Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für strategischen Einkauf und Kostenoptimierung unserer Parksysteme.
- Unternehmen: Führender Premium-Hersteller von automatisierten Lagersystemen mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und moderne Arbeitsplätze.
- Weitere Informationen: Familiäre Atmosphäre, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und bring deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im technischen Einkauf und gutes technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein europaweit führender Premium-Hersteller von automatisierten Lagersystemen für Bleche, Langgut und Parkhaussystemen. Die Angebotspalette reicht von Stand-Alone-Anwendungen bis zu integrativen Automatisierungsmodulen. 40 Jahre Praxiserfahrung, mit komplexen Konstruktionen und weltweit über 1.900 installierten Anlagen - daraus beziehen wir als unabhängiges mittelständisches Unternehmen ein einzigartiges Knowhow hinsichtlich Produktqualität und Prozesssicherheit, Prozessautomatisierung und Softwareentwicklung.
Die Aufgaben:
- Fokus: Kostenoptimierung ohne Qualitätsverlust
- Verantwortlich für den strategischen und operativen Einkauf von Komponenten und Baugruppen unserer Parksysteme mit klarem Fokus auf nachhaltige Kostensenkung bei gleichbleibender oder verbesserter Qualität
- Identifikation und Umsetzung von Einsparpotenzialen bei bestehenden Produkten und Lieferanten
- Analyse von Bauteilen, Zeichnungen und Spezifikationen zur technischen und kommerziellen Bewertung
- Entwicklung und Qualifizierung neuer Lieferanten als Alternative zu bestehenden Bezugsquellen
- Durchführung von Preisvergleichen, Benchmarks und Make-or-Buy-Analysen
- Verhandlung von Preisen und Konditionen sowie Abschluss von Rahmen- und Einzelverträgen
- Durchführung von Lieferantenaudits und -bewertungen (Qualität, Kosten, Lieferfähigkeit)
- Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion und Technik zur Optimierung von Bauteilen (Cost Engineering)
Ihr Profil:
- Technische Ausbildung oder Studium mit kaufmännischem Verständnis
- Erfahrung im technischen Einkauf / produzierenden Umfeld
- Sehr gutes technisches Verständnis und Fähigkeit, Zeichnungen zu lesen und zu bewerten
- Erfahrung in Preisverhandlungen und Lieferantenmanagement
- Analytisches Denken, Durchsetzungsfähigkeit und Kostenbewusstsein
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
- Englischkenntnisse
Dann bieten wir Ihnen:
- Nach entsprechender Einarbeitung eine langfristig ausgelegte, verantwortungsvolle Position in einem gesunden, wachsenden mittelständischen Unternehmen mit Zukunft
- Attraktive Vergütung (Haustarif angelehnt an Südwestmetall) inkl. Fahrgeldzuschuss und Kindergartenzuschuss
- Betriebliche Altersversorgung (Direktversicherung, Zeitwert- bzw. Lebensarbeitszeitkonto), Mitarbeiterbeteiligung und erfolgsbedingte Sonderprämie
- Corporate Benefits, Treueprämie Betriebszugehörigkeit, Hansefit, vergünstigte Betriebskantine und Wasserspender
- Dienstrad Leasing; Firmenparkplätze und eigener Energie-Campus (Ziel: 2030 Klimafreundlich) mit Ladepunkten für Mitarbeiter
- Zielgerichtete und geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne, ergonomische, höhenverstellbare Arbeitsplätze und eine moderne IT-Ausstattung
- Freiraum für deine Ideen, familiäre Atmosphäre, Mitarbeiterevents, Familientage
Technischer Einkäufer Parksysteme / Cost Engineer Parksysteme (m/w/d) Arbeitgeber: STOPA Anlagenbau GmbH
STOPA Anlagenbau GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine langfristige Perspektive in einem gesunden, wachsenden mittelständischen Unternehmen bietet. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer familiären Arbeitsatmosphäre fördert STOPA die individuelle Entwicklung und Kreativität seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von modernen Arbeitsplätzen und einem engagierten Team, das Vielfalt und Zusammenarbeit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Einkäufer Parksysteme / Cost Engineer Parksysteme (m/w/d) erhalten könnten
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von STOPA Anlagenbau GmbH zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Einkäufer Parksysteme / Cost Engineer Parksysteme (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei STOPA Anlagenbau GmbH bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STOPA Anlagenbau GmbH vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
