsumverhalten sowie deren Angehörigen im Ankunftszentrum Tegel
- Vermittlung in das Suchthilfesystem und/oder das sozialpsychiatrische Versorgungssystem des Bezirkes und/oder des Landes
- Kooperation mit Gremien und anderen Träger im Bezirk sowie überbezirklicher Austausch
- Information, Beratung und Unterstützung der Beschäftigten in der Unterkunft sowie weiteren Institutionen, die in engem Kontakt zu den geflüchteten Menschen stehen
- Dokumentation
Wir bieten
- Eine wöchentliche Arbeitszeit von 20 - 30 Stunden
- Eine Vergütung vergleichbar TV-L (SuE 12)
- 30 Tage Urlaub
- Jahressonderzahlung
- Bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
- Zuschüsse zur Gesundheitsförderung
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem motivierten und unterstützenden Team
- Möglichkeit zur flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung
- Supervision, Fortbildung und Inhouse-Schulungen
- Ein angenehmes Betriebsklima
Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen oder per E-Mail unter Angabe des Kennwortes GWB 223.
Der Geschäftsbereich Gesundheit, Wohnen & Beschäftigung der Stiftung SPI Berlin berücksichtigt nach Möglichkeit nicht nur den Grundsatz der Gendergerechtigkeit, sondern auch weitere Diversity-Kriterien. Wir freuen uns über Bewerbungen von BIPoC, Menschen mit Migrationsgeschichte, Menschen mit Behinderung oder/oder andere von Marginalisierung Betroffene.
Wir weisen vorsorglich darauf hin, dass bei Aufnahme der Tätigkeit ein erweitertes Führungszeugnis zu beantragen bzw. vorzulegen ist.
Mitarbeiter:in (m/w/d) für die suchtspezifische Beratung geflüchteter Menschen Teilzeit Arbeitgeber: Stiftung SPI
Kontaktperson:
Stiftung SPI HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in (m/w/d) für die suchtspezifische Beratung geflüchteter Menschen Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der sozialen Arbeit oder Suchtberatung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu den Entscheidungsträgern bei uns herstellen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen geflüchtete Menschen konfrontiert sind, insbesondere im Bereich Sucht. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Situation hast und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die deine interkulturelle Kompetenz und Teamfähigkeit betreffen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Motivation zur Weiterentwicklung! Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Suchtberatung und bringe Ideen mit, wie du zur Verbesserung der Angebote und Strukturen beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in (m/w/d) für die suchtspezifische Beratung geflüchteter Menschen Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Profil anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Suchtberatung und deine interkulturellen Kompetenzen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Arbeit mit geflüchteten Menschen darlegst. Gehe darauf ein, warum dir diese Aufgabe wichtig ist und wie du zur Weiterentwicklung der Angebote beitragen möchtest.
Dokumentation der Qualifikationen: Füge alle relevanten Nachweise über deine Qualifikationen bei, wie z.B. deinen Abschluss als Sozialarbeiter:in und eventuelle Fortbildungszertifikate im Bereich Sucht- oder Sozialpsychiatrie.
Eingehende Recherche: Informiere dich über die Drogenhilfe Nord und den Rettungsring e.V. sowie deren Arbeitsweise. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Strukturen und Herausforderungen der Organisationen verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung SPI vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Suchtberatung und im Umgang mit geflüchteten Menschen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deine Empathie zeigen.
✨Zeige interkulturelle Kompetenz
Da du mit geflüchteten Menschen arbeitest, ist es wichtig, deine interkulturelle Sensibilität zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, wie du kulturelle Unterschiede respektierst und in deine Beratung einbeziehst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Die Stelle erfordert enge Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Informiere dich über das Hilfesystem in Berlin
Ein gutes Verständnis der relevanten Berliner Hilfesysteme ist von Vorteil. Recherchiere im Vorfeld, um während des Interviews kompetent über die Strukturen und Angebote sprechen zu können.
