Stellv. Pflegdienstleitung(m/w/d) in der Tagespflege
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Stellv. Pflegdienstleitung(m/w/d) in der Tagespflege

Stellv. Pflegdienstleitung(m/w/d) in der Tagespflege

Paderborn Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Einschränkungen und gestalte Betreuungsangebote kreativ.
  • Arbeitgeber: Stiftung St. Johannisstift bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung im Gesundheitswesen.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, attraktive Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
  • Warum dieser Job: Erlebe bedeutungsvolle Begegnungen und arbeite in einem engagierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, Empathie und Kommunikationsfähigkeit sind wichtig.
  • Andere Informationen: Genieße Sportangebote und eine strukturierte Einarbeitung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Das Wichtigste in Kürze:

  • Yvonne Kuhs (Tel. 05251/401 951)
  • ab sofort
  • Teilzeit (29,25 Stunden/Woche), unbefristet
  • Paderborn

Worauf Du dich freuen kannst:

  • unbefristete Beschäftigung in Teilzeit
  • Vergütung nach Bundesangestellten Tarif in Kirchlicher Fassung (BAT-KF)
  • attraktive betriebliche Altersvorsorge
  • betriebliche Vergünstigungen (z. B. Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen)
  • eine verlässliche Dienstplangestaltung
  • ein engagiertes und kollegiales Team
  • Persönliche Gestaltungsfreiräume
  • strukturierte Einarbeitung und Unterstützung
  • qualifizierte Fort- u. Weiterbildungsmöglichkeiten

Highlights:

  • Sport-Navi
  • E-Bike-Leasing
  • Rabattshoppen
  • Betriebsfeiern
  • aber vor allem: tolle Menschen und lohnenswerte Begegnungen!

Deine Aufgaben:

  • die Rehabilitative und betreuerische Begleitung unserer Gäste
  • kompetente Unterstützung von Menschen mit Einschränkungen in der Alltagskompetenz und Menschen mit Demenz
  • eine attraktive Gestaltung und Durchführung von Betreuungsangeboten
  • die Durchführung von Behandlungspflegen
  • eine sichere Pflegedokumentation nach dem Strukturmodell
  • die Konzept- und Angehörigenarbeit

Dein Profil:

  • Du hast eine Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
  • die Qualifikation zur Fachkraft für Gerontopsychiatrie ist vorteilhaft
  • Du magst eigenverantwortliches Arbeiten
  • Du besitzt hohe Kommunikationsfähigkeit und viel Empathie
  • respektvoller und wertschätzender Umgang ist für dich selbstverständlich
  • Herz und Humor begleiten deinen Tag
  • du bringst Freude und Erfahrung an der Arbeit mit Computern und Software mit

Wir würden uns freuen, Dein Interesse geweckt zu haben und hoffen auf ein näheres Kennenlernen.

Der Leitsatz des St. Johannisstift lautet: Wir begleiten, pflegen und heilen Menschen in höchstem Respekt vor ihrer Einzigartigkeit. Dabei sind die zentralen Botschaften: Nähe, Vielfalt, Selbstbestimmung und Offenheit. Wir leben dies täglich in der Versorgung der uns anvertrauten Menschen und untereinander im gesamten Team des St. Johannisstift.

Wir würden uns freuen, dich schon bald als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen.

Stellv. Pflegdienstleitung(m/w/d) in der Tagespflege Arbeitgeber: Stiftung St. Johannisstift

Die Stiftung St. Johannisstift ist ein hervorragender Arbeitgeber, der unbefristete Teilzeitstellen mit attraktiven Vergütungen nach dem BAT-KF bietet. Hier erwartet dich ein engagiertes und kollegiales Team, das Wert auf persönliche Gestaltungsfreiräume und eine strukturierte Einarbeitung legt. Zudem profitierst du von vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betrieblichen Vergünstigungen, die das Arbeiten in Paderborn besonders lohnenswert machen.
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Kontaktperson:

Stiftung St. Johannisstift HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Stellv. Pflegdienstleitung(m/w/d) in der Tagespflege

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Stiftung St. Johannisstift und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere den respektvollen Umgang mit Menschen.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Kommunikationsfähigkeit und Empathie unter Beweis stellen. Diese Eigenschaften sind für die Rolle der stellvertretenden Pflegdienstleitung besonders wichtig.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits bei der Stiftung arbeitet, frage nach einer Empfehlung. Das kann deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch erheblich erhöhen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu deiner Sichtweise auf die Arbeit mit Menschen mit Einschränkungen und Demenz zu beantworten. Zeige, dass du innovative Ideen zur Gestaltung von Betreuungsangeboten hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellv. Pflegdienstleitung(m/w/d) in der Tagespflege

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Eigenverantwortliches Arbeiten
Kenntnisse in der Pflege und Betreuung von Menschen mit Demenz
Rehabilitative Begleitung
Erfahrung in der Durchführung von Behandlungspflegen
Sichere Pflegedokumentation nach dem Strukturmodell
Konzept- und Angehörigenarbeit
Teamfähigkeit
Flexibilität
IT-Kenntnisse im Umgang mit Software und Computern
Organisationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Stiftung St. Johannisstift: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Stiftung St. Johannisstift und ihre Werte informieren. Verstehe, was sie in der Pflege und Betreuung von Menschen anstreben, um dies in deiner Bewerbung zu reflektieren.

Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft sowie alle relevanten Qualifikationen, wie die Fachkraft für Gerontopsychiatrie, klar hervorhebst. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten den Anforderungen der Stelle entsprechen.

Persönliche Note einbringen: Nutze dein Anschreiben, um deine persönliche Motivation und Empathie für die Arbeit mit Menschen mit Einschränkungen und Demenz zu zeigen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeit und deinen respektvollen Umgang unterstreichen.

Referenzen und Empfehlungen: Wenn du durch einen Mitarbeiter der Stiftung St. Johannisstift auf die Stelle aufmerksam geworden bist, erwähne dies in deinem Anschreiben. Dies kann deine Chancen erhöhen, da das Unternehmen eine Prämie für Empfehlungen bietet.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung St. Johannisstift vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege und deinem Umgang mit Menschen mit Einschränkungen oder Demenz.

Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit

In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit empathisch gehandelt hast und wie du mit verschiedenen Menschen kommunizierst.

Informiere dich über die Stiftung St. Johannisstift

Mache dich mit den Werten und der Mission der Stiftung vertraut. Zeige im Interview, dass du ihre Philosophie verstehst und teilst, insbesondere den respektvollen Umgang mit den Gästen.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da die Stelle auch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, zeige dein Interesse daran. Frage konkret nach, welche Programme angeboten werden und wie du dich weiterentwickeln kannst.

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