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Für Unternehmen Deine Aufgaben
- Inhouse Tests der einzelnen Subsysteme
- Überprüfung der Elektroschaltpläne, Schaltschrankbau und der Verdrahtung
- Betreuen und Führen der Elektroinstallation
- Überwachung und Koordinieren der Inbetriebsetzung der einzelnen Subsysteme
- Positionieren, Beschriften und Einstellen sämtlicher Elektrokomponenten
- Hardware-Inbetriebsetzung
- Unterstützung der Software-Inbetriebnahme
Dein Profil
- Gelernter Automatiker oder techn. Ausbildung im Bereich Elektro-/Automationstechnik
- Kenntnisse in der Antriebstechnik und Sensorik
- Erfahrung mit Siemens TIA-Portal
- Hohe Eigenverantwortung und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Dein Arbeitgeber
- Wir sind ein international tätiges, finanziell gesundes und auf Innovation ausgerichtetes Familienunternehmen
- Wir bieten dir die Chance, deine Karriere und Talent in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln
- Wir offerieren dir fortschrittliche Anstellungsbedingungen mit guten Sozialleistungen
- Du findest bei uns ein gutes und wertschätzendes Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen
- Ein eigenes Personalrestaurant rundet das attraktive Angebot ab
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine elektronische Zusendung deiner vollständigen Bewerbungsunterlagen. Für weitere Fragen und Informationen stehen wir dir gerne zur Verfügung.
Automatiker Als Inbetriebnahmetechniker Inhouse Arbeitgeber: Stöcklin Logistik AG
Kontaktperson:
Stöcklin Logistik AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Automatiker Als Inbetriebnahmetechniker Inhouse
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut! Schau dir die Website an, lies über ihre Projekte und Werte. So kannst du in deinem Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als Automatiker arbeitest, solltest du dein Wissen über Elektroschaltpläne und Inbetriebnahme auffrischen. Zeig, dass du die nötigen Skills hast und bereit bist, sie anzuwenden.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der im Unternehmen arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du proaktiv bist und Interesse an der Stelle hast. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Automatiker Als Inbetriebnahmetechniker Inhouse
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Automatiker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Skills!: Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse im Siemens TIA-Portal oder in der Antriebstechnik hast, lass uns das wissen! Wir wollen sehen, was du drauf hast.
Sei strukturiert!: Halte deine Bewerbungsunterlagen übersichtlich und gut strukturiert. Ein klarer Lebenslauf und ein ordentliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stöcklin Logistik AG vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut, insbesondere mit den Themen Elektroschaltpläne, Schaltschrankbau und Antriebstechnik. Zeige im Interview, dass du diese Kenntnisse hast und bereit bist, sie anzuwenden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Elektroinstallation und Inbetriebnahme zeigen. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen und überzeugend argumentieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da Teamarbeit und Kommunikation wichtig sind, übe, wie du deine Ideen klar und präzise ausdrücken kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke testen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung der Produkte.
