Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte beeindruckende digitale Erlebnisse und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Zürich mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 25 Urlaubstage, Gesundheitsbudget und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Events und Aktivitäten zur Teambildung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität, um komplexe Herausforderungen in smarte Produkte zu verwandeln.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im UX-Design und ein starkes Portfolio.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Diese Position befindet sich in unserer in Zürich ansässigen Experience & Engineering Geschäftseinheit. Wir bieten viele Dienstleistungen an, von Strategie und einem leistungsorientierten Full-Funnel-Ansatz bis hin zu Kampagnen, E-Commerce, Daten & Analytik und Inhalten. Wir sind stolz darauf, außergewöhnliche und ansprechende digitale Erlebnisse zu liefern. Als UX Designer legen Sie die Grundlage für fantastische End-to-End-Nutzererlebnisse. Sie haben eine Vorliebe für komplexe Herausforderungen und können es kaum erwarten, diese in schöne und intelligente digitale Produkte zu übersetzen. Sie genießen die Arbeit in einem dynamischen Umfeld mit den besten und unterhaltsamsten Menschen, die die Branche zu bieten hat. Wir suchen jemanden, der im Juli mit der Arbeit beginnen kann.
Was Sie tun werden:
- Neue Ideen zu Best Practices und branchenübergreifenden Erkenntnissen in Projektteams einbringen
- Eng mit der IT-Abteilung zusammenarbeiten
- Entdeckungs-Sitzungen leiten und daran teilnehmen, generative Methoden anwenden, um potenzielle Herausforderungen und Chancen zu erkennen
- Strategie und Erkenntnisse in gut durchdachte Journeys, Flows und Wireframes übersetzen
- Designentscheidungen mit Anmerkungen untermauern
- Einfache Prototypen erstellen und diese bei Bedarf mit Nutzern validieren
- Ihre Arbeit Kunden und Stakeholdern präsentieren und dabei Feedback und Anregungen berücksichtigen
- Eng mit UI-Designern zusammenarbeiten, um das endgültige Nutzererlebnis zu gestalten
Was Sie mitbringen:
- Über 5 Jahre Erfahrung als UX-Designer in einer Agentur oder einer renommierten Marke
- Erfahrung in der Gestaltung von Websites, Apps und digitalen Produkten für A-Marken
- Ein starkes Portfolio (Website oder PDF), das Ihre Erfahrung und Leidenschaft demonstriert
- Erfahrung in der Arbeit in multidisziplinären Teams
- Idealerweise Kenntnisse in SEO-Praktiken
- Berufliche Englisch- und Deutschkenntnisse
- Erfahrung mit Figma und kollaborativen Tools
Wir bieten:
- Flexibles, hybrides Arbeitsmodell (2 Tage im Büro, je nach Standort)
- 25 Urlaubstage mit der Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu nehmen
- Flexibles Gesundheitsbudget und Wellness- & persönliche Tage
- Budget für Lernen & Entwicklung
- Empfehlungsbonusprogramm
- Gelegentliches Frühstück & Mittagessen im Büro, Smoothie-Dienstag
- Beitrag zu Ihrer Gesundheit über die OpenUp-Plattform
- Zwei Büros: ein geräumiger, barrierefreier Standort in Zürich und ein voll ausgestattetes kleines Büro in Bern
- Soziale Veranstaltungen und organisierte Aktivitäten, um sich mit Kollegen zu vernetzen
Diversität, Chancengleichheit & Inklusion:
Bei DEPT® sind wir stolz darauf, einen inklusiven Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jeder die gleiche Chance hat, zu gedeihen. Wir bemühen uns aktiv, talentierte Personen aus unterschiedlichen Hintergründen mit unterschiedlichen Fähigkeiten und Perspektiven zu rekrutieren, zu entwickeln, zu fördern und zu halten. Wir ermutigen Sie, sich mit uns in Verbindung zu setzen, um über angemessene Anpassungen zu sprechen, die wir während des Rekrutierungsprozesses und Ihrer Zeit bei uns vornehmen können.
Senior UX Designer Arbeitgeber: Stiftung Weizenkorn
DEPT® ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem großzügigen Urlaubspaket und einem Budget für persönliche Entwicklung fördert das Unternehmen das Wachstum und die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter. Zudem legt DEPT® großen Wert auf Vielfalt und Inklusion, was zu einem inspirierenden Team von Fachleuten führt, die gemeinsam an spannenden digitalen Projekten arbeiten.
