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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den technischen Einkauf der Zukunft und treibe innovative Projekte voran.
- Arbeitgeber: Wachsendes, international tätiges Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und individuelle Weiterbildung.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit persönlicher Betreuung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte digitale Prozesse aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium, Erfahrung im Einkauf und starke Verhandlungsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Gestalten Sie den technischen Einkauf von morgen – mit uns! Sie möchten Verantwortung übernehmen, Prozesse aktiv mitgestalten und den technischen Einkauf auf das nächste Level heben? Dann werden Sie Teil der STP-Gruppe und treiben Sie gemeinsam mit uns innovative Einkaufs- und Digitalisierungsprojekte voran.
Ihre Aufgaben
- Sicherstellung einer termin- und kostenoptimierten Versorgung der STP-Gruppe
- Verantwortung für den technischen und allgemeinen Einkauf, einschließlich externer Dienstleistungen, Reparaturen & Instandhaltung sowie Stahl- und Werkzeugstahl
- Strategischer Projekteinkauf für Investitionen innerhalb der STP-Gruppe
- Planung und Steuerung von Bedarfen und Ausschreibungen in enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen sowie der Geschäfts- und Produktionsleitung
- Eigenständige Abwicklung des gesamten Bestellprozesses – von der Angebotsauswertung bis zur Bestellung
- Überwachung von Budgets, Terminen und Projektfortschritten
- Aufbau, Pflege und Verhandlung von Lieferantenbeziehungen sowie Vertragsgestaltung und -abwicklung
- Sicherstellung der Vertragseinhaltung und professioneller Umgang mit Vertragsstörungen
- Koordination aller Projektbeteiligten und Organisation von Projektsitzungen
- Aktive Mitgestaltung und Implementierung digitaler Prozesse (ERP, digitale Workflows, KI-Anwendungen)
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes technisches Studium mit betriebswirtschaftlichem Verständnis
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Einkauf – idealerweise im Industrieumfeld
- Souveränes Auftreten in Vertragsverhandlungen sowie im Lieferanten- und Projektmanagement
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und hohe Affinität zur Implementierung von digitalen Prozessen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Starkes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und strategisch-analytisches Denken
- Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise
Das bieten wir Ihnen
- Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungspaket sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Arbeitskraftabsicherung (BU)
- Umfassende Gesundheitsangebote: Gesundheitstage, Kurse, „Bewegte Pause“ sowie Fitnessstudio-Zuschuss & EGYM Wellpass
- BusinessBike-Leasing
- Pluxee-Karte sowie exklusive Corporate Benefits bei namhaften Marken
- Moderne Mitarbeiter-App als zentraler, digitaler Kommunikationskanal
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Strukturierte Einarbeitung mit persönlicher 1:1-Betreuung
- Modernes Arbeitsumfeld in einem wachsenden, international tätigen, eigentümergeführten Industrieunternehmen
- Hohe Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
- Flache Hierarchien, Ideenmanagement mit Prämiensystem und kostenlose Parkplätze
Klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam die Zukunft des technischen Einkaufs zu gestalten.
Kontaktdaten
STP Schmiedetechnik Plettenberg GmbH & Co. KG
Laura Berens
Daimlerstrasse 95
8840 Plettenberg
Tel. 02391 816 743
Technischer Einkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: STP Schmiedetechnik Plettenberg & Co. KG
Kontaktperson:
STP Schmiedetechnik Plettenberg & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Einkäufer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits im technischen Einkauf arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zum technischen Einkauf durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Verhandeln und Projektmanagement zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für digitale Prozesse! Informiere dich über aktuelle Trends im Einkauf und bringe Ideen mit, wie du diese in die STP-Gruppe einbringen kannst. Das zeigt, dass du proaktiv bist und mit der Zeit gehst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Anschreiben und deinen Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle abzustimmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Einkäufer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen. Zeige uns, wie du die gesuchten Qualifikationen mitbringst und warum du perfekt in unser Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STP Schmiedetechnik Plettenberg & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein klares Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle als Technischer Einkäufer. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im technischen Einkauf und in der Verhandlung unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Budgets überwacht, Lieferantenbeziehungen aufgebaut oder digitale Prozesse implementiert hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die STP-Gruppe und ihre Projekte im technischen Einkauf. Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Ziele des Unternehmens zu erfahren. Fragen zu den digitalen Prozessen oder zur Teamstruktur sind hier besonders relevant.