Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv den Aufbau einer Transfer Unit und unterstütze Forschungsprojekte.
- Unternehmen: TiHo, eine führende Hochschule in der Tiermedizin mit offener Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Sonderzahlungen, vergünstigtes Essen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Atmosphäre und wertschätzende Führungskultur.
- Warum dieser Job: Trage zur Transferkultur bei und arbeite an innovativen Projekten im Bereich Tiergesundheit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Tiermedizin oder verwandten Bereichen und Erfahrung im Transfermanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 57000 € pro Jahr.
- Die Ti Ho als Arbeitgeberin
- Wir sind eine weltoffene Hochschule.
- In der Tiermedizin nehmen wir weltweiteinen Spitzenplatz ein.
- Die Zufriedenheit unserer Beschäftigtenliegt uns am Herzen.
- Wir bieten ein spannendes undabwechslungsreiches Arbeitsumfeld.
- Referent*in für Transfermanagement (m/w/d)
EG 13 TV-L; Vollzeitbeschäftigung (39,8 h), vorerst befristet bis 30.06.2030 in der Stabsstelle "Forschungs- und Transferservice" , Eintrittstermin: nächstmöglich
Aufgabengebiet
Im Rahmen des drittmittelgeförderten Zukunftsprojektes „One Welfare – Potenziale strategisch entfalten“ wird an der Ti Ho unter dem Dach des Forschung- und Transferservice eine Research und Transfer Unit aufgebaut.
Ziel der Unit ist es u. a., translationale Forschungs- und Entwicklungsprozesse systematisch zu unterstützen sowie die strukturellen Voraussetzungen für eine erfolgreiche Überführung wissenschaftlicher Ergebnisse in anwendungsnahe Kontexte zu stärken.
Als zentrale Ansprech- und Beratungsperson für Forschende und Unternehmen zu Fragen des translationalen Transfers gestalten Sie den Aufbau dieser Unit aktiv mit und tragen zur Transferkultur der Ti Ho maßgeblich bei.
Ihre Aufgaben umfassen insbesondere
- Aktiver Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung eines Netzwerks mit Industriepartnern, KMU, Start-ups und weiteren externen Akteuren im Bereich der Forschungsschwerpunkte der Ti Ho
- Initiierung und Begleitung von Kooperationsprojekten sowie Auftragsforschungsvorhaben im Bereich One Welfare, Tiergesundheit und Schnittstelle Humanmedizin
- Business Development: Identifikation und Erschließung neuer Verwertungs- und Kooperationspotenziale
- Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der Transfer- und Studieninfrastruktur der Ti Ho
- Aufbau und Weiterentwicklung qualitätssichernder Strukturen für transferorientierte kundenorientierte Leistungen
- Einstellungsvoraussetzungen
- Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Tiermedizin, Medizin, Naturwissenschaften oder Life Science)
- Erste Erfahrung im Bereich Transfermanagement, in der Forschungskoordination oder vergleichbaren Schnittstellenfunktionen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift)
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz im Umgang mit Forschenden sowie die Fähigkeit, komplexe regulatorische und transferbezogene Fragestellungen adressatengerecht und praxisnah zu vermitteln
- Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten
- Nachgewiesene Kompetenz im Qualitätsmanagement, idealerweise mit Bezug zu Verwertungsprozessen
- Kenntnisse im Kooperationsmanagement, vorzugsweise im Kontext von Auftragsforschung oder öffentlich-privaten Partnerschaften
- Erfahrung im Business Development, insbesondere in der Anbahnung von Industriekooperationen und der Verwertung von Forschungsergebnissen
- Bereitschaft sich im Bereich Studienmanagement fortzubilden
- Was wir bieten
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub
- VBL (die Betriebsrente des öffentlichen Dienstes)
- Mensa mit vergünstigtem Essensangebot
- Vergünstigte Teilnahme am Hochschulsport
- Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote
- Familienfreundlichkeit
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit zeitgemäßer Führungskultur
Für das Arbeitsverhältnis gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Die Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover will die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern besonders fördern.
Daher strebt sie eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.
Kontakt
Für Auskünfte steht Ihnen Frau Dr.
Müller-Berger, Telefon +49 511 953-8004, zur Verfügung.
Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen bis spätestens zum 28.
August 2026 über unser Online-Portal möglich.
Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Personalauswahlverfahrens vernichtet.
Ihre personenbezogenen Daten werden vertraulich behandelt. Infos dazu finden Sie unter www. tiho-hannover. de/ds-bew.
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Referent*in für Transfermanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover
Die Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover (Ti Ho) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und flexible Arbeitszeiten bietet. Mit gezielten Fort- und Weiterbildungsangeboten fördert die Ti Ho die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Beschäftigten von attraktiven Zusatzleistungen wie einer Betriebsrente und einem vergünstigten Mensaangebot, was die Ti Ho zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz im Bereich der Tiermedizin macht.
Kontaktdaten:
Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover Recruiting-Team
