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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde unser Content-Champion und mache Technik verständlich.
- Arbeitgeber: STÖBER ist ein innovatives Familienunternehmen in der Antriebstechnik mit über 1000 Mitarbeitern weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Essenszulagen und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Unternehmenskultur, die neue Ideen schätzt und Teamgeist fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein Studium in Kommunikationsmanagement oder Technische Redaktion und bist sprachlich versiert.
- Andere Informationen: Bewirb dich jetzt und werde Teil der STÖBER Familie!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
WER WIR SIND
STÖBER Antriebstechnik entwickelt und produziert seit 1934 exzellente Antriebstechnik. Mit passgenauen, hocheffizienten Antriebssystemen aus Getrieben, Motoren, Kabeln und Antriebsreglern überzeugt STÖBER Maschinenhersteller unterschiedlichster Branchen und Märkte. Das Familienunternehmen bietet rund 1000 Mitarbeitern weltweit ein berufliches Zuhause mit spannenden Projekten und Perspektiven.
DEINE AUFGABEN
- Du bist unser Content-Champion und Ansprechpartner für Kolleginnen und Kollegen in Elektronik, Mechatronik, Marketing und Produktmanagement.
- Du gibst der Technik eine Stimme und machst komplexe Fachsprache verständlich.
- Du sicherst Dir das nötige Know-how bei den Produkt-Profis und bringst Licht ins Dokumentationsdunkel.
- Standardisierung und Modularisierung liegen griffbereit auf Deiner Text-Werkbank.
- Du hast Normen und Vorgaben im Kopf, ohne Paragrafenpanik.
- Terminologie und Übersetzungsmanagement gehören für Dich einfach dazu.
WEN WIR SUCHEN
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Kommunikations- und Medienmanagement, Technische Redaktion oder etwas ähnlich Passendes.
- Funktionsdesign und Klassenkonzepttechnik kennst Du.
- Redaktionssysteme und XML-Editoren sind Dein Werkzeug, idealerweise hast Du schon mit SCHEMA ST4 und XMetaL gearbeitet.
- Im Terminologie- und Übersetzungsmanagement fühlst Du Dich wohl.
- Du bist neugierig, offen und findest technisch knifflige Themen spannend.
- Du schreibst nicht nur fehlerfrei, sondern richtig gut.
- Im Team bist Du kommunikativ und motiviert.
- Du arbeitest eigenständig, organisiert und behältst auch im Projektchaos den Überblick.
WAS WIR BIETEN
- Bezuschusstes Deutschlandticket für bequeme Anreise zur Arbeit.
- Kantine, die keine Wünsche offen lässt.
- Mitarbeiter-Parkplatz für stressfreien Start in den Tag.
- Jobrad für fit und umweltbewusste Mobilität.
- Essenszulage für eine genussvolle Pause.
- Homeoffice-Angebot für flexible Arbeitsplatzgestaltung.
- Flexible Arbeitszeiten zur optimalen Integration in Deinen Tagesablauf.
- Spannende Mitarbeiterevents zur Stärkung des Teamgeists.
- Ausgewählte Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Vorteile.
Bei uns hast Du die Chance, Deine fachlichen und persönlichen Stärken auf hohem Niveau weiter auszubauen. Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt - denn nur mit überzeugenden Argumenten und innovativer Technik lassen sich in unserer Branche beeindruckende Erfolgsgeschichten schreiben. Diese anspruchsvolle Position bietet jede Menge Abwechslung in einer Unternehmenskultur, in der neue Ideen ebenso gefragt sind wie ein partnerschaftlicher und vertrauensvoller Umgang miteinander.
WICHTIGE INFORMATIONEN ZU IHRER BEWERBUNG:
Wir freuen uns, dass Du Dich für eine Karriere bei STÖBER interessierst. Bewirb Dich jetzt, um Teil unserer STÖBER Familie zu werden!
Technischer Redakteur (m/w/d) Arbeitgeber: STÖBER Antriebstechnik GmbH + Co. KG
Kontaktperson:
STÖBER Antriebstechnik GmbH + Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Redakteur (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der technischen Redaktion und Antriebstechnik. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich ständig weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Antriebstechnik und technischen Redaktion. Besuche relevante Messen oder Online-Events, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von STÖBER zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Zeige dein Verständnis für Funktionsdesign und Klassenkonzepttechnik, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Beispiele deiner bisherigen Arbeiten zu präsentieren, insbesondere solche, die deine Fähigkeiten in der Standardisierung und Modularisierung zeigen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Redakteur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die STÖBER für die Position des Technischen Redakteurs sucht. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen der Position übereinstimmen. Zeige, dass du die Sprache der Technik beherrschst und komplexe Inhalte verständlich vermitteln kannst.
Präsentiere deine Fähigkeiten: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Kenntnisse in Redaktionssystemen und XML-Editoren sowie deine Erfahrung im Terminologie- und Übersetzungsmanagement. Nenne konkrete Beispiele, wie du diese Tools in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie gründlich durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und Stil. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt Professionalität und Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STÖBER Antriebstechnik GmbH + Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von STÖBER. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Gemeinschaft und Tradition verstehst und wie du dich in diese Unternehmenskultur einfügen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der technischen Redaktion und im Umgang mit Redaktionssystemen zeigen. Sei bereit, diese im Interview zu erläutern.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Sei darauf vorbereitet, technische Konzepte und Fachsprache zu erklären. Zeige, dass du komplexe Themen verständlich machen kannst, indem du Beispiele aus deinem Studium oder deiner Berufserfahrung nutzt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Tools, die verwendet werden.
