Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Web- und Mobilanwendungen in einem agilen Team.
- Unternehmen: Zukunftssicherer Arbeitgeber im Münsterland mit Fokus auf digitale Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team mit modernen Büros und tollen Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung oder relevante Erfahrung, Kenntnisse in PHP, JavaScript, CSS und HTML.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Ein starker und krisensicherer Arbeitgeber im Münsterland: Als moderne Körperschaft des öffentlichen Rechts vertritt diese Institution die berufsrechtlichen und ethischen Belange einer großen, regionalen Berufsgruppe. Neben der Sicherung von Qualitätsstandards in der regionalen Versorgung liegt ein weiterer Schwerpunkt auf der kontinuierlichen Aus- und Weiterbildung von mehreren zehntausend Fachkräften und Angestellten der Branche. Im Zuge des digitalen Ausbaus des hauseigenen Produktportfolios (moderne App- und Portallösungen) wird hier zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fullstack-Position in einem agilen, fünfköpfigen IT-Team besetzt.
Aufgaben
- Produktentwicklung: Eigenständige Konzeption und Umsetzung neuer Features für anspruchsvolle Web- und Mobilanwendungen
- Qualitätssicherung: Aktive Fehlersuche, Analyse und Behebung von Bugs zur Sicherstellung der Softwarestabilität
- Innovation: Entwicklung kreativer und zukunftsweisender Lösungen zur Weiterentwicklung des digitalen Produktportfolios unseres Kunden
- Prozessoptimierung: Kontinuierliche Verbesserung interner Entwicklungs- und Abstimmungsprozesse in enger Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
- Kollaboration: Enge Abstimmung mit Support-Teams, Fachanwendern und der IT zur Definition technischer Anforderungen
Profil
- Qualifikation: Eine abgeschlossene IT-Ausbildung, z.B. als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung, oder relevante, nachweisbare Berufserfahrung
- Tech-Stack: Fundierte Kenntnisse in PHP, JavaScript, CSS und HTML sowie Erfahrung mit SQL-Datenbanken (MySQL/MS-SQL) und dem Ionic-Framework
- Mindset: Eine analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Teamgeist und einer großen Offenheit für neue Technologien
- Sprachkenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau) für eine reibungslose Teamkommunikation
Wir bieten
- Entwicklung & Umfeld: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen Team sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entfaltung
- Work-Life-Balance: Attraktives Arbeitszeitmodell mit einer 38,5-Stunden-Woche, Zeiterfassung und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an drei Tagen pro Woche
- Vergütung & Extras: Ein attraktives Gehaltspaket nach Haustarif inkl. 13 Monatsgehältern sowie Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge ergänzt durch Zusatzleistungen wie eine moderne Kantine und kostenfreie Parkplätze
- Arbeitsumfeld & Extras: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem modernen Umfeld mit kleinen Büros sowie Benefits wie Jobbike oder Deutschlandticket
Kontakt
Luc Reineking
Tel.: +49711400999719
E-Mail: luc.reineking@stolzberger.de
Website: https://jobs.stolzberger.de
*Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Web-Entwickler Fullstack (*) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Stolzberger GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Stolzberger GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Web-Entwickler Fullstack (*) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Stolzberger GmbH und die ausgeschriebene Position Web-Entwickler Fullstack (*) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stolzberger GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Stolzberger GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
