Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte komplexe IT-Architekturen und unterstütze Kunden bei der Implementierung.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung in der IT-Branche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur fördern deine Ideen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft der IT aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in Omnissa Horizon und Grafik-Virtualisierung sowie Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Overview
Unser Kunde Unser Mandant ist ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, das sich seit über 25 Jahren mit mittlerweile ca. 3.000 Mitarbeitenden zu einem der führenden IT-Dienstleister in Deutschland entwickelt hat.
Suchen Sie einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit keine Floskeln, sondern gelebte Realität sind?
Was anderswo behauptet wird, wird hier aktiv gefördert und gefordert.
Technologisch bewegt man sich am Puls der Zeit und gestaltet die Zukunft der IT-Welt aktiv mit.
Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt.
Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente – eine besondere Art der Arbeitsatmosphäre, die man so schnell nicht wieder missen möchte.
Responsibilities
- Konzeption und nachhaltiger Aufbau komplexer Omnissa-Horizon-Architekturen inklusive der technischen Presales-Beratung sowie der qualifizierten Begleitung der finalen Betriebsüberführung.
- Professionelles Design hochverfügbarer Umgebungen mit klarem Fokus auf Failover-Szenarien sowie die nahtlose Integration in die bestehenden IT-Landschaften der Kunden.
- Ganzheitliche Verantwortung für die Konfiguration von Grafik-Virtualisierungen (z.
NVIDIA v GPU oder GRID), das kontinuierliche Performance-Tuning sowie proaktives Monitoring und Troubleshooting.
- Fachliche Bearbeitung strategischer Themen im gesamten Modern-Workplace-Kontext mit Schnittstellen zu Microsoft AVD, Thin-Client-Lösungen (z. B. Unicon, IGEL) und Citrix.
- Aktive, strukturierte Weitergabe von Fachwissen an Kunden sowie interne Teams und die engagierte Mitwirkung am strategischen Aufbau der internen Wissensdatenbank.
- Mehrjährige fundierte Erfahrung in der Implementierung und Administration von Omnissa Horizon (inklusive DEM und App-Volumes), idealerweise durch entsprechende Zertifizierungen untermauert.
- Fundierte Technologiekenntnisse in der Grafik-Virtualisierung (NVIDIA GRID) sowie ein tiefgehendes Verständnis für das Zusammenspiel von Microsoft 365, Applikationsbereitstellung und modernen Client-Betriebssystemen.
- Eine selbstständige, konsequent lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Kundenorientierung und echter Freude an der Teamarbeit in einem beratungsintensiven Umfeld.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse sowie eine grundsätzliche Bereitschaft zu projektbezogenen Reisen.
Benefits
- Eine offene, von flachen Hierarchien geprägte Unternehmenskultur, die Eigeninitiative schätzt und fördert sowie Raum für innovative Ideen bietet.
- Profitieren Sie von einer flexiblen und modernen hybriden Arbeitskultur mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einer erstklassigen Hardware-Ausstattung nach Ihrer Wahl.
- Individuelle und maßgeschneiderte Weiterentwicklungschancen durch ein breites Spektrum an internen und externen Schulungen und Zertifizierungen.
- Attraktive finanzielle Zusatzleistungen und Rabatte über Corporate Benefits sowie eine vom Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge zur nachhaltigen Absicherung Ihrer Zukunft.
*Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht.
Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
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StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so System Engineer - Omnissa Horizon (*) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Stolzberger GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Stolzberger GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um System Engineer - Omnissa Horizon (*) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Stolzberger GmbH und die ausgeschriebene Position System Engineer - Omnissa Horizon (*) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stolzberger GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Stolzberger GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
