Auf einen Blick
- Aufgaben: Reinige Gästezimmer und sorge für ein sauberes Hotelumfeld.
- Unternehmen: CRS Management & Service AG, ein dynamisches Unternehmen in der Reinigungsbranche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein junges, motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Einsätze am Wochenende sind kein Problem für dich? Dann bewirb dich jetzt!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage zur Zufriedenheit der Gäste bei.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Hotelzimmerreinigung und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.
Die Firma CRS Management & Service AG bietet als schweizweit tätiges Unternehmen mit rund 750 Mitarbeitenden eine umfassende Betreuung von verschiedenen Mandatsbereichen. Unsere Leistungsschwerpunkte liegen in den Bereichen der Unterhalts- und Spezialreinigung, Hotelzimmerreinigung inkl. Gouvernanten-Service, Gebäudereinigung sowie der Reinigung von lebensmittelverarbeitenden Betrieben.
Aufgaben:
- Reinigung der Gästezimmer
- Pflege der Einrichtungsgegenstände
- Durchführen von Sonderreinigungsarbeiten
Anforderungen:
- Erfahrung in der Hotelzimmerreinigung
- Gute Deutschkenntnisse zwingend notwendig
- Selbstständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Flexibilität: regelmäßige Einsätze am Wochenende sind kein Problem für Sie
Ein junges, motiviertes Team. Effektiv geleistete Stunden werden vergütet.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail.
Reinigungsmitarbeiter Hotel (w/m) in Basel 60% - 80% Arbeitgeber: Stiftung Weizenkorn
Die CRS Management & Service AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Basel ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem jungen, motivierten Team fördern wir nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern bieten auch flexible Arbeitszeiten und eine faire Vergütung für geleistete Stunden. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit und Zuverlässigkeit, was uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz in der Hotelreinigungsbranche macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Reinigungsmitarbeiter Hotel (w/m) in Basel 60% - 80% erhalten könnten
✨Nutze lokale Netzwerke!
In der Reinigungsbranche ist es super wichtig, die lokale Community einzubeziehen. Schau, ob es in deiner Umgebung Jobmessen oder Netzwerkveranstaltungen gibt, wo du direkt mit Arbeitgebern wie Stiftung Weizenkorn ins Gespräch kommen kannst. Oft werden Teilzeitstellen nicht mal offiziell ausgeschrieben, also nütze deine Chancen!
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein kleines Portfolio oder eine Übersicht, in der du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in der Reinigung darstellst. Das kann etwas Einfaches sein wie Fotos von vorher-nachher-Reinigungen oder einfach eine kurze Beschreibung deiner bisherigen Arbeit. Zeige, dass du die richtige Person für Stiftung Weizenkorn bist!
✨Frag im Bekanntenkreis!
Oft kennen Freunde oder Familie jemanden, der gerade jemanden für die Teilzeit-Reinigung sucht. Frag einfach nach! Mundpropaganda ist in dieser Branche Gold wert und kann dir schnell einen Fuß in die Tür bei Stiftung Weizenkorn verschaffen.
✨Direkte Initiativbewerbungen!
Manchmal ist es besser, eine direkte Initiativbewerbung zu machen, statt auf eine Ausschreibung zu warten. Stell sicher, dass du dich auf der Website von Stiftung Weizenkorn umschaut und vielleicht einen direkten Kontakt zu bekommen. Zeig dein Interesse und warum du dort arbeiten möchtest!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Reinigungsmitarbeiter Hotel (w/m) in Basel 60% - 80% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Erfahrung!:Im Bereich Reinigung ist es wichtig, dass du deine praktische Erfahrung hervorhebst. Liste in deinem Lebenslauf relevante Stationen auf, in denen du bereits in der Reinigung gearbeitet hast, und vergiss nicht, besondere Skills wie das Arbeiten mit verschiedenen Reinigungsmitteln oder Maschinen zu erwähnen.
Flexibilität ist gefragt!:In einer Teilzeitstelle in der Reinigung kann sich der Arbeitsplan regelmäßig ändern. Betone in deinem Anschreiben deine Flexibilität und Bereitschaft, auch an wechselnden Tagen und zu verschiedenen Zeiten zu arbeiten. Das zeigt, dass du dich gut anpassen kannst!
Hygiene-Zertifikate einfügen:Wenn du spezielle Schulungen oder Zertifikate im Bereich Hygiene oder Reinigung hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das macht deinen Antrag nicht nur vollständiger, sondern zeigt auch dein Engagement für hohe Standards in der Reinigung.
Ein freundliches Anschreiben:Bei der Bewerbung um eine Teilzeitstelle in der Reinigung ist es wichtig, dass du auch deine Motivation in einem persönlichen Anschreiben mitteilst. Erkläre kurz, warum dir die Arbeit in diesem Bereich Spaß macht und was du bei Stiftung Weizenkorn beitragen möchtest. Bewirb dich direkt über unsere Website und überzeuge uns von deinem Elan!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Weizenkorn vorbereitet
✨Mach dich mit den gängigen Reinigungstechniken vertraut
In der Reinigungsbranche gibt es viele spezifische Techniken und Produkte. Schau dir die unterschiedlichen Methoden an, die in unterschiedlichen Einrichtungen verwendet werden, sei es in Büros oder im Hotelbereich. Zeige im Gespräch, dass du weißt, welche Techniken wo effektiv sind.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Beweglichkeit und deine Bereitschaft, verschiedene Aufgaben zu übernehmen, zu betonen. Diskutiere darüber, wie du in der Vergangenheit flexibel warst und welche Schichten oder Anforderungen du bereit bist, zu übernehmen.
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
In einem Vorstellungsgespräch für eine Reinigungskraft könnten praktische Szenarien zur Sprache kommen. Überlege dir einige Erfahrungen oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, und wie du die gewünschten Ergebnisse erzielt hast. Das macht deinen Auftritt viel greifbarer.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
Reinigung ist oft ein Teamjob, und Arbeitgeber suchen nach Mitarbeitern, die gut im Team arbeiten können. Bereite ein paar Beispiele vor, in denen du effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Arbeitsziele zu erreichen. Das zeigt, dass du ein echter Teamplayer bist!
