Event-Manager (m/w/d)

Event-Manager (m/w/d)

Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Stiftung Stift Neuzelle

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und organisiere spannende Events in einer historischen Klosteranlage.
  • Unternehmen: Stiftung Stift Neuzelle, eine führende kulturtouristische Institution in Brandenburg.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein freundliches Team.
  • Weitere Informationen: Dauerhafte Perspektive in einem einzigartigen Erholungsort.
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse und arbeite in einem inspirierenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Eventmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Die Stiftung Stift Neuzelle, eine Stiftung des öffentlichen Rechts des Landes Brandenburg, sucht zum nächstmöglichen Termin eine/n Mitarbeiter/in Events & Marketing (w,m,d).

Rahmenbedingungen:

Die Stiftung Stift Neuzelle ist eine öffentlich-rechtliche Stiftung des Landes Brandenburg. Sie hat nach § 2 Stift-Neuzelle-Gesetz folgenden Stiftungszweck: die denkmalgeschützte Klosteranlage in Neuzelle wiederherzustellen, sie der Öffentlichkeit zugänglich zu machen sowie Einrichtungen zu fördern, die der Bildung, Wissenschaft und Kultur dienen.

Das Kloster Neuzelle mit seiner 750-jährigen Geschichte ist eine der wenigen noch vollständig erhaltenen Klosteranlagen Europas. Die spätgotische Anlage erfuhr ab 1650 eine prachtvolle barocke Umgestaltung. Mit seinen beiden Kirchen, dem spätgotischen Kreuzgang, dem Klostermuseum im Kreuzgang und dem Museum Himmlisches Theater zur Neuzeller Passionsdarstellung sowie dem Barockgarten zählt das Kloster zu den herausragenden Destinationen in Brandenburg.

Die Stiftung Stift Neuzelle sieht es als ihre Verpflichtung an, durch kulturtouristische Angebote, die im Einklang stehen mit dem historischen Erbe und der Würde des Ortes, den Tourismus zu einer tragfähigen Säule der Wirtschaft für die Region zu entwickeln und damit einen wesentlichen Beitrag für die Wertschöpfung zu schaffen.

  • Veranstaltungswesen - Fremd- und Eigenveranstaltungen:
    • Planung, Betreuung und Durchführung von Veranstaltungen
    • Beratung zu technischen Voraussetzungen und Veranstaltungsort
    • Vertrags- und Ticketmanagement
    • Booking und Betreuung von Künstlern
    • Veranstaltungsdurchführung und Gästebetreuung
    • Kommunikation zwischen Künstlern, Gewerken und Stiftung
    • Koordination von stiftungsinternen Veranstaltungen (u.A. Teamtage, Bildungsreise)
    • Mitarbeit an Jahresplanung und Förderprojekten
    • Qualitätsmanagement
  • Presse- und Öffentlichkeitsarbeit:
    • Unterstützung der Presse- /Öffentlichkeitsarbeit
    • Mitwirkung bei der Entwicklung und Durchführung von Marketingmaßnahmen
    • Betreuung von Website und Social Media
    • Pflege des Buchungs- und Ticketsystems
    • Weiterentwicklung und Betreuung des Onlineauftritts
    • Sicherung des Corporate Designs
    • Mitwirkung bei Messen und Tourismusmarketing
  • Oper Oder-Spree:
    • Mitarbeit bei Projektplanung und Organisation
    • Veranstaltungsmanagement und -durchführung
    • Künstlerbetreuung
    • Übernahme von Abenddiensten

Anforderungsprofil:

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Fachrichtung Veranstaltungs-, Tourismuskauffrau/-mann oder vergleichbar
  • Umfangreiche Erfahrung bei der Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen unterschiedlicher Arten
  • Erfahrungen bei der Betreuung von Künstlern
  • Kenntnisse über die MVStättVO
  • Sehr gute und sehr sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • Gute Kenntnisse in englischer Sprache in Wort und Schrift
  • Sehr gute Social Media Kenntnisse
  • Kenntnisse in Bildbearbeitungs- und/oder Layout- und Satzprogrammen (u.A. Photoshop, InDesign)
  • Voraussetzung: Führerschein der Klasse B

Persönliche Anforderungen:

  • Selbständigkeit bei der Umsetzung verschiedener Arbeiten
  • Hohe Einsatzbereitschaft und -freude
  • Eigenverantwortliches Arbeiten und Zuverlässigkeit
  • Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise auch bei hoher Arbeitsbelastung
  • Seriöses Auftreten
  • Flexibilität
  • Soziale Kompetenzen, insbesondere Teamfähigkeit, Diskretion, Integrität und Loyalität
  • Effektive präzise Kommunikation in mündlicher und schriftlicher Form
  • Bereitschaft zu Weiterbildungen
  • Interesse für verschiedene Genres der Musik und Kultur
  • Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit

Wir bieten:

  • Bei Eignung eine dauerhafte berufliche Perspektive
  • Interessante und vielseitige Tätigkeit in einem freundlichen und motivierten Team
  • Einen Arbeitsplatz im Erholungsort Neuzelle zwischen dem Naturpark Schlaubetal und der Oderniederung gelegen, im Denkmal des ehemaligen Zisterzienserklosters von Neuzelle
  • Vergütung nach TV-L
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Einbringungsmöglichkeit der vermögenswirksamen Leistungen
  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung bei einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Stunden

Informationen zur Bewerbung:

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf (gerne mit Foto), Abschluss- und Arbeitszeugnissen, Tätigkeitsnachweisen und der Angabe zu Ihrem möglichen Arbeitsbeginn richten Sie bitte (zusammengefasst in einer PDF-Datei) bis spätestens 10. Juli 2026 per E-Mail an Frau Ilka Bretag, Personal.

Die Vergütung erfolgt gemäß TV-L bis EG 9A, bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Stunden. Es wird darauf hingewiesen, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung und Speicherung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Daten innerhalb von drei Monaten gelöscht.

Bitte beachten Sie, dass im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Kosten (z.B. Fahrt- und Bewerbungskosten) nicht erstattet werden.

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte per Telefon bzw. E-Mail an Frau Clara Roth-Wintges, Leiterin Marketing & Kultur.

Die Stiftung Stift Neuzelle, Herr Norbert Kannowsky, Stiftsplatz, Neuzelle, https://www.Stift-neuzelle.De

Event-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Stiftung Stift Neuzelle

Die Stiftung Stift Neuzelle ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine bedeutende Rolle in der kulturellen Landschaft Brandenburgs spielt. Mit einem engagierten Team und einem inspirierenden Arbeitsumfeld im historischen Kloster Neuzelle bietet die Stiftung nicht nur interessante und vielseitige Tätigkeiten, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Hier haben Mitarbeiter die Chance, aktiv zur Erhaltung des kulturellen Erbes beizutragen und sich in einem freundlichen und motivierten Team weiterzuentwickeln.

Stiftung Stift Neuzelle

Kontaktdaten:

Stiftung Stift Neuzelle Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Event-Manager (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Event- und Marketingbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Veranstaltungen oder Workshops – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.

Social Media nutzen!

Sei aktiv auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram. Teile deine Erfahrungen, zeige deine Projekte und interagiere mit anderen in der Branche. Das kann dir helfen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden.

Vorbereitung ist alles!

Informiere dich gründlich über die Stiftung Stift Neuzelle und ihre Veranstaltungen. Wenn du beim Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Organisation und ihre Ziele verstehst, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Events und Kultur zu zeigen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Event-Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Veranstaltungsmanagement
Künstlerbetreuung
Kommunikationsfähigkeiten
Marketingkenntnisse
Social Media Kenntnisse
Kenntnisse in Bildbearbeitungsprogrammen (z.B. Photoshop, InDesign)
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau zu uns passt! Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Event-Management und wie du unsere Stiftung unterstützen kannst. Ein persönlicher Touch macht den Unterschied!

Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle relevanten Erfahrungen enthält. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Social Media und Bildbearbeitung hervorzuheben – das ist für uns wichtig!

Beweise deine Kommunikationsfähigkeiten:Da du viel mit Künstlern und Gästen kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du deine schriftlichen und mündlichen Fähigkeiten zeigst. Achte darauf, dass alles fehlerfrei und professionell aussieht!

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Stift Neuzelle vorbereitet

Informiere dich über die Stiftung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Stiftung Stift Neuzelle verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Veranstaltungen und die Geschichte des Klosters an. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Ziele eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Eventmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dabei kreativ und lösungsorientiert gearbeitet hast.

Zeige deine Social Media Kenntnisse

Da die Stelle auch Marketing und Öffentlichkeitsarbeit umfasst, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in sozialen Medien präsentierst. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Social Media effektiv für Veranstaltungen nutzen würdest und welche Plattformen du bevorzugst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frage nach den zukünftigen Projekten der Stiftung oder wie das Team zusammenarbeitet, um Veranstaltungen erfolgreich umzusetzen.