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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und optimiere ECM-Lösungen für digitale Geschäftsprozesse.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes IT-Unternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage und attraktive Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit individueller Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Informatikstudium oder relevante IT-Ausbildung sowie Projektmanagement-Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit, sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie.
Aufgaben
- Kundenberatung: Konzeption und Optimierung von ECM-Lösungen zur Digitalisierung der Geschäftsprozesse bei namhaften Kunden
- Technische Umsetzung: Implementierung und Anpassung führender Enterprise-Content-Management-Software, sowohl On-Premise als auch in der Cloud
- Lösungsdesign: Analyse kundenspezifischer Anforderungen und Entwicklung passgenauer, prozessoptimierender Systemarchitekturen
- Wissensvermittlung: Durchführung von Präsentationen, Anwenderschulungen und Workshops im Rahmen der Projekteinführung
- Projektmanagement: Eigenverantwortliche Steuerung von Datenmigrationsprojekten von bestehenden Altsystemen auf die neue ECM-Plattform
Profil
- Fachliche Basis: Abgeschlossenes Informatikstudium, eine relevante IT-Ausbildung oder gleichwertige Praxiserfahrung als Quereinsteiger
- Technologie-Expertise: Fundierte Kenntnisse in der Konfiguration und Implementierung von marktführenden ECM-Systemen
- Projektkompetenz: Erfahrung in der eigenständigen Durchführung von IT-Projekten sowie eine ausgeprägte Teamorientierung
- Kommunikationsstärke: Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse gepaart mit deutschlandweiter Reisebereitschaft für Kundentermine
Wir bieten
- Flexibles Arbeitsumfeld: Ein ausgewogener Mix aus mobilem Arbeiten und Präsenz, flexible Arbeitszeiten und eine offene Unternehmenskultur
- Individuelle Förderung: Ein strukturiertes Onboarding, moderne Technikausstattung nach Wahl sowie ein vielseitiges Weiterbildungsangebot
- Attraktive Zusatzleistungen: Ein Paket aus betrieblicher Altersvorsorge mit Zuschuss, 30 Urlaubstagen und exklusiven Mitarbeiterrabatten
Kontakt
Luc Reineking
Tel.: +49711400999719
E-Mail: luc.reineking@stolzberger.de
Website: https://jobs.stolzberger.de
*Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
ECM – Consultant (*) Arbeitgeber: Stolzberger GmbH
Kontaktperson:
Stolzberger GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ECM – Consultant (*)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es dein wichtigster Auftritt wäre. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und Projekte. So kannst du gezielt zeigen, wie du zur Unternehmenskultur passt und welche Lösungen du anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir freuen uns immer über Bewerbungen und sind bereit, dir bei Fragen zur Seite zu stehen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation! In der IT-Welt ist es wichtig, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten mitbringst, sondern auch Begeisterung für neue Entwicklungen zeigst. Teile deine Ideen und Visionen während des Gesprächs!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ECM – Consultant (*)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähle von deinen Erfahrungen: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen zu erzählen. Zeige, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und was du daraus gelernt hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stolzberger GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte des Unternehmens, wie Vertrauen und Loyalität. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Werdegang verkörpern konntest und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in der Konfiguration und Implementierung von ECM-Systemen zu erläutern. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen in der Umsetzung von Projekten.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Kommunikationsstärke testen könnten.
✨Fragen zur Rolle und zum Team stellen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Teamdynamik und den Projekten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.