Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere alle Abläufe im konstruktiven Ingenieurbau.
- Arbeitgeber: STRABAG AG - ein international erfolgreicher Bautechnologiekonzern mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Urlaubstage, Firmen-Pkw und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und zahlreiche Mitarbeiterangebote warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte einzigartige Bauprojekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im konstruktiven Ingenieurbau und mehrjährige Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Direkte Anstellung (mit Berufserfahrung) in Köln.
Was für uns zählt:
- Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung konstruktiver Ingenieurbau
- Mehrjährige Erfahrung im konstruktiven Ingenieurbau
- Kenntnisse in einem Abrechnungs- oder Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO)
- Ausgeprägter Kundengedanke, unternehmerisches Denken und Handeln
- Engagierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Dein Beitrag bei uns:
- Abwicklung von regionalen Bauprojekten im Bereich konstruktiver Ingenieurbau inkl. Kalkulation, Vertragswesen, Abrechnung und Nachtragsmanagement
- Eigenverantwortliche Steuerung und Überwachung des Bauablaufs unter Berücksichtigung technischer Anforderungen sowie wirtschaftlicher Zielvorgaben
- Effiziente Koordination von Personal-, Nachunternehmer:innen- und Geräteeinsätzen sowie kostenoptimierte und termingerechte Beschaffung von Materialien
- Regelmäßige Abstimmung mit der Gruppen-, Bereichsleitung und Ihrem Team
- Enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Auftraggeber:innen mit dem Ziel einer langfristigen Kundenbindung
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Unser Mehrwert für dich:
- Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Urlaubstage
- Firmen-Pkw mit Privatnutzungsrecht
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, für vermögenswirksame Leistungen oder dem ÖPNV-Ticket
- Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen.
- Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger IT- und Büroausstattung
- Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot mit eigener Konzern-Akademie
- Company Bike: das Leasing-Angebot reicht vom Rennrad bis zum E-Mountainbike
- Firmenkonditionen für den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas - profitieren Sie von unseren Rahmenvereinbarungen
- Standortspezifische Angebote wie bspw. Parkplätze oder eine Kantine
- Interne Events und Netzwerkveranstaltungen
In wenigen Schritten bewerben Sie sich einfach und komfortabel bei uns. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.
Noch Fragen? Sie erreichen uns unter dem angegebenen Kontakt. Wir helfen gerne weiter.
Kontakt:
Lara Tomic
Alfred-Schütte-Allee 10
50679 Köln
+49 160 95417462
Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Bauleiter:in (m/w/d) konstruktiver Ingenieurbau - STRABAG AG gesucht Arbeitgeber: STRABAG AG
Kontaktperson:
STRABAG AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter:in (m/w/d) konstruktiver Ingenieurbau - STRABAG AG gesucht
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das richtige Mindset für die Zusammenarbeit im Team.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen. Das zeigt Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Trends im konstruktiven Ingenieurbau vertraut. Zeige in Gesprächen, dass du am Puls der Zeit bist und innovative Ansätze in deine Arbeit einbringen kannst. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter:in (m/w/d) konstruktiver Ingenieurbau - STRABAG AG gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Bauleiter:in interessierst und was dich an STRABAG begeistert.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im konstruktiven Ingenieurbau hervor. Nenn konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du organisiert und detailorientiert bist.
Bewirb dich über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Karrierewebsite zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG AG vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über STRABAG AG und deren Projekte im konstruktiven Ingenieurbau. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Bauprojekte geleitet oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Kenntnisse in Kalkulationsprogrammen
Falls du Erfahrung mit RIB iTWO oder ähnlichen Programmen hast, bringe das zur Sprache. Wenn nicht, zeige deine Bereitschaft, dich schnell einzuarbeiten und deine technischen Fähigkeiten zu erweitern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.