Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit. Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern – dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun – stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Werktechnik unseres Produktionsstandortes Berlin Reinickendorf einen fachlich und menschlich überzeugenden
Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK
Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit. Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern – dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden. Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun – stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Werktechnik unseres Produktionsstandortes Berlin Reinickendorf einen fachlich und menschlich überzeugenden
Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK
Aufgaben
- Verantwortung für die Betreuung und Überwachung versorgungstechnischer Anlagen, z.B. Kesselhaus, Drucklufterzeugung, Wasseraufbereitungs- sowie Heizungsanlagen
- Eigenständige Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Inspektionsarbeiten
- Schnelle und lösungsorientierte Störungsbeseitigung
- Unterstützung bei der Koordination und Betreuung externer Dienstleister
- Mitgestaltung weiterer Aufgabenbereiche entsprechend Ihrer Stärken und Interessen
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Industrie-/Anlagenmechaniker (m/w/d) für SHK, Kesselwärter (m/w/d) oder als Rohrleitungsbauer (m/w/d)
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- Hohes Engagement und ausgeprägte Eigeninitiative
- Teamgeist sowie ein hohes Maß an Service- und Verantwortungsbewusstsein
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS‑Office‑Anwendungen
- Bereitschaft zur planbaren Wechselschicht im Zwei‑Schichtsystem (Früh- und Spätschicht) sowie zur Rufbereitschaft
- Führerschein der Klasse B
Wir bieten
- Planungssicherheit: Wir planen die Einsatzschichten unserer Mitarbeitenden lange Zeit im Voraus
- 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
- Eine intensive Einarbeitung zum Start in einem zuverlässigen und starken Team ist für uns selbstverständlich
- Zzgl. zu unserem übertariflichen Gehalt zahlen wir Weihnachts-/Urlaubsgeld; hinzu kommen regelmäßige Tariferhöhungen, Altersvorsorge sowie die Möglichkeit eines Mitarbeiteraktienprogramms
- Vielseitige und fachspezifische interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten und unter bestimmten Voraussetzungen bspw. die Weiterbildung zum Meister/Techniker bei Eignung gerne von uns unterstützt
- Für Verpflegung ist gesorgt: neben täglich wechselnden Gerichten in unserem Betriebsrestaurant (für Früh- und Spätschicht), darf während der Arbeit auch unbegrenzt viel genascht werden
- Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beide Mobilitäts-Optionen zu unterstützen
- Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen: wir bieten ein vielfältiges Angebot des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie finanziell unterstützte Gesundheits- und Fitnessangebote
- Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und zahlreichen Team- und Sportevents
Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
#J-18808-Ljbffr
Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK in Berlin Arbeitgeber: STORCK
Die AUGUST STORCK KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Instandhaltungsplaner (m/w/d) in Halle (Westf.) nicht nur eine unbefristete Festanstellung bietet, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Sozialleistungen. Mit 30 Tagen Urlaub, attraktiven Vergütungen und zahlreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entfaltung in einem familiengeführten Unternehmen, das auf Teamzusammenhalt und Gesundheit der Mitarbeitenden großen Wert legt.
