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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SAP-Projekte und optimiere globale Geschäftsprozesse.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit internationalem Flair und innovativem Geist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, bis zu 36 Tage Urlaub und ein attraktives Gehalt.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Technologie mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP MM und starke analytische Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Über uns: Ein Stuttgarter Familienunternehmen mit internationalem Touch. Seit der Gründung Mitte des 19. Jahrhunderts hat sich die Firma zum Weltmarktführer in ihrem Segment entwickelt. Knapp 5000 Mitarbeiter arbeiten täglich daran, die Marktposition weiter zu festigen und das Unternehmen mit innovativen Produkten in den Bereichen Maschinenbau, Automatisierung und Robotik in eine erfolgreiche Zukunft zu führen. Dabei bilden die etablierten Werte, die seit der Gründung nach innen und außen gelebt werden, die Basis. Lassen Sie sich von der familiären Arbeitsatmosphäre, dem innovativen Geist und der hohen Mitarbeiterorientierung überzeugen.
Aufgaben:
- Projektleitung: Begleitung und teilweise Leitung von SAP-Projekten wie Upgrades oder internationalen Rollouts in enger Teamabstimmung - mit Schwerpunkt auf SAP MM.
- Anforderungsanalyse: Aufnahme, Analyse und Umsetzung von Fachbereichsanforderungen sowie die Steuerung von Change Requests im SAP MM Kontext.
- Prozessgestaltung: Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung der globalen Geschäftsprozesse im SAP MM in Abstimmung mit den Fachabteilungen.
- Support & Betrieb: Sicherstellung des reibungslosen Betriebs durch 2nd- und 3rd-Level-Support sowie die Analyse und Behebung von Systemfehlern.
- Wissensmanagement: Durchführung von Anwenderschulungen sowie die Erstellung und Pflege von System- und Prozessdokumentationen.
Profil:
- SAP-Expertise: Fundierte Prozess- und Customizing-Kenntnisse in SAP MM sowie dessen Integration in angrenzende Module wie QM, SD, FI oder PP.
- Berufsprofil: Mehrjährige Praxiserfahrung in der SAP-Beratung oder einer vergleichbaren Rolle, idealerweise mit Erfahrung in der Teilprojektleitung.
- Technische Skills: Kenntnisse in der Schnittstellenintegration sowie grundlegende ABAP-Kenntnisse zur Durchführung von Debugging-Analysen sind von Vorteil.
- Persönlichkeit & Sprachen: Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten, eine teamorientierte Arbeitsweise sowie sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse.
Wir bieten:
- Unternehmenskultur: Ein wertschätzendes und dynamisches Arbeitsumfeld bei einem international agierenden Technologieführer mit flachen Hierarchien und Gestaltungsspielraum.
- Rahmen und Flexibilität: Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernzeit, mit Home-Office (3 Tage / Woche); bis zu 36 Tagen Urlaub.
- Attraktives Gehalt: 12 fixe Monatsgehälter + kleiner variabler Anteil.
- Zusatzleistungen: Ein umfassendes Paket an Benefits, wie z.B. ein modernes Betriebsrestaurant, Zuschüsse zur Mobilität sowie diverse Gesundheits- und Beratungsangebote.
Kontakt: Jens Wörner Tel.: +4971140099972 E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de
SAP MM Senior Consultant (*) im Raum Stuttgart Arbeitgeber: Stolzberger GmbH
Kontaktperson:
Stolzberger GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP MM Senior Consultant (*) im Raum Stuttgart
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. Zeige, dass du die SAP MM Prozesse verstehst und wie du zur Optimierung beitragen kannst.
✨Zeige deine Soft Skills!
Neben deinem technischen Wissen sind auch deine kommunikativen Fähigkeiten wichtig. Betone im Gespräch, wie gut du im Team arbeiten kannst und wie du Probleme analysierst und löst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP MM Senior Consultant (*) im Raum Stuttgart
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als SAP MM Senior Consultant passen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stolzberger GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die familiäre Atmosphäre des Unternehmens. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere im SAP MM Kontext. Diese Beispiele helfen dir, deine Expertise zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Projekte und das Team zu erfahren, mit dem du arbeiten würdest.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Da die Rolle eine teamorientierte Arbeitsweise erfordert, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in Teams gearbeitet hast, um SAP-Projekte voranzutreiben.