Du liebst es, zu planen, zu organisieren, zu kommunizieren und Projekte für spannende Kunden gemeinsam mit kreativen Kolleg:innen zu Ende zu steuern?
Dann starte bei uns als Projektmanager (m/w/d) und unterstütze uns in der Zeit vom 01.08.2026 bis voraussichtlich 31.07.2028 im täglichen Account Management, damit all Deine Projekte reibungslos laufen.
- Kundenbetreuung: Du betreust und berätst eine Auswahl unserer Kunden in allen Phasen der Projektabwicklung
- Steuerung: Du planst, steuerst, überwachst Deine Projekte, die Du vorab auch kalkulierst
- Koordination: Du bist Ansprechpartner:in für interne und externe Anfragen, koordinierst Meetings, fungierst als Schnittstelle zwischen Kunden, internen Teams und externen Partnern und sorgst für einen reibungslosen Ablauf der Projekte – in time und on budget
- QS: Du verantwortest einen reibungslosen Projektverlauf und hältst Qualitätsvorgaben ein
- Planung: Du erstellst Projektpläne, Ressourcenplanung und kontrollierst die Budgets
- Reporting: Du erstellst regelmäßige Reportings an das Management und die Kunden
- On top: Du bist Teil eines herzlichen, kreativen Teams, kannst eigene Ideen einbringen und bekommst viel Raum für Eigenverantwortung
- Abschluss: abgeschlossener Hochschulabschluss
- Organisationsgeschick: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und behältst auch bei hoher Arbeitsfrequenz den Überblick
- Empathie: Du magst und verstehst Menschen – ob Kunden oder Kolleg:innen. Bei Dir laufen alle Strippen zusammen und Du hast ein gutes Gefühl dafür, wer gerade was braucht, um den Job bestmöglich zu Ende zu bringen
- Sprachgefühl: Du hast ein gutes Sprachgefühl und beherrschst die deutsche Rechtschreibung sicher
- Teamgeist: Engagement, Flexibilität und Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus
- Software: Du beherrschst die gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) routiniert und sicher, genauso wie KI-Anwendungen (z.B. ChatGPT, Perplexity). Wünschenswert sind Kenntnisse in den Adobe Creative Programmen (wie InDesign oder InCopy), sind aber kein Muss.
- On top: du saugst neues Wissen auf wie ein Schwamm und hast Spaß bei der Arbeit
- Weiterentwicklung: organisieren permanent interne Schulungen (z.B. KI, Technologien, etc.)
- Förderung: Wir nehmen unsere Verantwortung ernst und unterstützen Dich in allen Bereichen
- TeamEvents: Wir leben Teamgeist und feiern ihn regelmäßig mit gemeinsamen Erlebnissen – vom Tischtennis Turnier bis zur Neujahrsfeier
- Unsere Unternehmenskultur: Wir legen besonderen Wert auf eine respektvolle Kommunikation. Regelmäßige Feedback-Gespräche bringen Dich persönlich weiter.
- Modernes Büro: ein top ausgestatteter Arbeitsplatz,Kaffee, frisches Obst und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
- On top: Blick über den Tellerrand und in die Welt von Content Marketing, Social Media und digitaler Kommunikation
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