Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung von Kunden und Erstellung von Angeboten in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Internationale Unternehmensgruppe mit Fokus auf Schutzverpackungen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Freundliches Team und gute Entwicklungschancen in einem internationalen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Vertrieb aktiv mit und entwickle deine Karriere in einem innovativen Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertriebsinnendienst.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Über Storopack

Sie sind für uns wichtig. Die Kreativität und Leistungsbereitschaft unserer weltweit rund 2.400 Mitarbeiter an 73 Standorten bilden einen Grundpfeiler unseres Erfolgs. Storopack ist eine international führende Unternehmensgruppe, die Schutzverpackungen und technische Formteile entwickelt und produziert.

Was Sie bei uns erwartet:

  • Betreuung des bestehenden Kundenstammes in Zusammenarbeit mit der zuständigen Gebietsverkaufsleitung
  • Kalkulation, Erstellung und Bearbeitung von Angeboten, Aufträgen und Kontrakten
  • Proaktive und sichere Kundenkommunikation
  • Sicherstellung unseres kundenorientierten Vertriebs- und Belieferungsprozesses
  • Abbildung aller Vorgänge im SAP/CRM

Was Sie mitbringen sollten:

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • Erfahrung im Vertriebsinnendienst
  • Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit SAP und einem CRM-System
  • Freude im Umgang mit Kunden
  • Hohe Service- und Vertriebsorientierung
  • Kommunikationsfreude und selbstständige Arbeitsweise
  • Gute Englischkenntnisse

Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Storopack Hans Reichenecker GmbH

Storopack ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer starken Teamkultur und einem klaren Fokus auf Kundenorientierung fördern wir eine Atmosphäre, in der Engagement und Innovation geschätzt werden. Unsere internationalen Standorte ermöglichen es Ihnen, Teil eines globalen Netzwerks zu sein, das Vielfalt und Zusammenarbeit zelebriert.
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Kontaktperson:

Storopack Hans Reichenecker GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Vertriebsinnendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und der Unternehmenskultur.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Storopack arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Storopack, ihre Produkte und den Markt. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Vertriebsinnendienst dazu passen und welche Fragen du stellen möchtest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und es ist oft der schnellste Weg, um in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Kundenbetreuung
Angebotserstellung
Auftragsbearbeitung
Kundenkommunikation
Vertriebsprozessmanagement
SAP-Kenntnisse
CRM-Systemkenntnisse
MS Office Kenntnisse
Serviceorientierung
Vertriebsorientierung
Kommunikationsfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist!

Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, dich zu verstehen.

Online bewerben – ganz einfach!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht den Prozess für uns und dich einfacher. Vergiss nicht, alle erforderlichen Unterlagen hochzuladen und auf Vollständigkeit zu achten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Storopack Hans Reichenecker GmbH vorbereitest

Informiere dich über Storopack

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von Storopack machen. Schau dir die Unternehmenswerte, Produkte und die Marktposition an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertriebsinnendienst unter Beweis stellen. Zeige, wie du Kunden betreut hast oder Angebote erstellt hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation mit Kunden eine zentrale Rolle spielt, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst sprechen. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und freundlich präsentierst, um deine Kommunikationsfreude zu zeigen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch einen Eindruck davon, wie es weitergeht. Sei proaktiv!

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