Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Abteilungsleitung und begleite Lernende in einer modernen Pflegeeinrichtung.
- Unternehmen: Stiftung zur Hard, eine der grössten Pflegeinstitutionen in Basel.
- Vorteile: 5 Wochen Ferien, flache Hierarchien und attraktive Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit viel Gestaltungsspielraum und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit und entwickle dein Fachwissen kontinuierlich weiter.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH und Führungserfahrung erwünscht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Die Stiftung zur Hard betreibt das Alterszentrum Birsfelden mit einer Kapazität von 170 Zimmern und einer Tages- und Nachtstruktur sowie die Spitex Birsfelden, welche für ein Einzugsgebiet von 10'500 Einwohnenden verantwortlich ist. Wir gehören zu den grössten Alters- und Pflegeinstitutionen in der Region Basel. Wir zeichnen uns aus durch ein vielfältiges Pflege-, Betreuungs- und Therapieangebot in einer modernen Infrastruktur, einem öffentlichen Restaurant mit abwechslungsreicher Küche sowie einem Raumangebot für Bankette und Events.
DEIN AUFGABENGEBIET:
- Unterstützung der Abteilungsleitung bei der personellen, fachlichen und organisatorischen Führung von Mitarbeitenden
- Übernahme der Führungsaufgaben bei Abwesenheit der Abteilungsleitung
- Begleitung von Lernenden und Studierenden auf der Abteilung
- Zuständigkeit für die Anpassungen, Ergänzungen und Evaluationen der Pflegeplanungen und der Dokumentationen im LOBOS System inkl. RAI-Erhebungen
- Durchführung sozialer Massnahmen, Kontaktpflege zu Angehörigen, Ärzten und anderen Beteiligten im Umfeld der Bewohnenden
- Tagesverantwortung auf der Abteilung, Fachverantwortung im ganzen Haus und Hausverantwortung am Wochenende
DEIN PROFIL:
- Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH
- Führungserfahrung erwünscht
- Verantwortungsbewusste, zuverlässige und flexible Persönlichkeit
- Motivation und Engagement, das eigene Fachwissen kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Selbständiges Denken und Handeln gemäss Kompetenzprofil
- Hohe Kommunikationsfähigkeit, gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise
- Erfahrung mit inter RAI / LOBOS erwünscht
- Gute IT-Kenntnisse
UNSER ANGEBOT:
- 5 Wochen Ferien und ein zusätzlicher freier Tag am Geburtstag
- Mitarbeit in einem engagierten Team mit flacher Hierarchie
- Abwechslungsreiche, spannende und herausfordernde Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und attraktive Vergünstigungen
- Moderne und innovative Strukturen mit vielfältigen ergänzenden Angeboten
- Offenheit für Weiterbildungen
Gerne beantwortet dir Nicolas Handschin, Geschäftsleitung Pflege, deine Fragen.
Stv. abteilungsleitung pflege ausbildungsstätte 80-100% Arbeitgeber: Stiftung zur Hard
Die Stiftung zur Hard ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld in einer der größten Alters- und Pflegeinstitutionen der Region Basel bietet, sondern auch eine offene und unterstützende Teamkultur. Mit 5 Wochen Ferien, einem zusätzlichen freien Tag am Geburtstag und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Stiftung die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Angestellten und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Pflegebranche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Engagement für die Weiterbildung! Sprich über Kurse oder Zertifikate, die du gemacht hast oder machen möchtest. Das zeigt, dass du motiviert bist, dein Wissen ständig zu erweitern.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stv. abteilungsleitung pflege ausbildungsstätte 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. Erkläre, wie diese dich auf die Rolle der Stv. Abteilungsleitung Pflege vorbereiten und was du in unser Team einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung zur Hard vorbereitet
✨Informiere dich über die Stiftung zur Hard
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Stiftung zur Hard und ihre Angebote verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie und die Werte der Institution. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansprüche eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor
Da Führungserfahrung für die Position wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Pflege ist Kommunikation das A und O. Bereite dich darauf vor, wie du mit Angehörigen, Ärzten und anderen Beteiligten kommunizierst. Du könntest auch Rollenspiele in Betracht ziehen, um deine mündliche Ausdrucksweise zu üben und sicherer aufzutreten.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Stiftung zur Hard legt Wert auf kontinuierliche Weiterbildung. Zeige dein Interesse, indem du nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und dein Fachwissen zu vertiefen.
