Kranmonteur:in (m/w/d)

Kranmonteur:in (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere und demontiere Krane auf Baustellen und führe Wartungsarbeiten durch.
  • Arbeitgeber: STRABAG BMTI GmbH & Co. KG - ein innovatives Unternehmen in der Baubranche.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Gesundheitsförderung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Entwickle dich fachlich und persönlich in einem dynamischen Team.
  • Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und arbeite an beeindruckenden Großprojekten in einem zukunftsstarken Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Montage von Kranen oder Maschinen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Was für uns zählt

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder mit einer vergleichbaren Qualifikation
  • Erfahrung in der Montage oder im Service von Kranen oder schweren Maschinen von Vorteil
  • Technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick
  • Bereitschaft zu Montageeinsätzen und Arbeiten in der Höhe
  • Selbstständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Führerschein der Klasse B, weitere Klassen sind von Vorteil

Dein Beitrag bei uns

  • Montage und Demontage von Kranen auf Baustellen
  • Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Krananlagen
  • Durchführung von Funktionsprüfungen sowie Sicherheitskontrollen
  • Fehlersuche und Störungsbeseitigung an mechanischen, hydraulischen und elektrischen Komponenten
  • Enge Zusammenarbeit mit Bauleitern, Kranführern und anderen Fachkräften
  • Dokumentation der ausgeführten Arbeiten nach Vorgaben
  • Einhaltung aller relevanten Sicherheits- und Qualitätsstandards

Unser Mehrwert für dich

  • Du arbeitest an beeindruckenden Großprojekten, übernimmst Verantwortung von Anfang an und entwickelst Dich fachlich wie persönlich in einem sicheren und zukunftsstarken Arbeitsumfeld weiter.
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • wettbewerbsfähige Vergütung
  • Tarifvertrag
  • Gesundheitsförderung

Kontakt

Rene Gensler

Robert-Bosch-Strasse 10

85748 Garching bei München

+49151 64752425

Gemeinsam erschaffen wir Großes.

Kranmonteur:in (m/w/d) Arbeitgeber: STRABAG BMTI GmbH & Co. KG - Region Bayern Süd

STRABAG BMTI GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Kranmonteuren in Garching bei München ein sicheres und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld bietet. Mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer wettbewerbsfähigen Vergütung fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem arbeiten Sie an beeindruckenden Großprojekten und übernehmen von Anfang an Verantwortung in einem teamorientierten Umfeld, das Wert auf Sicherheit und Qualität legt.
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Kontaktperson:

STRABAG BMTI GmbH & Co. KG - Region Bayern Süd HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kranmonteur:in (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kranmonteur:in interessierst, zögere nicht, direkt bei STRABAG BMTI anzurufen. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder zeig dein Interesse an der Position. Das zeigt, dass du motiviert bist und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft der Schlüssel sein, um den Fuß in die Tür zu bekommen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über STRABAG BMTI und deren Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Montage und dein technisches Verständnis zur Stelle passen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle geforderten Unterlagen einreichst. Lass uns gemeinsam Großes erschaffen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kranmonteur:in (m/w/d)

Technische Ausbildung
Erfahrung in der Montage von Kranen
Technisches Verständnis
Handwerkliches Geschick
Bereitschaft zu Montageeinsätzen
Selbstständige Arbeitsweise
Sorgfältige Arbeitsweise
Verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Führerschein der Klasse B
Fehlersuche
Störungsbeseitigung
Dokumentation der Arbeiten
Einhaltung von Sicherheitsstandards

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Kranmonteur:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Technische Skills hervorheben: Da wir nach jemandem mit technischem Verständnis suchen, solltest du deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar und deutlich darstellen. Zeig uns, was du drauf hast!

Beweise deine Teamfähigkeit: In unserem Job ist Teamarbeit wichtig. Erwähne in deiner Bewerbung Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du gut ins Team passt!

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRABAG BMTI GmbH & Co. KG - Region Bayern Süd vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Krananlagen und deren Montage gut im Griff hast. Informiere dich über die neuesten Technologien und Sicherheitsstandards in der Branche, um im Gespräch kompetent zu wirken.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Montage oder im Service von Kranen zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Teamarbeit betonen

Da Teamfähigkeit für die Position wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Überlege dir, welche Rolle du in einem Team gespielt hast und wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten.

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