Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Steuerung von Bauabläufen für ein reibungsloses Teamwork.
- Unternehmen: Innovatives Bauunternehmen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben und gute Aufstiegschancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Bauprojekte und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Aufgaben
- Koordination und Steuerung von Abläufen für Teams nach Vorgaben
- Sicherstellung eines reibungslosen Arbeitsablaufs zwischen Bauleitung und externen Dienstleistern
- Überwachung von Terminen, Dokumentation des Baufortschritts sowie Erstellung von Berichten
- Unterstützung der Bauleitung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben
- Bereitschaft zu Wochenend- und Nachteinsätzen
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen (z. B. Bauzeichner:in (m/w/d), Polier:in (m/w/d) oder Ausbildung als Speditionskaufmann:frau (m/w/d) oder ähnliches
- Vorkenntnisse in der Verkehrssicherung wünschenswert aber kein muss
- Mehrjährige Erfahrung in der Koordination von Dienstleistungen/Teams oder Bauleitung wünschenswert
- Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften (z. B. VOB, Arbeitssicherheit) von Vorteil
- Führerschein Klasse B erforderlich
Disponent:in (m/w/d) Arbeitgeber: STRABAG AG
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und offene Kommunikation setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Work-Life-Balance, die durch unsere zentrale Lage und gute Erreichbarkeit unterstützt wird. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Angestellten und fördern eine Kultur des gegenseitigen Respekts und der Wertschätzung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Disponent:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Disponent:in bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon bei dem Unternehmen arbeiten. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du gezielt zeigen, dass du die richtige Person für die Koordination und Steuerung von Abläufen bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Disponent:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG AG vorbereitet
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du die Aufgaben des Disponenten genau durchlesen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Position interessierst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Organisationstalente oder Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen und machen dich im Gespräch greifbarer.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit betonst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte erfolgreich abzuschließen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
