Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquiriere neue Kunden im B2B-Bereich und entwickle individuelle Werbekonzepte.
- Unternehmen: Ströer, führendes deutsches Medienhaus mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Interaktive Lernplattform und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und feiere gemeinsam Erfolge im Vertrieb.
- Qualifikationen: Erfahrung im Außendienst, Beratungskompetenz und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer OOH plus Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum.
Deine Aufgaben:
- Du akquirierst eigenständig Neu‑Kund:innen im regionalen B2B‑Umfeld – telefonisch und digital.
- Mit Fingerspitzengefühl entdeckst Du den Bedarf im Erstgespräch vor Ort, um ein individuelles crossmediales Werbekonzept zu entwickeln.
- Mit Deiner Unterstützung gestaltet der Innendienst aus der Konzeptidee eine passende Präsentation Deiner Kampagne.
- Du präsentierst und verkaufst maßgeschneiderte Kampagnenkonzepte aus unseren (digitalen) Außenwerbeflächen und innovativen Online‑Produkten persönlich bei Deinen Kund:innen vor Ort.
- Du nutzt das CRM (Salesforce) und die Reportings zur Steuerung Deiner Vertriebsziele.
- Du bist die Ansprechperson Deiner Kund:innen und sorgst für die stetige Weiterentwicklung Deines Kundenstamms.
Qualifikationen:
- Mehrjährige Erfahrung im Außendienst, idealerweise im B2B‑Vertrieb oder in der Medien‑/Agenturbranche.
- Beratungskompetenz, Verhandlungsgeschick, Einfühlungsvermögen und sicheres Auftreten bei Entscheider:innen.
- Konzeptionelles Denken und Affinität zu Marketing und Medien.
- Selbstständige Organisation, zielorientiertes Arbeiten und starke Kommunikationsfähigkeit.
- Kenntnisse im MS Office, insbesondere PowerPoint.
- Erfahrung mit CRM‑Systemen (Salesforce) von Vorteil.
Benefits:
- Attraktives Fixgehalt und erfolgsorientierte Bonuszahlungen.
- Firmenwagen inkl. Tankkarte (außerhalb Privatnutzung).
- Diensthandy und Laptop, Möglichkeit zu remote Arbeit durch Salesforce und MS Office.
- Exklusive Incentives, Vertriebsaktionen und vielfältige Corporate Benefits.
- Gewaltiges Vertriebspotenzial als Nummer 1 im Außenwerbungs‑ und Digitalvermarktungsbereich Deutschlands.
- 30 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. sowie flexible Arbeitszeiten (39 Std./Woche).
- Interaktive Learning‑Plattform mit Weiterentwicklungsangeboten und Trainings.
- Offene Unternehmenskultur, starkes Teamspirit und kurze Entscheidungswege.
Werde Teil unseres Vertriebs-Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge!
Sales Manager – Außendienst für Werbekampagnen (m/w/d) Arbeitgeber: Str
Ströer ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Fixgehalt und erfolgsorientierte Boni bietet, sondern auch eine offene Unternehmenskultur mit starkem Teamgeist und kurzen Entscheidungswegen fördert. Mit über 30 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten und einer interaktiven Learning-Plattform für persönliche Weiterentwicklung, bietet Ströer ideale Bedingungen für eine erfolgreiche Karriere im Vertrieb. Werde Teil eines dynamischen Teams und nutze das enorme Vertriebspotenzial als Nummer 1 im Außenwerbungs- und Digitalvermarktungsbereich Deutschlands.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager – Außendienst für Werbekampagnen (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Str treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Str empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Str dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Str bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager – Außendienst für Werbekampagnen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Str bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Str erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Str vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
