Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Akquisition von Grundstücken und entwickle innovative Projekte in München.
- Unternehmen: Wohlkapitalisierte europäische Immobilienplattform mit starkem Wachstum.
- Vorteile: Direkter Zugang zur Führungsebene und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Starke lokale Netzwerke und Beziehungen sind entscheidend für den Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Entwicklungs- und Investitionspipeline in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: 8-15 Jahre Erfahrung in Immobilieninvestitionen und -entwicklung.
Stoneleaf Search ist mit der Suche nach einem VP für Land- und Entwicklungserwerb beauftragt, um das Team in München zu verstärken. Das Unternehmen verfolgt eine Wertschöpfungsstrategie in den Bereichen urbanes Wohnen, gemischte Nutzung und Regenerierung, mit einer aktiven Pipeline und Kapital, das bereit ist, eingesetzt zu werden.
In dieser schlanken, unternehmerischen Umgebung arbeiten Sie eng mit der Geschäftsführung zusammen und spielen eine zentrale Rolle bei der Beschaffung, dem Ursprung, der Gestaltung und der Weiterentwicklung von Möglichkeiten in München und dem weiteren süddeutschen Markt. Der Aufgabenbereich umfasst sowohl Investitionen als auch Entwicklung, mit einem starken Fokus auf beziehungsorientierte Beschaffung, Landakquisition, Off-Market-Möglichkeiten und lokale Marktentwicklung, sowie das Verständnis von Planungsdynamiken und die Steuerung von Projekten von der frühen Chancenbewertung bis zur Kapitalisierung.
Hauptverantwortlichkeiten:- Ursprung und Beschaffung von Land, Bestandsimmobilien, Off-Market- und beziehungsorientierten Entwicklungsmöglichkeiten in München und Süddeutschland.
- Leitung der frühen Bewertung einschließlich Planungszusammenhang, Machbarkeit, Underwriting und kommerzielle Bewertung.
- Koordination interner und externer Stakeholder, um Möglichkeiten effizient voranzutreiben.
- Aufbau und Pflege eines starken lokalen Netzwerks über Grundstückseigentümer, Kommunen, Berater, Makler und Entwickler, um Möglichkeiten zu beschaffen, zu überprüfen und voranzutreiben, die mit der Strategie der Plattform übereinstimmen.
- Unterstützung bei der Transaktionsausführung, Geschäftsplanung und Materialien für den Investitionsausschuss.
- Übernahme von Möglichkeiten von der Identifizierung bis zur Kapitalisierung und Übergabe in die Umsetzung.
- Überwachung der Marktaktivitäten und Beitrag zur fortlaufenden Entwicklung der Investitionsprioritäten.
- Starke Erfahrung im Bereich Immobilieninvestitionen, Entwicklung, Akquisitionen oder beschaffungsorientierte Entwicklungstätigkeiten, typischerweise erworben über 8-15 Jahre.
- Tiefe lokale Marktexpertise in München und Süddeutschland, idealerweise in den Bereichen Wohnimmobilien, gemischte Nutzung oder regenerationsorientierte Möglichkeiten, mit einem etablierten Netzwerk und starker lokaler Glaubwürdigkeit.
- Starkes kommerzielles Urteilsvermögen mit der Fähigkeit, Planung, Risiko, Machbarkeit und Wertschöpfung zu bewerten.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Möglichkeiten durch starke lokale Beziehungen, Marktvernetzung und proaktive Geschäftsentwicklung zu beschaffen und zu originieren.
- Komfortabel in einem schnelllebigen, unternehmerischen Umfeld und in der Kommunikation mit leitenden Stakeholdern und Partnern.
- Fließend in Englisch und Deutsch.
- Beitritt zu einer sehr aktiven und gut kapitalisierten europäischen Immobilienplattform mit festgelegtem Kapital zur Verfügung.
- Eine bedeutende Rolle bei der Gestaltung der Entwicklungs- und Investitionspipeline sowie des Wachstums der Plattform.
- Flache Struktur mit direktem Zugang zur Geschäftsführung.
- Breiter Aufgabenbereich in den Bereichen Investition, Entwicklung und Herkunft.
- Gelegenheit, die Strategie zu definieren und die Marktpräsenz in München und der weiteren Region auszubauen.
Bitte bewerben Sie sich umgehend, erste Gespräche finden im Juni statt.
Land & Development Acquisitions, VP Arbeitgeber: Stoneleaf Search
Stonleaf bietet eine herausragende Gelegenheit für Fachkräfte im Bereich Asset Management, die in einem dynamischen und wachsenden Umfeld arbeiten möchten. Mit einer klaren Wachstumsstrategie und einem engagierten Team fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die auf Eigenverantwortung und Zusammenarbeit basiert. Die Position ermöglicht nicht nur die Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsplänen, sondern auch den direkten Einfluss auf die zukünftige Ausrichtung des Unternehmens in der aufstrebenden Rhein-Ruhr-Region.
