Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und überwache spannende Bauprojekte im Sportstättenbau.
- Unternehmen: STRABAG AG, ein krisensicherer Arbeitgeber mit innovativen Projekten.
- Vorteile: Tarifgebundene Bezahlung, Firmenwagen, Gesundheitsmanagement und zahlreiche Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Sports und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung, Teamfähigkeit und Flexibilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Bauleiter:in (m/w/d) im Sportstättenbau
Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Landschaftsbau, alternativ Ausbildung als Techniker:in oder Meister:in im Garten- und Landschaftsbau oder Tiefbau.
Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert.
Flexibilität und Bereitschaft zu Arbeitsreisen.
Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs-/Kalkulationsprogramm, idealerweise ARRIBA/RIB iTWO.
Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
Führerschein Klasse B.
Für unseren in Lünen ansässigen Bereich Sportstättenbau suchen wir einen:eine Bauleiter:in (m/w/d):
- Sie führen und überwachen die Bauleistungen im Bereich Sportstättenbau.
- Sie sorgen für kostenoptimale und termingerechte Abwicklung der Baustellen.
- Sie disponieren die benötigten Geräte, Maschinen und Materialen.
- Sie sind Ansprechpartner:in und Koordinator:in der Einsätze von Personal und Nachunternehmer:innen.
- Sie informieren und stimmen sich regelmäßig mit dem Gruppen- bzw. Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber.
Tarifgebundene Bezahlung mit allen Leistungen des Bautarifs.
Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings an der konzerninternen Akademie.
Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Zuschüsse zu: z. B. betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Company Bike.
Betriebliches Gesundheitsmanagement.
Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Sonderkonditionen für Strom und Gas, Mobilfunkverträge, Corporate Benefits.
Bauleiter m/w/d - Vollzeit (Bauleiter/in) Arbeitgeber: STRABAG AG, Direktion Großprojekte Nord-West, Bereich Sportstättenbau
Die STRABAG AG ist ein hervorragender Arbeitgeber im Bereich Sportstättenbau, der seinen Mitarbeitern in Lünen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und tarifgebundene Bezahlung bietet. Mit einer strukturierten Einarbeitung, umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktiven Zusatzleistungen wie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur und individuelle Entwicklung. Zudem profitieren die Mitarbeiter von zahlreichen Vergünstigungen, die den Alltag erleichtern und die Work-Life-Balance unterstützen.
Kontaktdaten:
STRABAG AG, Direktion Großprojekte Nord-West, Bereich Sportstättenbau Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter m/w/d - Vollzeit (Bauleiter/in) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Insider-Tipp für deinen Traumjob bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind, und dein Interesse könnte den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Sportstättenbau dazu passen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma hast!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt angehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter m/w/d - Vollzeit (Bauleiter/in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Bauleiter:in im Sportstättenbau interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast oder Kenntnisse in Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen wie ARRIBA/RIB iTWO hast, dann lass uns das wissen. Wir lieben es, wenn Bewerber:innen ihre Stärken klar kommunizieren.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine übersichtliche Gliederung, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein ordentliches Layout zeigt auch, dass du Wert auf Details legst!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen zur Verfügung stellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG AG, Direktion Großprojekte Nord-West, Bereich Sportstättenbau vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über STRABAG AG und deren Projekte im Sportstättenbau. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Bauleiter:in unter Beweis gestellt hast. Das können Herausforderungen bei der Kostenoptimierung oder der Koordination von Teams sein.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da die Stelle Reisebereitschaft erfordert, betone deine Flexibilität und Bereitschaft, auch außerhalb des Büros zu arbeiten. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
