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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team in der Kinder- und Jugendhilfe mit wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Praktische Erfahrung, persönliche Entwicklung und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Alltag von Kindern und Jugendlichen und fördere ihre individuelle Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher oder Jugend- und Heimerzieher sowie Empathie.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Lernmöglichkeiten und Teamarbeit.
Deine Aufgaben
Hier leistest Du wertvolle Arbeit.
- Begleitung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen auf dem Weg zu Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
- Förderung sozialer Kompetenzen und individueller Entwicklung
- Zusammenarbeit mit Ämtern, Schulen, Ausbildungsbetrieben und weiteren Partnern der Kinder- und Jugendhilfe
- Kennenlernen verschiedener Bereiche der Kinder- und Jugendhilfe
- Anwendung systemisch orientierter Entwicklungs- und Verhaltensbeobachtung
- Dokumentation von Entwicklungsprozessen und pädagogischen Maßnahmen
- Mitarbeit im pädagogischen Team und Mitgestaltung des Alltags
Das bringst Du mit
Verstärke unser Team.
- Abgeschlossener schulischer Teil der Ausbildung zum Erzieher oder Jugend- und Heimerzieher
- Offene, wertschätzende und empathische Haltung im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Kolleginnen und Kollegen
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Fahrten im Alltag
- Nachweis Masernschutz
- Gute Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau
- Unterstützung unserer Werte und Kultur
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Anerkennungsjahr Erzieher oder Jugend- und Heimerzieher (w/m/d) – Stationäre Hilfen Arbeitgeber: stiftung st. franziskus heiligenbronn
Kontaktperson:
stiftung st. franziskus heiligenbronn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Anerkennungsjahr Erzieher oder Jugend- und Heimerzieher (w/m/d) – Stationäre Hilfen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit Kinder- und Jugendhilfe beschäftigen, und sprich mit den Leuten dort.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen überlegst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und deine empathische Haltung am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Engagement! Wenn du dich bei uns bewirbst, erwähne spezifische Projekte oder Praktika, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und Jugendlichen unter Beweis stellen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job in der Kinder- und Jugendhilfe zu finden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anerkennungsjahr Erzieher oder Jugend- und Heimerzieher (w/m/d) – Stationäre Hilfen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen begeisterst.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen gesammelt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibung und Grammatik. Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei stiftung st. franziskus heiligenbronn vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Anerkennungsjahres vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen der Stelle passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder Praktika, in denen du Kinder oder Jugendliche unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen und deine empathische Haltung zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation, in der Kinder- und Jugendhilfe zu arbeiten. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
