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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Kommunikationslösungen und arbeite am Relaunch der Website.
- Arbeitgeber: Eine inklusive Stiftung in der Schweiz mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Urlaub, Teilzeitangebot und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Kommunikation für wichtige Projekte und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Marketingausbildung und Erfahrung in ähnlicher Funktion erforderlich.
- Andere Informationen: Freundliche Arbeitsumgebung mit Fokus auf Inklusion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 3000 € pro Monat.
Eine Stiftung in der Schweiz sucht einen Marketingfachmann (m/w/d) für ein 50% Teilzeitangebot. Du wirst Teil des Teams im Bereich Marketing, Kommunikation und Fundraising sein und an Projekten wie dem Relaunch der Website mitwirken.
Die Stelle bietet ein dynamisches Umfeld, 6 Wochen Urlaub und Weiterbildungsangebote. Du solltest eine Marketingausbildung sowie Erfahrung in ähnlicher Funktion mitbringen und kreative Kommunikationslösungen entwickeln. Es erwartet dich eine freundliche und inklusive Arbeitsumgebung.
Marketing, Kommunikation & Fundraising – Impact & Inklusion Arbeitgeber: Stiftung Züriwerk
Kontaktperson:
Stiftung Züriwerk HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketing, Kommunikation & Fundraising – Impact & Inklusion
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Stiftung oder im Bereich Marketing arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Stiftung und ihre Projekte informierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an ihrer Mission hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze kreative Kommunikationslösungen in deinem Portfolio, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Zeige Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Marketingstrategien umgesetzt hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing, Kommunikation & Fundraising – Impact & Inklusion
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Denk daran, dass wir jemanden suchen, der innovative Kommunikationslösungen entwickeln kann. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben sind das A und O. Wir lieben es, wenn alles ordentlich und professionell aussieht!
Erzähl uns von deinen Erfahrungen: In deiner Bewerbung solltest du unbedingt auf deine bisherigen Erfahrungen im Marketing eingehen. Zeig uns, wie du in ähnlichen Funktionen gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Züriwerk vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Stiftung
Informiere dich gründlich über die Stiftung und ihre Projekte, insbesondere im Bereich Impact und Inklusion. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie deine Marketingfähigkeiten dazu beitragen können.
✨Bereite kreative Ideen vor
Denke dir einige innovative Kommunikationslösungen aus, die du im Interview vorstellen kannst. Überlege dir, wie du den Relaunch der Website unterstützen würdest und bringe konkrete Vorschläge mit, um deine Kreativität zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du Teil eines dynamischen Teams sein wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und erkläre, wie du zur inklusiven Arbeitsumgebung beitragen kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsangeboten zu fragen, die die Stiftung bietet. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu der freundlichen und unterstützenden Atmosphäre, die sie fördern.