Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den gesamten Sales-Cycle für SAP-Lösungen bei großen Kunden.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur und Fokus auf Gleichberechtigung.
- Vorteile: Moderne Arbeitsmodelle, individuelle Karriereförderung und attraktives Vergütungspaket.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und Kommunikationsstärke auf Entscheiderebene erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Kundenbeziehungen und präsentiere innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Vertriebserfahrung im SAP-Umfeld und starke Verhandlungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Strategische Vertriebssteuerung: Verantwortung für den gesamten Sales-Cycle von SAP-Lösungen und Dienstleistungen bei gehobenen Mittelstandskunden.
- Kundenakquise & -bindung: Entwicklung nachhaltiger Vertriebsstrategien zum Aufbau und zur Pflege langfristiger Kundenbeziehungen.
- Konzeptioneller Lösungsvertrieb: Erfassung komplexer Kundenanforderungen auf hohem Niveau und Ausarbeitung passgenauer Lösungskonzepte.
- Value-Präsentation: Gestaltung und Durchführung von kundenindividuellen Präsentationen und Workshops, um den Mehrwert des Portfolios aufzuzeigen.
- Verhandlungsführung: Eigenständige Leitung der kommerziellen Verhandlungen bis zum erfolgreichen und rechtssicheren Vertragsabschluss.
Profil
- SAP-Vertriebsexpertise: Umfassende Kenntnisse des SAP-Marktes sowie nachweisbare Vertriebserfahrung im Umfeld von SAP-Lösungen und -Dienstleistungen.
- Nachweisbare Vertriebserfolge: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte oder komplexer Projekte, idealerweise im Großkundenumfeld.
- Abschlussstarke Persönlichkeit: Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, hohe Eigeninitiative und eine teamorientierte Arbeitsweise zur Erreichung der Vertriebsziele.
- Mobilität und Kundenfokus: Hohe Reisebereitschaft für die persönliche Betreuung der Kunden vor Ort sowie souveräne Kommunikationsfähigkeit auf Entscheiderebene.
Wir bieten
- Flexible Arbeitswelt: Profitieren Sie von einer modernen Arbeitskultur mit Optionen für mobiles Arbeiten, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfassenden Gesundheits- sowie Familienförderprogrammen.
- Individuelle Karriereförderung: Gezielte Weiterentwicklung durch eine eigene Academy, strukturierte Karrierepfade und exklusiven Zugang zu Zertifizierungen dank einer Premium-Partnerschaft mit SAP.
- Attraktives Vergütungspaket: Ein ansprechendes Gehaltspaket ergänzt durch eine überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge sowie einen Firmenwagen und weitere Mobilitätsoptionen.
Senior Account Manager SAP - Großkundenbetreuung (*) Arbeitgeber: Stolzberger GmbH
Stolzberger ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne Arbeitskultur mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit für mobiles Arbeiten bietet. Unsere Mitarbeiter profitieren von gezielter Karriereförderung durch eine eigene Academy sowie einem attraktiven Vergütungspaket, das überdurchschnittliche Altersvorsorge und Mobilitätsoptionen umfasst. In einem dynamischen Umfeld fördern wir Teamarbeit und individuelle Entwicklung, um langfristige Erfolge im SAP-Vertrieb zu erzielen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Account Manager SAP - Großkundenbetreuung (*) mit Bravour zu bestehen
Vertriebsexpertise im SAP-Umfeld
Kundenakquise und -bindung
Entwicklung von Vertriebsstrategien
Lösungsvertrieb
Präsentationsfähigkeiten
Verhandlungsführung
Abschlussstärke
