Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Projekte im Straßen- und Tiefbau durch und bediene moderne Maschinen.
- Unternehmen: STRABAG – ein innovativer und krisensicherer Bautechnologiekonzern in Europa.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, Weiterbildung und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines vielfältigen Teams und gestalte die Zukunft des Bauens mit.
- Qualifikationen: Berufsausbildung im Straßenbau oder Quereinstieg möglich, Führerschein Klasse B erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Bei STRABAG bauen rund 86.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
- Ausführung von branchenüblichen Tätigkeiten im Straßen- und Tiefbau, insbesondere im Betonstraßenbau sowie im Wirtschaftswege und Betonspurbahnbau
- Bedienung von Kleingeräten, wie Stampfer, Rüttelplatten oder Lader
- Idealerweise erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Straßenbau oder Beton- und Stahlbetonbau, Quereinstieg ebenfalls möglich
- Flexibilität und Bereitschaft zu Arbeitsreisen in Norddeutschland
- Führerschein Klasse B (sowie CE wünschenswert)
- Flexibilität im Umgang mit wechselnden Aufgabenstellungen
- Selbstständige, engagierte, zuverlässige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber. Tarifgebundene Bezahlung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. 30 Urlaubstage pro Jahr. Förderung der beruflichen Weiterbildung durch Fortbildungen. Zuschüsse zu: z. B. betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Company Bike. Betriebliches Gesundheitsmanagement. Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Sonderkonditionen für Strom und Gas, Mobilfunkverträge, Corporate Benefits. Unterkunft im Einzelzimmer bei Montagetätigkeit. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Wettbewerbsfähige Vergütung. Mitarbeiterrabatte. Tarifvertrag. Gruppenunfallversicherung. Gesundheitsförderung. Company Bike.
Quereinsteiger oder Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: STRABAG AG
STRABAG ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem krisensicheren Umfeld bietet, sondern auch eine tarifgebundene Bezahlung sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Die Unternehmenskultur fördert Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion, während umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Zudem profitieren Mitarbeiter von einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und flexiblen Arbeitsbedingungen, die das Arbeiten in Norddeutschland angenehm gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Quereinsteiger oder Fachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Jobmessen, um direkt mit den Leuten von STRABAG ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten und der Unternehmenskultur.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die Branche und deine Erfahrungen überlegst. Denk daran, dass auch Quereinsteiger eine Chance haben – bring deine einzigartigen Fähigkeiten ein!
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, neue Aufgaben zu übernehmen. Das ist besonders wichtig im Straßen- und Tiefbau, wo sich die Anforderungen schnell ändern können. Mach deutlich, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Bauen und die Projekte von STRABAG zu betonen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quereinsteiger oder Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen individuellen Stärken.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret. Erkläre, warum du dich für die Stelle interessierst und welche Erfahrungen du mitbringst, die dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG AG vorbereitet
✨Informiere dich über STRABAG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über STRABAG informieren. Schau dir die Projekte an, an denen sie arbeiten, und verstehe ihre Werte wie Chancengleichheit und Vielfalt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Ausbildung, die deine Fähigkeiten im Straßen- und Tiefbau unter Beweis stellen. Wenn du Quereinsteiger bist, denke an ähnliche Erfahrungen, die deine Flexibilität und Lernbereitschaft zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Projekten sein, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da Flexibilität und Bereitschaft zu Arbeitsreisen wichtig sind, solltest du im Interview betonen, dass du bereit bist, dich auf wechselnde Aufgabenstellungen einzustellen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gerne in verschiedenen Umgebungen arbeitest.
