Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Anfragen im 1st- und 2nd-Level-Support und arbeite an SAP Logistik Projekten.
- Unternehmen: Unabhängige Aktiengesellschaft mit Fokus auf digitale Transformation für namhafte Unternehmen.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und leistungsgerechte Vergütung.
- Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der SAP Logistik mit.
- Qualifikationen: Grundkenntnisse in SAP WM/EWM und hohe IT-Affinität sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Unser Mandat ist eine unabhängige, inhabergeführte Aktiengesellschaft. Seit über zwei Jahrzehnten begleitet das Unternehmen namhafte Industrie- und Handelskonzerne sowie den gehobenen Mittelstand bei der digitalen Transformation ihrer Kernprozesse. Zusammen mit ca. 70 Kollegen betreuen Sie die SAP Logistik Prozesse der Kunden aus dem deutschen Mittelstand und DAX Konzernen.
Aufgaben
- Incident Management: 50% Support - Bearbeitung und Lösung von Anfragen sowie Störungsmeldungen im 1st- und 2nd-Level-Support in SAP WM/EWM
- Schnittstellenfunktion: 50% Projekt - Mitarbeit in SAP Logistik Projekten als Teammitglied
- Wissensmanagement: Sorgfältige Dokumentation von Lösungen und Prozessen
- Prozessoptimierung: Kontinuierliche Analyse und Weiterentwicklung der bestehenden Support-Abläufe
- Anforderungsanalyse: Systematische Erfassung, Priorisierung und Kategorisierung eingehender Support-Anfragen und Change Requests zur strukturierten Bearbeitung
Profil
- SAP-Kenntnisse: Erste Berührungspunkte mit SAP WM/EWM und grundlegendes Prozessverständnis sind von Vorteil; Customizing- oder Programmiererfahrung ist nicht erforderlich
- IT-Kompetenz: Eine hohe Affinität zur IT-Welt
- Kommunikationsstärke: Exzellente Ausdrucksfähigkeit in Deutsch auf muttersprachlichem Niveau
- Methodische Arbeitsweise: Eine lösungsorientierte und selbstständige Denkweise, idealerweise ergänzt durch erste Erfahrungen im Umgang mit Ticketsystemen wie Confluence oder Jira
Wir bieten
- Flexibilität & Freiraum: Hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum bei flexibler Arbeitsplatzwahl zwischen einem modernen Büro und mobilem Arbeiten
- Professionelle Ausstattung & Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, wie eine umfassende SAP-Ausbildung, sowie freie Wahl der persönlichen Hardware-Ausstattung für optimales Arbeiten
- Attraktives Gesamtpaket: Eine leistungsgerechte Vergütung inklusive einer Gewinnbeteiligung sowie eine Position mit sehr geringer bis keiner Reisetätigkeit
Kontakt
Frank Schäffer
Tel.: +49711400999714
E-Mail: frank.schaeffer@stolzberger.de
Website: https://jobs.stolzberger.de
*Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
SAP EWM Supporter / SAP EWM Junior Consultant (*) Arbeitgeber: Stolzberger GmbH
Unser Mandant bietet Ihnen als Servicetechniker in Berlin ein herausragendes Arbeitsumfeld in einem stabilen, privat geführten Familienunternehmen der High-End-Medizintechnik. Hier profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, überdurchschnittlicher Altersvorsorge und einem neutralen Firmenwagen zur privaten Nutzung. Die Unternehmenskultur fördert technologische Innovation und persönliche Entwicklung, während Sie in einem krisensicheren Marktsegment arbeiten und die Möglichkeit haben, aktiv an Fachkongressen teilzunehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP EWM Supporter / SAP EWM Junior Consultant (*) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für SAP EWM Supporter durchgehst. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen und dein Wissen über SAP WM/EWM am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Begeisterung für die digitale Transformation! Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur die technischen Fähigkeiten haben, sondern auch eine Leidenschaft für Prozessoptimierung und IT mitbringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP EWM Supporter / SAP EWM Junior Consultant (*) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wenn du schon erste Berührungspunkte mit SAP WM/EWM hast, dann teile das unbedingt mit uns! Zeig uns, wie du deine IT-Affinität in der Praxis eingesetzt hast und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stolzberger GmbH vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den Grundlagen von SAP WM/EWM vertraut. Auch wenn du keine tiefen Kenntnisse hast, ist es wichtig, die grundlegenden Prozesse zu verstehen. Schau dir Tutorials oder Online-Kurse an, um ein Gefühl für die Software zu bekommen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, die sich auf Incident Management und Support beziehen. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, auch wenn diese nur theoretisch sind. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da exzellente Ausdrucksfähigkeit in Deutsch gefordert ist, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Du könntest mit Freunden oder Familie Rollenspiele machen, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung und den Kollegen. Frag nach der Teamdynamik und wie das Unternehmen die Weiterbildung unterstützt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
