Auf diese Aufgaben freuen Sie sich
Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundschaft
Führung des Ladenpersonals bei Abwesenheit der Ladenleitung
Gewährleistung einer konzepttreuen und ansprechenden Warenpräsentation
Sicherstellung der Sortimentsbestellungen und Warenverfügbarkeit
Fachgerechter Umgang mit Frischprodukten (Früchte, Gemüse, etc.)
Bedienung der Kasse
Aktive Mitarbeit in der integrierten Postagentur
Erledigung diverser administrativer Tätigkeiten
Auf dieses Profil freuen wir uns
Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel mit EFZ oder gleichwertig
Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf oder einem ähnlichen Umfeld (vorzugsweise Lebensmitteldetailhandel)
Freude am aktiven Kundenkontakt
Sehr gute Deutschkenntnisse
Bereitschaft für flexible Einsatzzeiten und gelegentliche Aushilfe in anderen Verkaufsstellen
Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
Hohe Sozial- und Fachkompetenz
Darauf können Sie sich freuen
Flexible Arbeitsmodelle. Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 25 Tage Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr erhalten Sie 30 Ferientage und ab dem 60. Lebensjahr sogar 35 Ferientage. Unsere Kadermitarbeitenden erhalten zum Ausgleich drei zusätzliche Ferientage zur freien Verfügung
Flexible Arbeitsmodelle. Von flexiblen Arbeitszeiten über die transparente elektronische Zeiterfassung bis hin zum Arbeiten im Home Office – bei Volg profitieren Sie je nach Funktion von verschiedenen Möglichkeiten, Ihre Arbeit auf Ihre Bedürfnisse abzustimmen
Vergünstigungen und Personalrabatte. Werden Sie Teil unseres Teams und erhalten Sie attraktive Vergünstigungen und Personalrabatte – etwa auf Mobile – und Prepaid-Abos bei Swisscom für Sie und Ihre Familie, 10 % Personalrabatt beim Einkauf im Volg, Vergünstigungen beim Möbel‑Eintrag in der Diga oder beim Wein‑Kauf bei Rutishauser‑Divino. Verschiedene weitere Sonderkonditionen, beispielsweise auf Wellness‑angebote, runden unser Angebot ab
Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten. Profitieren Sie von den vielfältigen internen Aus- und Weiterbildungsangeboten der Volg Academy oder individuellen Unterstützungsbeiträgen bzw. bezahlten Schultagen bei externen Weiterbildungen
Bewerben Sie sich via Online‑Formular
Sie erhalten eine automatische Eingangsbestätigung
Wir nehmen uns Zeit, jede Bewerbung sorgfältig zu prüfen
Gratulation! Ihr Dossier hat uns überzeugt. Nun lernen wir uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen
Sie erhalten ein verbindliches Angebot
Volg ist der Spezialist für Dorfläden und Kleinflächen in der Deutsch- und der Westschweiz. Wir leben Kundennähe – als nahe Einkaufsgelegenheit sowie im persönlichen Kontakt. Die Mitarbeitenden sind das Herz des Ladens und wir legen grossen Wert auf Individualität und Persönlichkeit. Deshalb heisst unser Motto «frisch und fründlich»
#J-18808-Ljbffr
Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundschaft
Führung des Ladenpersonals bei Abwesenheit der Ladenleitung
Gewährleistung einer konzepttreuen und ansprechenden Warenpräsentation
Sicherstellung der Sortimentsbestellungen und Warenverfügbarkeit
Fachgerechter Umgang mit Frischprodukten (Früchte, Gemüse, etc.)
Bedienung der Kasse
Aktive Mitarbeit in der integrierten Postagentur
Erledigung diverser administrativer Tätigkeiten
Auf dieses Profil freuen wir uns
Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel mit EFZ oder gleichwertig
Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf oder einem ähnlichen Umfeld (vorzugsweise Lebensmitteldetailhandel)
Freude am aktiven Kundenkontakt
Sehr gute Deutschkenntnisse
Bereitschaft für flexible Einsatzzeiten und gelegentliche Aushilfe in anderen Verkaufsstellen
Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
Hohe Sozial- und Fachkompetenz
Darauf können Sie sich freuen
Flexible Arbeitsmodelle. Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 25 Tage Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr erhalten Sie 30 Ferientage und ab dem 60. Lebensjahr sogar 35 Ferientage. Unsere Kadermitarbeitenden erhalten zum Ausgleich drei zusätzliche Ferientage zur freien Verfügung
Flexible Arbeitsmodelle. Von flexiblen Arbeitszeiten über die transparente elektronische Zeiterfassung bis hin zum Arbeiten im Home Office – bei Volg profitieren Sie je nach Funktion von verschiedenen Möglichkeiten, Ihre Arbeit auf Ihre Bedürfnisse abzustimmen
Vergünstigungen und Personalrabatte. Werden Sie Teil unseres Teams und erhalten Sie attraktive Vergünstigungen und Personalrabatte – etwa auf Mobile – und Prepaid-Abos bei Swisscom für Sie und Ihre Familie, 10 % Personalrabatt beim Einkauf im Volg, Vergünstigungen beim Möbel‑Eintrag in der Diga oder beim Wein‑Kauf bei Rutishauser‑Divino. Verschiedene weitere Sonderkonditionen, beispielsweise auf Wellness‑angebote, runden unser Angebot ab
Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten. Profitieren Sie von den vielfältigen internen Aus- und Weiterbildungsangeboten der Volg Academy oder individuellen Unterstützungsbeiträgen bzw. bezahlten Schultagen bei externen Weiterbildungen
Bewerben Sie sich via Online‑Formular
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Gratulation! Ihr Dossier hat uns überzeugt. Nun lernen wir uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen
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Volg ist der Spezialist für Dorfläden und Kleinflächen in der Deutsch- und der Westschweiz. Wir leben Kundennähe – als nahe Einkaufsgelegenheit sowie im persönlichen Kontakt. Die Mitarbeitenden sind das Herz des Ladens und wir legen grossen Wert auf Individualität und Persönlichkeit. Deshalb heisst unser Motto «frisch und fründlich»
#J-18808-Ljbffr
Stellvertretende Ladenleitung (w/m/d) Arbeitgeber: Stiftung Weizenkorn
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in Basel eine internationale Finanzdienstleistungsorganisation mit einer starken Risikokultur und einem stabilen Governance-Rahmen bietet. Die Mitarbeiter profitieren von überdurchschnittlicher Versicherungsdeckung, einem Beitrag zur Krankenversicherung sowie Essenszulagen, während sie in einem dynamischen, analytikorientierten Umfeld arbeiten, das unabhängiges Denken und persönliche Weiterentwicklung fördert. Die Möglichkeit, eng mit Portfolio-Managern und Führungskräften zusammenzuarbeiten, ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten in der Risikoanalyse und Performance-Überwachung weiter auszubauen und einen bedeutenden Einfluss auf Investitionsentscheidungen zu haben.
