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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Leitung in der Kinderkrippe und gestalte den Alltag der kleinen Entdecker*innen.
- Arbeitgeber: Die Stiftung zusammen. tun. fördert eine inklusive und respektvolle Bildung für Kinder.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sonderzahlungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem kreativen, unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbar und bringst Engagement mit.
- Andere Informationen: Freue dich auf ein modernes Arbeitsumfeld und viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
Die Kinderkrippe Karlsteinstr. bietet 36 Plätze für kleine Entdecker*innen und sucht eine engagierte Stellvertretung, die unsere Philosophie der freien Entfaltung und selbstgestalteten Bildungsprozesse teilt. In unserem charmanten, freistehenden Haus erwarten dich helle, einladende Räume, die zum Spielen und Lernen einladen. Hier begleiten wir Kinder auf ihrem individuellen Bildungsweg und unterstützen sie dabei, ihre Talente zu entdecken und zu entfalten. Ein besonderes Highlight: unsere talentierte Köchin verwöhnt uns täglich mit köstlichen Mahlzeiten, die die kleinen Abenteurer*innen nach einem aufregenden Vormittag im Garten stärken. Wir schließen unser Haus in der Regel spätestens um 16 Uhr, so dass Du auch noch Zeit für dich hast.
Das bist Du
- Dich reizen die verantwortungsvollen Aufgaben einer stellvertretenden Leitung.
- Du hast Lust auf Personalentwicklung und -führung.
- Du hast Lust auf eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit deiner Leitung, den anderen Leitungen im Bereich Kita und weiteren internen Abteilungen des Trägers.
- Du bringst Eigenverantwortung, Engagement und viele kreative Ideen mit.
- Du bist bereit, zusammen mit der Leitung die Verantwortung für die Umsetzung der Konzeption und der konzeptionellen Weiterentwicklung zu tragen.
- Dir macht Elternarbeit Freude und Du bist gerne Ansprechpartner*in für alle Familien in unserem Haus.
- Neben den Leitungsaufgaben hast Du Freude daran, die Welt der Kinder mitzugestalten und zu entdecken und unterstützt im pädagogischen Alltag.
Das wünschen wir uns von Dir
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatl. anerkannte*r Erzieher *in, Heilerziehungspfleger *in oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Du verfügst über fundiertes Fachwissen. Fort- und Weiterbildungen bedeuten für Dich berufliche und persönliche Bereicherung.
- Du besitzt die Fähigkeit und die Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme und selbstständigem, planvollem Handeln sowie Konfliktlösungskompetenz und Reflexionsfähigkeit.
- Eine hohe kommunikative und soziale Begabung, sowohl im Umgang mit den Kindern als auch dem Team und den Familien gegenüber, gehört zu Deiner beruflichen Persönlichkeit.
- Du verfügst über interkulturelle Kompetenzen und hast Freude und Interesse an diesem Themen.
- Deine Kenntnisse in Office-Programmen kannst Du ohne Probleme einsetzen.
- Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun.
Das sind unsere Benefits für Dich
- Für Deine Brieftasche: E 8 mit halber Differenzzulage zu E9. Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung (Tarifvertrag AVR Bayern) nach Eingruppierung in E8 plus halber Differenzzulage zu E9.
- Für Deine Finanzen: Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket.
- Für Deine berufliche Weiterentwicklung: Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung. Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen.
- Für Deine Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern.
- Für Deine Work-Life-Balance: Festanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit, 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage.
- Für eine gute Arbeitsatmosphäre: Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten.
- Für Innovation und Nachhaltigkeit: Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip.
Wir freuen uns, von Dir zu hören! Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Dich.
Stellvertretende Leitung für die Kinderkrippe Karlsteinstraße Arbeitgeber: Stiftung zusammen. tun.
Kontaktperson:
Stiftung zusammen. tun. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Leitung für die Kinderkrippe Karlsteinstraße
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Philosophie der Kinderkrippe Karlsteinstraße. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte der freien Entfaltung und selbstgestalteten Bildungsprozesse verstehst und teilst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Die enge Zusammenarbeit mit der Leitung und anderen Abteilungen ist ein wichtiger Aspekt dieser Position.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kreativität und Eigenverantwortung, indem du Ideen zur Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte präsentierst. Dies wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Elternarbeit zu stellen. Deine Freude an der Kommunikation mit Familien ist entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Leitung für die Kinderkrippe Karlsteinstraße
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Philosophie: Informiere dich über die Philosophie der Kinderkrippe Karlsteinstraße. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Werte der freien Entfaltung und selbstgestalteten Bildungsprozesse teilst.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in sowie relevante Fort- und Weiterbildungen. Zeige, wie dein Fachwissen zur Stelle passt.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Position der stellvertretenden Leitung interessierst. Gehe auf deine Freude an der Elternarbeit und deine Ideen zur Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit ein.
Präzise und klar formulieren: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Verwende klare und präzise Formulierungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten deutlich zu machen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung zusammen. tun. vorbereitest
✨Verstehe die Philosophie der Einrichtung
Informiere dich gründlich über die Philosophie der Kinderkrippe Karlsteinstraße. Zeige im Interview, dass du die Werte der freien Entfaltung und selbstgestalteten Bildungsprozesse teilst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder kreative Ideen eingebracht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die stellvertretende Leitung zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit Kindern, Eltern und dem Team eine zentrale Rolle spielt, solltest du im Interview deine kommunikativen Fähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du Konflikte gelöst oder Eltern erfolgreich in den Bildungsprozess eingebunden hast.
✨Interkulturelle Kompetenzen zeigen
Da die Einrichtung Wert auf interkulturelle Kompetenzen legt, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Zeige, wie du Vielfalt schätzt und in deiner Arbeit umsetzt, um ein respektvolles Umfeld für alle Kinder und Familien zu schaffen.
