Gruppenkoordination (w/m/d) für unsere Inobhutnahmegruppe in Nürtingen

Gruppenkoordination (w/m/d) für unsere Inobhutnahmegruppe in Nürtingen

Nürtingen Vollzeit 39600 - 48400 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Alltag junger Menschen und fördere eine positive Atmosphäre.
  • Unternehmen: Engagierte Organisation mit flachen Hierarchien und respektvollem Miteinander.
  • Vorteile: Unbefristete Stelle, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsgutscheine und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und ein unterstützendes QM-System.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das echten Einfluss auf das Leben junger Menschen hat.
  • Qualifikationen: Erzieher/-in oder vergleichbare Qualifikation sowie Flexibilität und Teamgeist.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.

Wir suchen ab sofort eine Gruppenkoordination (w/m/d) in Vollzeit für unsere Inobhutnahmegruppe in Nürtingen.

Ihre Aufgaben:

  • Sie gestalten und begleiten den Alltag der jungen Menschen in der Gruppe.
  • Sie führen Tagesangebote durch und begleiten die jungen Menschen zu Terminen.
  • Sie übernehmen Nachtbereitschaften und Schichtdienste.
  • Sie gestalten eine gute Atmosphäre, die Zusammenhalt und Kooperation fördert.
  • Sie organisieren und moderieren regelmäßig die Teambesprechungen.
  • Sie wirken bei Koordinierung der Zuteilung von Fallzuständigkeiten und Bezugsbetreuungen mit.
  • Sie wirken bei der Auswahl und Einarbeitung neuer Mitarbeitender mit.
  • Sie koordinieren die Anleitung und Einarbeitung von Praktikantinnen, FSJlerinnen und Bundesfreiwilligendienstleistenden.
  • Sie koordinieren gemeinsam mit dem Team die Verteilung der im Arbeitsalltag anfallenden Verantwortlichkeiten, beispielsweise für Kassenführung, Vertretungsregelungen, Fuhrpark, Raumgestaltung und Praxisanleitung.
  • Sie stellen eine rechtzeitige und bedarfsgerechte Dienstplanung sowie deren Abstimmung im Team sicher.
  • Sie achten auf die Umsetzung der vereinbarten pädagogischen Standards, beispielsweise in den Bereichen Partizipation und Medien, und bringen diese regelmäßig in die Teambesprechungen ein.

Ihre Vorteile:

  • Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet.
  • Wir arbeiten Sie umfassend ein und beraten und unterstützen Sie in allen fachlichen Fragen.
  • Sie treffen auf ein funktionierendes und aktiv gelebtes QM-System.
  • Es erwartet Sie ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander mit angenehm kurzen Wegen und flachen Hierarchien.
  • Wir bieten Ihnen intern und extern umfangreiche Möglichkeiten, sich fortzubilden und sich beruflich weiterzuentwickeln – auch über Ihren tariflichen Anspruch hinaus.
  • Sie profitieren von einer sehr guten Vergütung nach AVR-Württemberg analog TVöD SuE mit zusätzlicher Altersversorgung sowie Einspringprämien.
  • Sie haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Regenerationstage.
  • Sie erhalten einen Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket.
  • Wir veranstalten regelmäßig Mitarbeiterevents und bieten Ihnen Gesundheitsgutscheine.

Wir freuen uns über engagierte Bewerber\*innen mit:

  • einer Qualifikation als Erzieher/-in, Jugend- und Heimerzieher/-in, Arbeitserzieher/-in, Heilerziehungspfleger/-in, Diplom-Pädagoge/-in, Diplom-Sozialpädagoge/-in, Diplom-Psychologe/-in, Diplom-Heilpädagoge/-in, Kindheitspädagoge/-in, Sonderpädagoge/-in, alternativ einem Bachelor- oder Masterabschluss in Rehabilitationspädagogik, Theologie/Pädagogik im interkulturellen Kontext, Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Bildungswissenschaften, Psychologie, Kindheitspädagogik, Sonderpädagogik, Soziale Arbeit und Diakonie oder einen Master in Waldorfpädagogik,
  • Flexibilität und Durchhaltevermögen,
  • einem guten Gespür für die Bedarfe der jungen Menschen und Kollegen/-innen,
  • einem Führerschein Klasse B, gültig in Deutschland sowie
  • eigenverantwortlichem Arbeiten.

Für Ihre Fragen: Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Fabian Fegert unter 07021/5008-42 oder per E-Mail fegert.f@stiftung-tragwerk.de. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über dieses Jobportal ein. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind uns selbstverständlich willkommen.

Gruppenkoordination (w/m/d) für unsere Inobhutnahmegruppe in Nürtingen Arbeitgeber: Stiftung Tragwerk

Die Stiftung Tragwerk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem respektvollen und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien und einem aktiven Qualitätsmanagement-System fördern wir Ihre berufliche Entwicklung durch umfangreiche Fortbildungsangebote und bieten eine attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits wie Gesundheitsgutscheine und Mitarbeiterevents. In Nürtingen-Reudern tragen Sie dazu bei, Kinder mit seelischen Behinderungen im Schulalltag zu unterstützen und ihre Sozialkompetenz zu fördern, was Ihre Arbeit besonders bedeutungsvoll macht.

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Kontaktdaten:

Stiftung Tragwerk Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Gruppenkoordination (w/m/d) für unsere Inobhutnahmegruppe in Nürtingen erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Stiftung Tragwerk haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenkoordination (w/m/d) für unsere Inobhutnahmegruppe in Nürtingen mit Bravour zu bestehen

Erzieher/-in Qualifikation
Flexibilität
Durchhaltevermögen
Empathie für Bedarfe junger Menschen
Teamkoordination
Moderation von Teambesprechungen
Eigenverantwortliches Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Stiftung Tragwerk zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Tragwerk vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.