Teamleiter/in Verkauf Innendienst Olten 80-100%

Teamleiter/in Verkauf Innendienst Olten 80-100%

Olten Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe ein dynamisches Team im Verkaufsinnendienst und gestalte Prozesse aktiv mit.
  • Unternehmen: Wertschätzende Unternehmenskultur in einem innovativen Unternehmen.
  • Vorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben, angenehmes Arbeitsklima und fortschrittliche Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Kostenfreier Parkplatz und Unterstützung für KV-Lernende.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied in deinem Team.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Verkauf.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest aktiv mit und möchtest gemeinsam mit deinem Team etwas bewegen? Dann gestalte mit uns die Zukunft als Teamleiter/in Verkauf Innendienst.

In deiner verantwortungsvollen Funktion als Teamleiter/in Verkauf Innendienst übernimmst du die fachliche und operative Führung unseres vierköpfigen Teams und sorgst für einen reibungslosen Ablauf aller Prozesse, indem du:

  • das Team im Verkaufsinnendienst führst und im Arbeitsalltag unterstützt
  • als wichtige Schnittstelle zwischen Verkauf, Service und weiteren internen Bereichen agierst
  • sicherstellst, dass Anfragen, Offerten und Aufträge effizient und termingerecht bearbeitet werden
  • Angebote, Kundenaufträge und Lieferantenbestellungen bearbeitest sowie für die Verrechnung von Miet- und Kaufaufträgen sorgst
  • Prozesse und Abläufe aktiv mitgestaltest und weiterentwickelst
  • die Funktion als Praxisbildner/in für unsere KV-Lernenden übernimmst und sie im Arbeitsalltag begleitest

Das bringst du mit:

  • abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung verbunden mit einer Weiterbildung als Verkaufsfachmann/-frau mit eidg. Fachausweis
  • mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen (mind. 3-5 Jahre)
  • verantwortungsbewusste, organisierte und lösungsorientierte Persönlichkeit
  • Flair für Kommunikation mit allen Anspruchsgruppen
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort sowie Schrift, gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil
  • gute IT-Kenntnisse (MS Office, MS Dynamics 365)

Darauf kannst du dich freuen:

  • abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • angenehmes Arbeitsklima und wertschätzende Unternehmenskultur
  • fortschrittliche Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen
  • kostenfreier Parkplatz

Neugierig? Wir auch! Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen direkt an jobs@stirnimann.ch. Für Fragen steht das HR-Team gerne zur Verfügung (T +41 62 205 95 50).

Teamleiter/in Verkauf Innendienst Olten 80-100% Arbeitgeber: Stirnimann AG

Chez nous, tu rejoins une entreprise qui valorise le travail d'équipe et l'autonomie, tout en offrant des opportunités de formation continue pour développer tes compétences. Située à Vufflens-la-Ville, notre culture d'entreprise est axée sur le soutien mutuel et la reconnaissance des efforts, te permettant de t'épanouir dans un environnement dynamique et motivant. De plus, tu bénéficieras d'un véhicule de service et de conditions d'emploi attrayantes, rendant chaque journée de travail enrichissante et gratifiante.

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Kontaktdaten:

Stirnimann AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter/in Verkauf Innendienst Olten 80-100% erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Stirnimann AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Stirnimann AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Stirnimann AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Stirnimann AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter/in Verkauf Innendienst Olten 80-100% mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Verkaufskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsfähigkeit
Lösungsorientierung
Kundenorientierung
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Stirnimann AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Stirnimann AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stirnimann AG vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!