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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Controlling-Team bei der Analyse und Aufbereitung von Daten.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit 16.000 Mitarbeitenden und starkem Fokus auf Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Gezielte Einarbeitung, Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten im Controlling.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle dich in eine strategische Schlüsselrolle.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Fokus auf Controlling.
- Andere Informationen: Wachse mit uns und gestalte ein Arbeitsumfeld, das zu dir passt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Standort: Gelsenkirchen | Start: ab sofort | Bereich: Controlling
Als Junior Controller unterstützt Du unser Controlling-Team bei der betriebswirtschaftlichen Steuerung unserer Niederlassungen. Du analysierst Zahlen, bereitest Daten auf und trägst dazu bei, Transparenz für fundierte Entscheidungen zu schaffen.
Mit Deinem analytischen Denken, Deiner strukturierten Arbeitsweise und Deinem Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen entwickelst Du Dich Schritt für Schritt zu einem wichtigen Bestandteil unseres Controllings.
Wir sehen nicht nur Zahlen – wir sehen Deine Entwicklung.
- Vertrauen: Du erhältst die Möglichkeit, eigenständig Aufgaben zu übernehmen und Dich fachlich weiterzuentwickeln.
- Sichtbarkeit: Deine Analysen und Auswertungen leisten einen wichtigen Beitrag zur Unterstützung unserer Führungskräfte.
- Wertschätzung: Wachse mit uns. Wir fördern Dich durch gezielte Einarbeitung, Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten im Controlling.
- Entwicklung: Du entwickelst Dich perspektivisch in Richtung einer strategischen Schlüsselrolle innerhalb des Unternehmens.
Wir zählen auf Deine Lernbereitschaft, Deine Genauigkeit und Dein Interesse an Zahlen.
- Du berätst: Du unterstützt Führungskräfte und Niederlassungen bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und schaffst eine fundierte Entscheidungsbasis.
- Du analysierst: Du erstellst Auswertungen und Analysen für unsere Standorte und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab.
- Du berichtest: Du erstellst Monatsreportings und führst Abweichungsanalysen sowie notwendige Korrekturen durch.
- Du entwickelst Kennzahlen: Du integrierst Organisationen, Prozesse, Systeme und Standorte zu einer funktionierenden, skalierbaren Einheit.
- Du lernst Prozesse kennen: Du wirkst bei der Analyse und Optimierung von Prozessen und Strukturen mit.
- Du planst: Du unterstützt die jährliche Planung und die Überwachung der Unternehmensziele gemeinsam mit dem Management.
Qualifikation:
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Controlling oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Fokus auf Finanzen oder Controlling.
- Du hast idealerweise erste praktische Erfahrungen im Controlling, Rechnungswesen oder einem vergleichbaren Bereich gesammelt.
- Du verfügst über gute Excel-Kenntnisse und hast idealerweise erste Berührungspunkte mit ERP-Systemen oder BI-Tools wie Power BI.
Die Stölting Service Group ist ein Familienunternehmen mit Hauptsitz in Gelsenkirchen. Mit einem Team aus rund 16.000 Mitarbeitenden an 50 Standorten in Deutschland und Österreich setzen wir neue Maßstäbe für Sicherheit, Reinigung, Technik, Catering und Event.
Werde Teil der Stölting-Familie und erschaffe ein Arbeitsumfeld, das perfekt zu Dir, Deinen Bedürfnissen und Deinen Anforderungen passt.
Ich bin Alexander Raab – Dein Ansprechpartner. Richte Deine Bewerbung gerne mit Angabe Deines möglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung an mich. Nutze für die Bewerbung unser Jobportal. Ich freue mich auf Dich.
Junior Controller (m/w/d) Arbeitgeber: Stölting Service Group GmbH
Kontaktperson:
Stölting Service Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Controller (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze unser Jobportal, um dich direkt zu bewerben. So kommst du schneller ins Gespräch und zeigst, dass du proaktiv bist!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Stölting Service Group und überlege dir, wie deine Fähigkeiten im Controlling dem Team helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine analytischen Fähigkeiten! Bereite ein Beispiel vor, bei dem du Daten analysiert und daraus konkrete Handlungsempfehlungen abgeleitet hast.
✨Tipp Nummer 4
Sei offen für Fragen und Feedback während des Gesprächs. Das zeigt, dass du lernbereit bist und dich weiterentwickeln möchtest – genau das, was wir suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Controller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell die wichtigsten Infos zu finden. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen.
Zahlen sind wichtig!: Da wir im Controlling arbeiten, ist es super wichtig, dass du deine Zahlenaffinität zeigst. Erwähne konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, wo du mit Zahlen gearbeitet hast oder Analysen erstellt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Jobportal. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stölting Service Group GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Zahlen
Mach dich mit den wichtigsten Kennzahlen und Berichten im Controlling vertraut. Überlege dir, wie du diese Zahlen analysieren und interpretieren würdest, um fundierte Entscheidungen zu treffen. Das zeigt dein Interesse und deine analytischen Fähigkeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Zahlen gearbeitet hast. Bereite ein paar konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Controlling unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews direkt auf deine Stärken eingehen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Controlling-Team oder nach den Tools, die verwendet werden.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Betone deine Bereitschaft, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Erkläre, wie du dich in der Vergangenheit in neue Themen eingearbeitet hast und wie du das auch in dieser Rolle tun möchtest. Das ist besonders wichtig für eine Junior-Position.