Pflegefachpersonen für die Spitex 50-80%
Pflegefachpersonen für die Spitex 50-80%

Pflegefachpersonen für die Spitex 50-80%

Birsfelden Teilzeit 4000 - 5600 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme pflegerische Einsätze und koordiniere die Pflegeprozesse für Klienten.
  • Arbeitgeber: Engagiertes Team der Spitex Birsfelden mit flacher Hierarchie.
  • Mitarbeitervorteile: 5 Wochen Ferien, zusätzlicher freier Tag am Geburtstag und attraktive Vergünstigungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Lebensqualität von Menschen und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson oder Fachperson Gesundheit EFZ.
  • Andere Informationen: Moderne Strukturen und Offenheit für Weiterbildungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5600 € pro Monat.

Wir als Spitex Birsfelden sind ein Bereich der Stiftung zur Hard. Als Team von ca. 40 Personen sind wir für ein Einzugsgebiet von 10'500 Einwohnern verantwortlich. Als langjährig eingespieltes Team sind wir uns gewohnt, Verantwortung gemeinsam zu tragen. Zusammen mit dem Alterszentrum wollen wir unser Leistungsangebot weiterentwickeln, um noch besser auf die Bedürfnisse der Menschen in Birsfelden eingehen zu können.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nach Vereinbarung Pflegefachpersonen für die Spitex 50-80%.

DEIN AUFGABENGEBIET

  • Dipl. Pflegefachperson HF mit Fallverantwortung: In der Funktion als HF übernimmst du pflegerische Einsätze bei Klientinnen und Klienten aller Altersgruppen. Du übernimmst für einen Teil der Klienten die Fallverantwortung. Das heisst, du erstellst zusammen mit der Klientin/dem Klienten und deren Angehörigen das interRAI Assessment und bist Ansprechperson für die Koordination mit Angehörigen, Ärzten und anderen Dienstleistern. Die Verantwortlichkeit für die Planung, Steuerung und Überwachung des Pflegeprozesses liegt bei dir.
  • Fachperson Gesundheit EFZ (FAGE) 50-90%: Selbstständige Durchführung der Grund- und Behandlungspflege bei Klientinnen und Klienten zu Hause. Situative Unterstützung im Alltag zur Förderung der Selbstständigkeit und Lebensqualität. Beobachtung, Dokumentation und Weitergabe relevanter Gesundheitsveränderungen. Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pflegefachpersonen und externen Stellen.

DEIN PROFIL

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachfrau, diplomierter Pflegefachmann, eine abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Gesundheit EFZ (mit SRK-Anerkennung) oder einen Abschluss als Pflegehelferin/Pflegehelfer SRK.
  • Freude an selbstständiger, verantwortungsvoller Arbeit im ambulanten Setting.
  • Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und hohe Sozialkompetenz.
  • Gute IT-Anwenderkenntnisse und Interesse an modernen Arbeitsmitteln.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pflegefachpersonen und externen Stellen.
  • Nutzung elektronischer Pflegedokumentation.

UNSER ANGEBOT

  • 5 Wochen Ferien und ein zusätzlicher freier Tag am Geburtstag.
  • Mitarbeit in einem engagierten Team mit flacher Hierarchie.
  • Abwechslungsreiche, spannende und herausfordernde Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und attraktive Vergünstigungen.
  • Moderne und innovative Strukturen mit vielfältigen ergänzenden Angeboten.
  • Offenheit für Weiterbildungen.

Gerne beantwortet dir die Leitung Spitex deine Fragen.

DU MÖCHTEST MEHR INFORMATIONEN? Errass Leitung Personal Stiftung zur Hard - Alterszentrum & Spitex Birsfelden.

Pflegefachpersonen für die Spitex 50-80% Arbeitgeber: Stiftung zur Hard

Die Stiftung zur Hard bietet als Arbeitgeber in Birsfelden ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld für Pflegefachpersonen. Mit einem engagierten Team von rund 40 Mitarbeitenden fördern wir eine flache Hierarchie und bieten abwechslungsreiche Aufgaben sowie attraktive Anstellungsbedingungen, einschließlich fünf Wochen Ferien und einem zusätzlichen freien Tag am Geburtstag. Zudem legen wir großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden durch Offenheit für Weiterbildungen und moderne Arbeitsstrukturen.
S

Kontaktperson:

Stiftung zur Hard HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachpersonen für die Spitex 50-80%

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem Schnuppertag oder einem informellen Gespräch, um mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist der Schlüssel! Verbinde dich mit anderen Pflegefachpersonen auf Plattformen wie LinkedIn oder besuche lokale Veranstaltungen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Spitex Birsfelden und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Verantwortung übernehmen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du erhältst die neuesten Informationen über offene Stellen. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Personen landet.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachpersonen für die Spitex 50-80%

Pflegefachkenntnisse
Fallverantwortung
interRAI Assessment
Koordination mit Angehörigen
Planung des Pflegeprozesses
Behandlungspflege
Dokumentation von Gesundheitsveränderungen
Selbstständigkeit
Einfühlungsvermögen
Zuverlässigkeit
Sozialkompetenz
IT-Anwenderkenntnisse
interdisziplinäre Zusammenarbeit
Nutzung elektronischer Pflegedokumentation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Pflege begeistert.

Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Ob Praktika oder berufliche Stationen – wir wollen wissen, wie du mit Klienten umgehst und welche Herausforderungen du gemeistert hast.

Achte auf die Details!: Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf sind das A und O. Achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Wir lieben es, wenn Bewerbungen ordentlich und professionell sind!

Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicher sein, dass sie bei den richtigen Leuten landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung zur Hard vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, warum du die perfekte Wahl bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Eignung für die Position als Pflegefachperson zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!

Sei du selbst

Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Spitex sucht nach jemandem, der nicht nur fachlich kompetent ist, sondern auch gut ins Team passt. Zeige deine Einfühlsamkeit und soziale Kompetenz, die in der Pflege so wichtig sind.

Pflegefachpersonen für die Spitex 50-80%
Stiftung zur Hard
Standort: Birsfelden
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>