Sozialarbeiter:in

Sozialarbeiter:in

Birmensdorf Teilzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Menschen mit psychosozialen Belastungen und unterstütze sie auf ihrem Weg zur Veränderung.
  • Unternehmen: Engagiertes Team in einem spannenden Umfeld mit Fokus auf soziale Arbeit.
  • Vorteile: 7 Wochen Ferien, flexible Arbeitsmodelle und faire Entlohnung.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Weiterbildung und Supervision für deine persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Beratung und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
  • Qualifikationen: Abschluss in Sozialer Arbeit und Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungssystem.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

zwei Sozialarbeiter:innen 60% - 80% Schwerpunkt ambulante Beratung

Deine Mission:

  • Beratung auf Augenhöhe: Du begleitest Menschen mit psychosozialen Belastungen, insbesondere mit Abhängigkeitserkrankungen, ambulant und nachhaltig. In unserer Beratung stehen die Menschen und ihre Ziele im Vordergrund.
  • Netzwerk-Builder:in: Du koordinierst Hilfeleistungen eigenverantwortlich und vernetzt dich mit Institutionen, Behörden und Angehörigen.
  • Lösungsarchitekt:in: Du berätst in Budgetfragen, verwaltest Einkommen, sorgst für materielle Grundsicherung und unterstützt bei der Schuldenregulierung.
  • Veränderung ermöglichen: Du begleitest Menschen nicht mit Ratschlägen, sondern gemäß motivierender Gesprächsführung mit Fragen, die Türen öffnen. Du hilfst ihnen, ihre eigenen Antworten zu finden und die Kraft, sie umzusetzen.
  • Türöffner:in: Du unterstützt den Intake-Prozess für die Sozialtherapie, das Begleitete Wohnen und das Kinderhaus und klärst deren Finanzierung. Ausserdem unterstützt du die Mitarbeitenden im stationären Setting mit deinem Fachwissen.

Das bringst du mit:

  • Abschluss in Sozialer Arbeit FH - Für dich ist Soziale Arbeit nicht nur ein Diplom, sondern eine Grundhaltung.
  • Know-how im Schweizer Sozialversicherungssystem - Du navigierst sicher durch das Schweizer Sozialversicherungssystem und findest die richtigen Wege, oder bist bereit dir das Wissen anzueignen.
  • Zahlenverständnis - Du machst Finanzen greifbar und Budgets zum Werkzeug für Veränderung.
  • Kommunikationsstärke - Du hörst aktiv zu und stellst die richtigen Fragen.
  • Initiative & Belastbarkeit - Du bleibst handlungsfähig, auch wenn es komplex wird.
  • Entwicklungsmindset - Du bist offen für Neues und möchtest dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln.

Plus:

  • Erfahrung in psychosozialen Belastungen und Suchtberatung, motivierender Gesprächsführung, Budgetberatung & digitalen Tools.

Das erwartet dich:

  • Spannendes Umfeld: Nicht 08/15, jeden Tag neue Herausforderungen.
  • Eigenverantwortung: Du entscheidest, du gestaltest, du wirkst.
  • Weiterbildung & Supervision: Regelmässige Fallbesprechungen und Training: wir investieren in deine Entwicklung.
  • Mitgestaltung: Entwickle die Beratung aktiv weiter und bring deine Ideen ein.
  • Work-Life-Balance: Möglichkeit zu 7 Wochen Ferien und ausgestattet für mobiles Arbeiten.
  • Faire Entlohnung: Nach kantonalen Richtlinien.
  • Mehr als Früchtekorb: Überdurchschnittliche Arbeitgeberbeiträge, flexible Wahlmodelle in der beruflichen Vorsorge & weitere Benefits.

Sozialarbeiter:in Arbeitgeber: Stiftung Ulmenhof

Als Arbeitgeber im Bereich der Sozialarbeit bieten wir ein spannendes und herausforderndes Umfeld, in dem du eigenverantwortlich arbeiten und die Beratung aktiv mitgestalten kannst. Wir legen großen Wert auf deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Weiterbildung und Supervision, während du gleichzeitig von einer hervorragenden Work-Life-Balance mit bis zu 7 Wochen Ferien profitierst. Unsere faire Entlohnung und überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträge in der beruflichen Vorsorge machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für engagierte Sozialarbeiter:innen.

S

Kontaktdaten:

Stiftung Ulmenhof Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialarbeiter:in erhalten könnten

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Stiftung Ulmenhof schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Stiftung Ulmenhof zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Stiftung Ulmenhof zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Stiftung Ulmenhof.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter:in mit Bravour zu bestehen

Beratungskompetenz
Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungssystem
Zahlenverständnis
Kommunikationsstärke
Initiative
Belastbarkeit
Entwicklungsmindset

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Stiftung Ulmenhof suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Stiftung Ulmenhof einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Ulmenhof vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.