Store Visual Merchandiser (m/w/d) 80% für St. Jakob Park

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Basel Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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The future looks like you Seit der Gründung durch die Brüder Clemens und August im Jahr 1841 ist C&A ein Vorreiter in Sachen Mode. Von der Einführung von Konfektionskleidung, als Massanfertigungen noch die Norm waren, über die Popularisierung von Miniröcken in den 60er Jahren, die Einführung des Com-Bi-Kini in den 70er Jahren, Bio-Baumwolle Anfang 2000, bis zum ersten Cradle-to-Cradle Gold-zertifizierten Kleidungsstück im Jahr 2017 - wir sind immer mit der Zeit gegangen und haben stilvolle und hochwertige Kleidung für alle möglich gemacht. Und während sich C&A und die Welt um uns herum im Laufe der Jahrzehnte verändert haben, ist eines gleichgeblieben: unser Engagement, nachhaltige und hochwertige Mode für die ganze Familie anzubieten.
Wir wünschen uns für die Zukunft eine Modeindustrie, die innovativer und nachhaltiger ist; eine, die sich auf eine zirkuläre Zukunft zubewegt und einen Kreislauf aus Nutzung, Wiederverwendung und Wiedergeburt von Kleidung fördert.
In der Schweiz ist C&A mit mehr als 90 Stores vertreten und beschäftigt über 1'300 Mitarbeitende.
Deine Aufgaben
Visuelles Erscheinungsbild des Stores
Gestaltung der Schaufenster nach zentralen Vorgaben
Umsetzung einer optimalen Warenpräsentation in enger Zusammenarbeit mit dem Store Leader und dem Verkaufsteam
Botschafter unserer Marke
Was du mitbringst
Leidenschaft für Mode und Menschen
Flexibel in Bezug auf Einsatzzeiten
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
Mehrjährige Berufserfahrung als Visual Merchandiser
Was wir bieten
Spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld
30% Mitarbeiterrabatt in allen unseren Stores
20% Mitarbeiterrabatt in unserem Onlineshop
Vorteilsportal mit Angeboten von Top-Markenanbietern
Bonus und Kompensierung von Überstunden
5 Wochen Ferien
Feedbackkultur und Entwicklungsmöglichkeiten
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Store Visual Merchandiser (m/w/d) 80% für St. Jakob Park Arbeitgeber: Stiftung Weizenkorn

Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in Basel eine internationale Finanzdienstleistungsorganisation mit einer starken Risikokultur und einem stabilen Governance-Rahmen bietet. Die Mitarbeiter profitieren von überdurchschnittlicher Versicherungsdeckung, einem Beitrag zur Krankenversicherung sowie Essenszulagen, während sie in einem dynamischen, analytikorientierten Umfeld arbeiten, das unabhängiges Denken und persönliche Weiterentwicklung fördert. Die Möglichkeit, eng mit Portfolio-Managern und Führungskräften zusammenzuarbeiten, ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten in der Risikoanalyse und Performance-Überwachung weiter auszubauen und einen bedeutenden Einfluss auf Investitionsentscheidungen zu haben.

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Kontaktdaten:

Stiftung Weizenkorn Recruiting-Team