Arbeitsagogin/Arbeitsagoge 80-100%
Arbeitsagogin/Arbeitsagoge 80-100%

Arbeitsagogin/Arbeitsagoge 80-100%

Baar Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite und unterstütze Klienten mit Beeinträchtigungen in ihrer täglichen Arbeit.
  • Arbeitgeber: Innovative Wäscherei mit offener Kommunikation und Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: 5-6 Wochen Ferien, finanzielle Vorteile und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und fördere ihre Selbstbestimmung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Hauswirtschaft oder Hotellerie und Erfahrung in der Betreuung von Menschen.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Feierlichkeiten und Gesundheitskursen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Für unsere Wäscherei, an unserem Hauptstandort Baar-Inwil, suchen wir per 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit als Arbeitsagogin/Arbeitsagoge 80-100%.

Untere Rainstrasse 31, 6340 Baar

Aufgaben

  • Begleiten, Betreuen und Befähigen von Klientinnen und Klienten mit einer geistigen oder psychischen Beeinträchtigung in ihrer täglichen Arbeit
  • Umsetzen der Entwicklungsplanung gemäss Agogik-Rahmenkonzept
  • Fachliche und agogische Begleitung von Lernenden in den Ausbildungen EBA und PrA
  • Gestaltung eines reibungslosen Ablaufs in der Wäscherei
  • Koordination und termingerechte Ausführung der Aufträge von internen und externen Kunden
  • Mitverantwortung für Hygieneabläufe, Ergonomie und Materialbewirtschaftung
  • Erledigen von administrativen und organisatorischen Aufgaben

Profil

  • Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft oder Hotellerie EFZ
  • Abgeschlossene Ausbildung als Arbeitsagogin/Arbeitsagoge oder Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren
  • Erfahrung in der Betreuung und Begleitung von Menschen mit einer Beeinträchtigung
  • Gute PC-Anwenderkenntnisse (Outlook, Word, Excel)
  • Gewandte mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch

«Wir pflegen eine Kultur, welche sich durch offene Kommunikation, Vertrauen, Teamarbeit und Wertschätzung auszeichnet.»

Benefits

  • Mehr Ferien – 5 Wochen Ferien bis 50 Jahre, danach 6 Wochen; zusätzlich bis 4 Wochen Ferienkauf möglich.
  • Finanzielle Vorteile – Pensionskasse-Arbeitgeberbeiträge in der Höhe von 60%, Belohnung für Mitarbeiterempfehlung.
  • Treuebonus – Nach 2 Jahren, 5 Jahren, danach alle 5 Jahre bis zu ½ Monatslohn.
  • Perspektiven – Umfangreiches internes Fortbildungsprogramm; grosse Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen; Fach- und Führungskarriere, interne Jobwechsel.
  • Elternzeit – 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub, 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
  • Familie – Freiwillige monatliche Familienzulage, Geschenke zur Heirat, Geburt und Adoption.
  • Werte – Unsere Werte prägen unser Tun: Humor, Augenhöhe, Freiraum, Eigenverantwortung, Mut, zuwe Team.
  • Gesundheit – Kurse zur Förderung der physischen und mentalen Gesundheit.
  • Feste – Fasnachtsball, Sommerfest, Weihnachtsfeier und viele weitere Anlässe zum Feiern.

Kontakt

Fabienne Lüthi, HR-Fachfrau, 041 781 64 99

Nadya Ohan, Teamleiterin Wäscherei

Arbeitsagogin/Arbeitsagoge 80-100% Arbeitgeber: Stiftung zuwebe

Als Arbeitgeber in Baar-Inwil bieten wir eine wertschätzende und teamorientierte Arbeitskultur, die auf offener Kommunikation und Vertrauen basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, großzügigen Urlaubstagen und attraktiven finanziellen Vorteilen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. Zudem schaffen wir ein unterstützendes Umfeld, in dem Sie die Möglichkeit haben, Klienten auf ihrem Weg zur Selbstbestimmung zu begleiten und dabei Ihre eigenen Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
S

Kontaktperson:

Stiftung zuwebe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Arbeitsagogin/Arbeitsagoge 80-100%

Netzwerken ist alles!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch direkt über unsere Website Bewerbungen einreichen!

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Wir sollten auch einige Fragen vorbereiten, um unser Interesse zu zeigen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Zeige deine Leidenschaft!

Lass in Gesprächen und Interviews durchblicken, warum du für die Arbeit brennst. Deine Begeisterung kann oft den Unterschied machen. Wir sollten authentisch sein und unsere Motivation klar kommunizieren!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Arbeitsagogin/Arbeitsagoge 80-100%

Begleitung von Klientinnen und Klienten
Entwicklungsplanung
agogische Begleitung
Koordination von Aufträgen
Hygieneabläufe
Ergonomie
Materialbewirtschaftung
administrative Aufgaben
organisatorische Aufgaben
PC-Anwenderkenntnisse (Outlook, Word, Excel)
mündliche Ausdrucksweise in Deutsch
schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch
Teamarbeit
offene Kommunikation
Vertrauen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Stelle.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen und warum du eine Bereicherung für unser Team sein würdest.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung zuwebe vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Arbeitsagogin/Arbeitsagoge vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Klienten mit Beeinträchtigungen erfolgreich unterstützt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.

Sei authentisch

Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen. Authentizität kommt gut an und lässt dich in Erinnerung bleiben.

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Standort: Baar
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