Auf einen Blick
- Aufgaben: Telefonische medizinische Beratung und Ersteinschätzung für Anrufende.
- Unternehmen: Etablierte medizinische Beratungs- und Notfallorganisation mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Teilzeitmodell und Schichtzulagen.
- Weitere Informationen: Sinnstiftende Tätigkeit in einem unterstützenden Team mit abwechslungsreichen Fällen.
- Warum dieser Job: Gestalte die medizinische Versorgung ohne direkte Pflege am Patientenbett.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachperson HF und Erfahrung im Akut- oder Notfallbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Für eine etablierte medizinische Beratungs- und Notfallorganisation suchen wir eine engagierte diplomierte Pflegefachperson HF, die ihr Fachwissen in einem telefonischen Setting einbringen möchte - ohne direkte pflegerische Tätigkeit am Patientenbett. Die Organisation erbringt im Auftrag verschiedener Gesundheitspartner (u.a. Kantone, Gemeinden sowie ambulante und stationäre Leistungserbringer) medizinische Beratungs- und Koordinationsdienstleistungen. Im Zentrum steht die telefonische Ersteinschätzung, Beratung und Organisation weiterer medizinischer Schritte - rund um die Uhr. In dieser Funktion bist du die erste medizinische Anlaufstelle am Telefon. Du arbeitest beratend, strukturierend und koordinierend und sorgst dafür, dass Anrufende rasch die passende Unterstützung erhalten.
Ihre Aufgaben
- Telefonische medizinische Beratung und Ersteinschätzung (Triage)
- Entgegennahme und Bearbeitung von Notrufen und Hausnotruf-Alarmen
- Koordination und Organisation von weiterführenden Massnahmen (z.B. Rettungsdienst, Arzt, Spital, Angehörige)
- Begleitung von Patientinnen und Patienten im Rahmen von telemedizinischer Überwachung
- Administrative Aufgaben im Zusammenhang mit der Fallbearbeitung
Unsere Anforderungen
- Diplom als Pflegefachperson HF
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Akut- oder Notfallbereich
- Interesse an einer Tätigkeit ohne direkte Pflege am Patientenbett
- Belastbarkeit, schnelle Entscheidungsfähigkeit und ruhige Kommunikation
- Einfühlungsvermögen sowie klare, strukturierte Ausdrucksweise am Telefon
- Gute IT-Anwenderkenntnisse
- Freude an Teamarbeit in einem dynamischen 24/7-Umfeld
Ihre Perspektiven
- Eine sinnstiftende, verantwortungsvolle Tätigkeit im medizinischen Umfeld
- Keine direkte pflegerische Tätigkeit und keine körperliche Pflegearbeit
- Abwechslungsreiche Fälle statt klassischem Stationsalltag
- Strukturierte Einarbeitung in ein spezialisiertes System
- Kollegiales und unterstützendes Team
- Attraktive Anstellungsbedingungen inkl. Schichtzulagen
- Teilzeitmodell möglich (40-60%)
Dipl. Pflegefachperson HF 40-60% - Telefonische medizinische Beratung & Triage ohne direkte Pflege Arbeitgeber: Stiftung Weizenkorn
Als etablierte medizinische Beratungs- und Notfallorganisation bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise als diplomierte Pflegefachperson HF in einem dynamischen 24/7-Umfeld einzubringen, ohne direkte Pflege am Patientenbett. Unsere kollegiale und unterstützende Teamkultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während attraktive Anstellungsbedingungen und ein Teilzeitmodell (40-60%) Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Hier arbeiten Sie an abwechslungsreichen Fällen und leisten einen wertvollen Beitrag zur Gesundheitsversorgung unserer Gemeinschaft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Dipl. Pflegefachperson HF 40-60% - Telefonische medizinische Beratung & Triage ohne direkte Pflege erhalten könnten
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Stiftung Weizenkorn ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachperson HF 40-60% - Telefonische medizinische Beratung & Triage ohne direkte Pflege mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Stiftung Weizenkorn sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Stiftung Weizenkorn passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Weizenkorn vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
