Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Compliance-Strategie und koordiniere wichtige Projekte in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Medgate Group, Vorreiter in der Digitalisierung der medizinischen Versorgung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und direkte Verantwortung auf Executive Level.
- Weitere Informationen: Wachstumsbranche mit über 300 motivierten Mitarbeitenden und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin mit innovativen Digital-Health-Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Informationssicherheit, Datenschutz und Regulatory Compliance erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 120000 € pro Jahr.
Die Organisationseinheit „Regulatory Compliance“ ist eine Stabsfunktion der Medgate Group. Im Kontext der Digitalisierung der medizinischen Versorgung erbringt sie Dienstleistungen für Konzernfunktionen und -gesellschaften. Das Serviceportfolio umfasst die Planung, Beratung, Implementierung und den Betrieb von Maßnahmen innerhalb des regulatorischen Rahmens. Die Schwerpunkte sind Informationssicherheit, Datenschutz, AI-Compliance und Medizinprodukte.
Ihr Verantwortungsbereich
- Vertritt das Thema Regulatory Compliance auf Medgate Group Ebene innerhalb der Geschäftsleitung
- Übernimmt die Führung in Compliance-Bereichen wie Informationssicherheit, Datenschutz, AI-Compliance und Medizinprodukte
- Koordiniert Compliance-Aktivitäten mit den Konzerngesellschaften
- Etabliert einen politischen Rahmen innerhalb der Medgate Group zur Implementierung regulatorischer Anforderungen
- Unterstützt die Organisation beim Change Management und bei Projektaktivitäten für alle Compliance-relevanten Themen
- Führt operative Aufgaben in den Bereichen Informationssicherheit und Datenschutz durch (Assessments, Management der Datenschutz-Compliance-Plattform, Bearbeitung von Anfragen und Vorfällen, Audits, etc.)
- Verantwortlich dafür, dass Compliance-Themen innerhalb der Medgate Group Organisation identifiziert, integriert und implementiert werden
- Verantwortlich für die Schnittstelle zur Muttergesellschaft, der Otto Group, in Bezug auf Compliance-Themen (z. B. Reporting, Audits)
- Verantwortlich für das Sourcing von Verträgen und das Budget in Bezug auf das Outsourcing von Compliance-Aktivitäten
- Führen Sie den Einsatz von KI ein, um Aufgaben zu automatisieren und eine bessere Risikobewertung sicherzustellen
Ihr Profil
- Verfügt über entsprechende Qualifikationen und Erfahrung in den Bereichen Informationssicherheit, Qualitätsmanagement und Regulatory Compliance im Allgemeinen
- Qualifikation und Erfahrung in Datenschutz, Risikomanagement und der Regulierung von Medizinprodukten sind sehr wünschenswert
- Hat eine reiche Erfahrung im IT-Bereich, nämlich in der Softwareentwicklung und im IT-Servicebetrieb
- Besitzt ausgezeichnete Führungs-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Ist eine zuverlässige, vertrauenswürdige Person mit hoher Integrität
- Ist in der Lage, in einem hochdynamischen Umfeld Orientierung, Fokus und Gelassenheit zu bewahren
- Beherrscht Deutsch und Englisch fließend, in Wort und Schrift
- Ist technisch versiert, um Änderungen aus neuen Bereichen (KI) umzusetzen
Ihre Benefits
- Direkte Verantwortung auf Executive Management Level und Vertretung des Themas in der Geschäftsleitung der Medgate Group
- Eine Stabsfunktion in einem Unternehmen, das die Digitalisierung der medizinischen Versorgung vorantreibt. Sie sind der Sicherheitsanker in einer Wachstumsbranche
- Flexible Arbeitszeiten und ein hybrider Arbeitsansatz
- Seit 24 Jahren bringt Medgate Ärztinnen und Ärzte dank Telemedizin 24/7 direkt zu den Patientinnen und Patienten. Über 300 motivierte Mitarbeitende – davon über 130 festangestellte Ärztinnen und Ärzte – gestalten bei Medgate Schweiz gemeinsam und mit Hilfe zukunftsorientierter Digital-Health-Lösungen die Medizin von morgen aktiv mit
Chief Regulatory Compliance Officer (CRCO) Arbeitgeber: Stiftung Weizenkorn
Die Medgate Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur flexible Arbeitszeiten und einen hybriden Arbeitsansatz bietet, sondern auch die Möglichkeit, direkt auf Executive Management Level Verantwortung zu übernehmen. In einem dynamischen Umfeld, das die Digitalisierung der medizinischen Versorgung vorantreibt, profitieren Sie von einer unterstützenden Unternehmenskultur, die auf Innovation und persönlichem Wachstum ausgerichtet ist. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung der Medizin von morgen mitzuwirken und Teil eines engagierten Teams von über 300 Mitarbeitenden zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chief Regulatory Compliance Officer (CRCO) erhalten könnten
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Stiftung Weizenkorn treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Stiftung Weizenkorn verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Stiftung Weizenkorn bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Stiftung Weizenkorn zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Stiftung Weizenkorn den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chief Regulatory Compliance Officer (CRCO) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Stiftung Weizenkorn wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Stiftung Weizenkorn interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Stiftung Weizenkorn oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Weizenkorn vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
