Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege älterer Menschen in einem modernen Umfeld.
- Unternehmen: Etabliertes St. Johannisstift mit einem offenen und wertschätzenden Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und familienfreundliche Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sowie ein gutes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von pflegebedürftigen Menschen positiv und erlebe wertvolle Begegnungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
Komm in ein offenes und erfahrenes Team in die neuen Räumlichkeiten unserer etablierten Kurzzeitpflege!
Wir sind ein guter Lebensort für pflegebedürftige Menschen und haben dafür ganzheitliche Konzepte geschaffen, die für jeden Menschen einen Platz bieten. Auf unserem Campus befinden sich neben der Kurzzeitpflege auch Einrichtungen für Langzeitpflege und Tagespflege sowie unser Stiftscafé Paderglück und ein Krankenhaus.
Als Pflegefachkraft (m/w/d) in unserer Kurzzeitpflege in Paderborn bist du ein wichtiges Teammitglied in der Betreuung und Pflege unserer Gäste. Deine Hauptaufgabe umfasst, die Lebensqualität der älteren Menschen zu erhalten sowie ihnen eine würdevolle, respektvolle und liebevolle Pflege zu bieten.
Wir suchen dich aufgrund der Vergrößerung unserer Kurzeitpflege und deren Umzug in unser neues Ulrich Johannsen-Haus. Du arbeitest in hellen großzügigen Räumlichkeiten, dem Café mit Mitarbeiter*innen-Rabatt direkt im Erdgeschoss und großen Parkanlagen unmittelbar angrenzend.
Das Wichtigste in Kürze
Ihr Ansprechpartner: Ulrike Kamphues-Janson
ab sofort
Voll- oder Teilzeit
Paderborn
In der Altenhilfe legen wir großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsumfeld und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter*innen. Daher bieten wir Dir:
- Eine unbefristete Anstellung mit einersehr attraktiven Vergütung nach dem Bundesangestellten Tarif in Kirchlicher Fassung (BAT-KF) Unser Gehaltsrechner
- Weitere tarifliche Vorteile wie Kinderzulage und Vermögenswirksame Leistungen
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- für Mitarbeitende mit Kindern zwischen null und drei Jahren, bieten wir eine mögliche Betreuung in unser betriebseigenen Kindergroßtagespflege „Stifties“
- Eine verlässliche Dienstplangestaltung; familienfreundliche Dienstzeiten sind möglich
- Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung
- Qualifizierte Fort- und Weiterbildungen, die dich persönlich und fachlich weiterbringen
- Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Entwicklung deiner Karriere
- Ein kollegiales und wertschätzendes Team, das Zusammenhalt großschreibt
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Ganz neue und gut ausgestattete Arbeitsplätze
- gute Busanbindung in zentraler Lage
- Highlights: Sport-Navi, E-Bike-Leasing, Rabattshoppen, Betriebsfeiern und weitere Benefits
- Stiftscafé Paderglück mit Mittagstisch und Rabatt für alle Mitarbeitenden direkt im Haus
aber vor allem: authentische Menschen und lohnenswerte Begegnungen!
Deine Aufgaben sind:
- das Aufnahme- und Entlassmanagement
- Professionelle Grund- und Behandlungspflege der uns anvertrauten Menschen ODER Gäste
- die Organisation und Umsetzung moderner Pflegekonzepte und individualisierte Pflegepläne
- Förderung der Selbstständigkeit und Lebensqualität unserer Gäste
- Zusammenarbeit im interdisziplinären Team zur optimalen Gestaltung des Alltags für unsere Gäste
- Dokumentation und Qualitätskontrolle der Pflegeprozesse und Sicherstellung einer lückenlosen Pflegedokumentation nach aktuellen Standards mit KI-Unterstützung, damit du dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst.
- Teilnahme an Teambesprechungen und Fortbildungen zur kontinuierlichen Verbesserung der Pflegequalität
- Einfühlsame Begleitung der Gäste und ihrer Angehörigen in schwierigen Lebensphasen
Wir suchen eine engagierte Pflegefachkraft, die mit Herz und Verstand bei der Arbeit ist. Folgende Qualifikationen und Fähigkeiten solltest Du mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft
- Berufserfahrung in der stationären Altenpflege ist wünschenswert
- Einfühlungsvermögen, Freude und Leidenschaft am Umgang mit pflegebedürftigen und älteren Menschen
- Kommunikationsstärke, Teamgeist, Flexibilität und eine positive Einstellung
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Offenheit für innovative Pflegeansätze und digitale Tools
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir würden uns freuen, Dein Interesse geweckt zu haben und hoffen auf ein näheres Kennenlernen.
Weitere Entgeltbestandteile
- Zu den ausgewiesenen Entgeltbeträgen werden Zeit- und Schichtzulagen hinzugerechnet.
- 151,47 € (Vollzeit) monatliche Kinderzulage für jedes Kind, kindergeldberechtigter Personen
- zuzüglich der jährlichen Jahressonderzahlung in Höhe von 80-90 % des durchschnittlichen Monatsentgeltes.
*Alle Angaben ohne Gewähr. Alle Angaben beziehen sich auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden die Woche.
Konnten wir Dein Interesse wecken? Dann gib uns die Möglichkeit, eines persönlichen Gesprächs mit Dir!
Abdem bieten wir eine betriebsnahe Kindergroßtagespflege direkt auf unserem Campus – für Mitarbeitende mit Kindern zwischen 0 und 3 Jahren. Kurze Wege, verlässliche Betreuung und ein gutes Gefühl im Alltag.
Der Leitsatz des St. Johannisstift lautet:
Wir begleiten, pflegen und heilen Menschen in höchstem Respekt vor ihrer Einzigartigkeit. Dabei sind die zentralen Botschaften: Nähe, Vielfalt, Selbstbestimmung und Offenheit. Wir leben dies täglich in der Versorgung der uns anvertrauten Menschen und untereinander im gesamten Team des St. Johannisstift.
Wir würden uns freuen, dich schon bald als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen.
Mit Sportnavi ist für dich der Besuch unterschiedlichster Anbieter aus den Bereichen Sport, Fitness und Wellness sowie Schwimmbädern inklusive. Als MitarbeiterIn der Kinder-und Jugendhilfe, Altenhilfe und Zentrale Dienste hast du die Möglichkeit einer vergünstigten Mitgliedschaft, welche von uns bezuschusst wird.
Übrigens
Wenn du dich auf Empfehlung eine/r MitarbeiterIn auf eine ausgeschriebene Stelle bewirbst, beziehe dich bitte in deinem Anschreiben darauf.
Denn im St. Johannisstift gibt es die Aktion »MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen«: Wer sich für BewerberInnennachwuchs stark macht, bekommt eine Prämie ausgezahlt.
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Wir suchen eine Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Kurzzeitpflege ab sofort Arbeitgeber: Stiftung St. Johannisstift
Die Kindervilla Scherfede bietet eine wertvolle und unterstützende Arbeitsumgebung für Sozialpädagogen, Erzieher und Heilerziehungspfleger. Mit einer unbefristeten Teilzeitstelle, flexibler Dienstplangestaltung und einem engagierten multidisziplinären Team fördern wir nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, sondern bieten auch attraktive Zusatzleistungen wie 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersversorgung. Arbeiten Sie in einer inspirierenden Umgebung, die sich der positiven Entwicklung von Kindern und Jugendlichen widmet und genießen Sie die Vorteile einer sinnstiftenden Tätigkeit in Warburg.
Kontaktdaten:
Stiftung St. Johannisstift Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Stiftung St. Johannisstift ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Stiftung St. Johannisstift.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Stiftung St. Johannisstift zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen eine Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Kurzzeitpflege ab sofort mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Stiftung St. Johannisstift zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Stiftung St. Johannisstift relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Stiftung St. Johannisstift, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung St. Johannisstift vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
