Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde das Bindeglied zwischen Unternehmen und IT-Talenten.
- Unternehmen: Experis, die führende IT-Personalberatung in der Schweiz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 5 Wochen Urlaub und Home-Office-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unterstützendes Team mit globaler Marke und lokalem Know-how.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Marktausbau und feiere Erfolge im Team.
- Qualifikationen: Drive, Empathie und idealerweise Erfahrung im Sales oder Recruiting.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir bauen unser Team in Basel aus – und suchen dich! Experis ist die führende spezialisierte IT-Personalberatung der Schweiz – und wir wachsen weiter. Seit über 25 Jahren bringen wir Unternehmen mit den besten IT-Talenten zusammen und unterstützen sie dabei, ihre Projekte erfolgreich umzusetzen. Für unseren Standort Basel suchen wir jetzt einen Sales Consultant, der Lust hat, Verantwortung zu übernehmen und aktiv am Marktausbau mitzuwirken.
Was dich in dieser Rolle erwartet:
- Als Sales Consultant bist du das Bindeglied zwischen Unternehmen und IT-Fachkräften.
- Du übernimmst sowohl den Sales- als auch den Recruiting-Part – eine spannende Mischung aus Business Development, Beratung und Talent Management.
- Du wirst neue Kunden gewinnen und bestehende Partnerschaften ausbauen.
- Spannende IT-Positionen besetzen und Talente durch den gesamten Prozess begleiten.
- Aktiv Marktchancen identifizieren und unser Netzwerk in der Region erweitern.
- Als Trusted Advisor für Kunden und Kandidaten agieren.
- Gemeinsam im Team die Zukunft des Standorts Basel gestalten.
Was du mitbringst:
- Wir suchen jemanden mit Drive, Empathie und unternehmerischem Mindset.
- Idealerweise bringst du Erfahrung im Sales oder Recruiting mit – gerne auch im IT-Umfeld.
- Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, arbeitest proaktiv und hast Freude daran, Beziehungen aufzubauen und Erfolge zu feiern.
Das erwartet dich bei Experis:
- Attraktives Fixgehalt + leistungsorientierter Bonus.
- 5 Wochen Ferien + zusätzliche freie Tage über Weihnachten/Neujahr.
- Home-Office-Möglichkeiten.
- Ein unterstützendes, motiviertes Team.
- Die Stärke einer globalen Marke kombiniert mit lokalem Markt-Know-how.
Bereit, deine Karriere weiterzuentwickeln? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Sales Consultant (m/w/d) - Experis - Basel - 100% Arbeitgeber: Stiftung Weizenkorn
Experis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Basel nicht nur ein attraktives Fixgehalt und leistungsorientierte Boni bietet, sondern auch eine unterstützende und motivierende Teamkultur fördert. Mit 5 Wochen Urlaub und zusätzlichen freien Tagen über Weihnachten/Neujahr sowie flexiblen Home-Office-Möglichkeiten ermöglicht Experis eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet gleichzeitig zahlreiche Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Consultant (m/w/d) - Experis - Basel - 100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Gedanken, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Rolle des Sales Consultants verstehst und wie du zum Wachstum von Experis beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für IT und Sales! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut hast oder Talente rekrutiert hast. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Consultant (m/w/d) - Experis - Basel - 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen mit Drive und Empathie, also zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Sales oder Recruiting, um zu zeigen, wie du zum Erfolg von Unternehmen beigetragen hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer und interessanter für uns.
Sprich unsere Sprache!:Achte darauf, die Begriffe und den Stil aus der Stellenbeschreibung aufzugreifen. Wenn du zeigst, dass du die Anforderungen verstehst und ernst nimmst, hebt das deine Bewerbung hervor.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Weizenkorn vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Sales Consultant vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Sales oder Recruiting dir helfen können, in dieser Position erfolgreich zu sein.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Business Development und Talent Management zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews lebendig zu machen.
✨Zeige deine Empathie
Da Empathie eine wichtige Eigenschaft für diese Rolle ist, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Beziehungen zu Kunden und Kandidaten aufgebaut hast. Zeige, dass du ein guter Zuhörer bist und die Bedürfnisse anderer verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
