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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Produktmanagement und arbeite an spannenden Projekten mit innovativen Produkten.
- Arbeitgeber: STIHL, ein führendes Familienunternehmen in der Welt der Motorsägen und -geräte.
- Mitarbeitervorteile: Persönliches und berufliches Wachstum in einem dynamischen Umfeld.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit vielen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Erlebe hautnah die Arbeit als Produktmanager und gestalte die Zukunft mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Kenntnisse in kaufmännischen Abläufen und Interesse an technischen Produkten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
WARUM STIHL
Als innovatives Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen wir uns neben klassischen Geschäftsfeldern auch intensiv mit Robotik, Akku, Elektrotechnik, E-Commerce und Digitalisierung. Wir bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen. Gemeinsam mit über 20.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft – vorausschauend und verantwortungsbewusst.
Das ist die Aufgabe:
In einem vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgabenspektrum unterstützen Sie die Abteilung Produktmanagement bei der täglichen Arbeit und wirken an strategischen Themen mit. Arbeiten Sie nah an den innovativen Produkten von STIHL und begleiten Sie die Produkte über den Produktlebenszyklus. Dabei lernen Sie die Arbeit als Produktmanager und Produktdatenmanager hautnah kennen. Neben aktuellen Aufgaben in den Bereich Produktdatenmanagement, Preispolitik, Wettbewerb und Neuprodukteinführung übertragen wir Ihnen Projekte, die Sie in Eigenverantwortung durchführen. Messen, Vertriebstagungen und weitere Veranstaltungen benötigen unterschiedliche Vorarbeiten - auch hier ist Ihre Unterstützung gefragt. Weiter erstellen Sie Analysen zu einzelnen Produkten oder Produktgruppen. Zusätzlich bewerten und visualisieren Sie verschiedene Auswertungen rund um das Thema Produktdaten. Korrekturarbeiten für die Publikationen von Katalogen, die Pflege von Stammdaten und die Durchführung von Datenübernahmen runden Ihre Aufgaben ab.
Das wünschen wir uns:
- Sie verfügen über gute Kenntnisse in kaufmännischen Abläufen und haben idealerweise einen entsprechenden Abschluss (Ausbildung, Studium).
- Interesse am Produktmanagement für erklärungsbedürftige Produkte und idealerweise eine Affinität zu technischen Produkten.
- Den sicheren Umgang mit Microsoft Office setzen wir voraus - ein Grundwissen im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen ist vorteilhaft.
- Persönlich zeichnen Sie sich durch Engagement sowie eine gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise aus.
Kontakt: Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf die Online-Bewerbung.
Ansprechpartner: Frau Ute Patzlaff
E-Mail: recruiting-dieburg@stihl.de
Telefon: 06071 204230
Mehr Informationen: STIHL als Arbeitgeber
Praktikant (w/m/d) Produktmanagement ab 01.03.2026 (Pflichtpraktikum Dauer 6 Monate) Arbeitgeber: Stihl Vertriebszentrale AG & Co. KG
Kontaktperson:
Stihl Vertriebszentrale AG & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant (w/m/d) Produktmanagement ab 01.03.2026 (Pflichtpraktikum Dauer 6 Monate)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über die Unternehmenskultur und offene Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über STIHL, ihre Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen mit.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele Informationen über das Unternehmen und die Arbeitsweise bei STIHL.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Produktmanagement! Teile in Gesprächen, warum du dich für diesen Bereich interessierst und welche Erfahrungen du bereits gesammelt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant (w/m/d) Produktmanagement ab 01.03.2026 (Pflichtpraktikum Dauer 6 Monate)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du dich für das Produktmanagement interessierst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du bereits Erfahrungen im Produktmanagement oder in kaufmännischen Abläufen gesammelt hast.
Achte auf die Details!: Korrekturlesen ist ein Muss! Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Eine saubere und strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du gewissenhaft und organisiert bist.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass alles an die richtige Stelle kommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stihl Vertriebszentrale AG & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über STIHL
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit STIHL und seinen Produkten auseinandersetzen. Schau dir die neuesten Entwicklungen im Bereich Produktmanagement an und überlege, wie du zu den innovativen Projekten des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du deine Fähigkeiten im Produktmanagement oder in der Datenanalyse unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Produktmanagement oder nach den nächsten Schritten im Produktlebenszyklus.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Leidenschaft für das Produktmanagement und deine Motivation, bei STIHL zu arbeiten. Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und wie du bereit bist, zu lernen und zu wachsen.