Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Verkehrswegebau eigenverantwortlich und kreativ.
- Unternehmen: STRABAG, ein innovativer Bautechnologiekonzern mit über 86.000 Mitarbeitenden weltweit.
- Vorteile: Sichere Anstellung, spannende Projekte, Weiterbildungsmöglichkeiten und Firmen-PKW zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Strukturierter Onboarding-Prozess und tolle Mitarbeiterevents warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite an nachhaltigen Projekten mit einem starken Team.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung, auch für Berufseinsteiger:innen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Durchführung von Bauprojekten im Verkehrswegebau unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen
- Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle
- Personal-, Geräte- und Materialdisposition
- Erstellung und Pflege der Angebots- und Arbeitskalkulation
- Nachtragsgestaltung und -verhandlung
Profil
- Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (FH/TU) oder vergleichbare Ausbildung – auch Berufseinsteiger:innen und Absolvent:innen mit 1–2 Jahren Berufserfahrung sind herzlich willkommen
- Kenntnisse in MS-Office und versierter Umgang mit Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen (idealerweise RIB iTWO)
- Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
Wir bieten
- Sicherheit eines Konzerns mit regionaler Verbundenheit
- Spannende Bauprojekte und Entwicklungsmöglichkeiten
- Starker Teamzusammenhalt und wertschätzende Führung
- Strukturierter Onboarding-Prozess für einen leichten Einstieg
- Regionale Arbeitsplätze mit kurzen Wegen
- Firmen-PKW mit Privatnutzung
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenlose Getränke
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Tarifvertrag
- Mitarbeiterevents
- gute Verkehrsanbindung
- Company Bike
Bauleiter:in (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: STRABAG AG
STRABAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur Sicherheit und Stabilität eines großen Konzerns bietet, sondern auch die Möglichkeit, an spannenden Bauprojekten in einer regional verwurzelten Umgebung zu arbeiten. Mit einem starken Teamzusammenhalt, wertschätzender Führung und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert STRABAG die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und schafft eine inklusive Arbeitskultur, in der individuelle Stärken geschätzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter:in (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projektmeeting. Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten. In der Bauleitung ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, deine Ideen und Erfahrungen in kurzen, prägnanten Sätzen zu präsentieren, um im Gespräch zu glänzen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter:in (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Bauleiter:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Stärken!:Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Wenn du zum Beispiel Erfahrung im Verkehrswegebau hast oder mit bestimmten Programmen wie RIB iTWO vertraut bist, lass es uns wissen!
Sei strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das sorgt dafür, dass deine Bewerbung sicher bei uns ankommt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG AG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über STRABAG und deren Projekte. Schau dir an, welche Bauprojekte sie aktuell umsetzen und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf ihre Philosophie eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Bauwesen unter Beweis stellen. Sei es ein erfolgreiches Projekt oder eine Herausforderung, die du gemeistert hast – solche Geschichten machen dich greifbar und zeigen deine Kompetenz.
✨Zeige dein Interesse an Weiterbildung
STRABAG legt Wert auf Entwicklungsmöglichkeiten. Sprich darüber, wie wichtig dir kontinuierliches Lernen ist und welche Bereiche du gerne vertiefen möchtest. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Projekten, dem Team oder den Herausforderungen in der Branche sein. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
