Produktionslogistiker (m/w/d) Über Storopack Sie sind für uns wichtig.
Nachfolgend finden Sie eine vollständige Aufschlüsselung aller Anforderungen an potenzielle Bewerber sowie eine Anleitung zur Bewerbung Viel Glück.
Die Kreativität und Leistungsbereitschaft unserer weltweit rund 2.500 Mitarbeiter an 69 Standorten bilden einen Grundpfeiler unseres Erfolgs.
Storopack ist eine international führende Unternehmensgruppe, die Schutzverpackungen und technische Formteile entwickelt und produziert.
Was Sie bei uns erwartet Versorgung der Produktion mit Mutterrollen sowie Unterstützung beim Handling Durchführung von Qualitätskontrollen beim Wareneingang Sicherstellung der Einhaltung des First-in-First-out-Prinzips (FIFO) bei Mutterrollen Umgang mit Lagerverwaltungssystemen und Scannern Was Sie mitbringen sollten Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lagerlogistik, beispielsweise als Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, wünschenswert Sicherer Umgang mit dem Gabelstapler Gabelstaplerschein der Klasse A Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Schichtarbeit Wir bieten Betriebliche Altersvorsorge JobRad Firmenevents wie Familientag, xjliken Fußballturnier und Skiausfahrt Betriebssport Kooperation mit Fitnessstudio Zentrale Lage Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose Getränke (Kaffee & Wasser) Gute Verkehrsanbindung Kostenloser Parkplatz Corporate Benefits & Corporate Pass Urlaubsgeld Kontakt Melden Sie sich gerne bei Fragen! Sandra Manco, Corporate Human Resources · 49 ( ·
Produktionslogistiker (m/w/d) in Metzingen Arbeitgeber: Storopack
Storopack ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer starken Teamkultur und einem internationalen Netzwerk von 74 Standorten fördern wir die Zusammenarbeit und den Austausch von Ideen, während wir gleichzeitig auf die individuellen Stärken jedes Mitarbeiters setzen. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Benefits und der Chance, in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten, das sich durch Innovation und Qualität auszeichnet.
